社区派出所要加强基层党风廉政建设，促进社会和谐稳定。那你知道社区派出所党风廉政责任书吗?下面是学习啦小编为你整理的社区派出所党风廉政责任书，希望对你有用!
社区派出所党风廉政责任书篇1
为认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平系列重要讲话精神，按照中央和省市纪委全会、区委X届X次会议部署，为进一步抓好党风廉政建设和反腐败工作，根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，街道纪工委与各科室领导签订党风廉政建设责任书，以确保党风廉政建设和反腐败各项任务的落实。
一、责任内容
1、建立健全党风廉政建设领导体制和工作机制。严格按照中央、省市、区关于实行党风廉政建设的规定，全面落实“一岗双责”制度规定，切实抓好本单位本科室的党风廉政建设工作。
2、严肃政治纪律，推动科学发展重大决策部署的贯彻落实。认真贯彻落实中共中央的路线、方针、政策、省委、省政府的重大部署，坚决落实区委、区政府重大决策，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保政令畅通。
3、切实加强领导干部作风建设，进一步密切党群干群关系。把改进领导作风作为促进科学发展的重要切入点，深入开展对领导干部作风状况的监督检查，大力加强案件查办力度，使广大党员干部切实做到“为民、务实、清廉”。大力发扬艰苦奋斗精神，认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定。
4、落实来信来访实名举报办理规定，完善督办机制，畅通基层群众诉求渠道，稳妥处理群体性事件，有效化解矛盾、杜绝越级上访和重复上访的发生。
5、加强党风廉政教育，增强党员干部廉洁自律意识。积极开展党风廉政宣传教育活动，加强党性党风党纪教育，把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划。认真抓好领导干部廉洁自律各项规定的贯彻落实，严禁领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证等行为。深入推进廉政文化进家庭、进学校活动。着力解决领导干部廉洁自律方面存在的突出问题。
6、深入推进源头治腐工作，着力规范权力运行，不断深化各项改革和制度建设，推进依法行政的顺利实施。严格执行重大项目审批制度、公务接待费用管理制度、民主决策制度、政府采购制度、重大投资项目公示制和责任追究制，建立健全科学的预防腐败机制。认真贯彻《政府信息公开条例》。进一步规范政务、公用事业办事公开工作的内容和形式。
7、加强对领导干部的监督，确保权力正确行使。加强对人、财、物管理使用和关键岗位的监督，继续推行“一把手”不直接分管人事、财务、基建、物资采购制度。认真落实重要情况通报制度、述职述廉制度、民主生活会制度、领导干部有关事项报告登记制度、信访处理制度、廉政谈话和诫勉等制度。积极拓宽监督渠道，加大党风廉政巡查力度，综合发挥职代会监督、群众监督等多种监督渠道的功能和作用。
8、坚决纠正损害群众利益的不正之风，着力解决群众反映强烈的突出问题。认真开展安全整治工作，切实加强对安全责任制执行情况的监督检查，坚决查处失职渎职问题和事故背后的腐败行为。
9.加强基层党风廉政建设，促进社会和谐稳定。要紧紧围绕基层民主政治建设等群众关心的热点难点问题，建立完善行之有效的规章制度。加强对基层党员干部的教育和监督，认真解决基层少数党员干部作风不实、铺张浪费、简单粗暴、办事不公等突出问题。认真总结和推广基层党风廉政建设先进经验，促进基层的和谐稳定。
二、责任考核
l、街道纪工委对落实责任制工作坚持有重点地进行抽查或检查。年底对责任书的实施情况进行全面检查考核、排名通报。
2、严格执行定期报告制度，各党支部、各科室年末要将抓党风廉政建设情况和落实“一岗双责”的情况，写出专题报告报街道纪工委，街道纪工委将其作为评先、奖惩的重要依据。
责任人：
_____年_____月_____日
社区派出所党风廉政责任书篇2
为确保党风廉政建设和反腐败工作任务的落实，根据中共中央、国务院20XX修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省厅对落实党风廉政建设责任制的要求，按照“谁主管、谁负责”的原则，结合我市公安机关实际，制定本责任书。
一、责任内容
各单位班子主要负责人是职责范围内的党风廉政建设第一责任人，对本单位的党风廉政建设负全面领导责任，对下属科、所、队的党风廉政建设负指导、监督责任。责任内容如下:
(一)把党风廉政建设放在更加突出的位置，列入党委(党总支、支部)重要议事日程，结合实际贯彻落实上级的部署和要求，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施。每年亲自组织召开专题会议，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设上的职责和任务分工，并按照计划推动落实。
(二)组织开展党性党风党纪和廉洁从警教育，积极开展纪律教育学习月活动，教育党员、民警学习党风廉政建设理论和法规制度，带头给民警上廉政党课，大力开展公安廉政文化建设，积极营造廉荣贪耻的氛围。
(三)带头贯彻落实党风廉政建设法规制度，严格执行中央纪委《关于领导干部廉洁从政若干准则》和公安部“五个严禁”，全面落实领导干部个人有关事项报告登记制度，严格落实领导干部民主生活会制度和述职述廉制度，认真开展廉政谈话、任职谈话、提醒谈话和诫勉谈话。积极推进制度创新，深化体制机制改革，从源头上预防和治理腐败。
(四)强化权力制约和监督，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推进权力运行程序化和公开透明。
(五)监督检查本地区、本部门的党风廉政建设情况和下级领导班子、领导成员廉洁从政、廉洁从警情况。
(六)严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风。
(七)加强作风建设，纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风政风警风方面存在的突出问题。
(八)领导、组织并支持各级纪检监察、督察、审计等监督部门组织机构建设和队伍建设，支持纪检监督部门依法依规履行职责。
二、落实责任的要求
(一)各单位主要领导要切实履行第一责任人的政治职责，切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，结合实际制定落实责任的具体措施，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，确保党风廉政建设和反腐败工作各项任务的落实。
(二)各单位主要领导要加强对领导班子成员的党风廉政情况实施监督和管理，督促其抓好自身建设及职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。加强对副科以上领导干部及各科、所、队领导班子的党风廉政情况进行监督、检查和指导。
三、检查考核与责任追究
(一)市局党委将不定期对各单位的党风廉政建设责任制执行情况进行检查，每年度组织进行考核。检查、考核的结果，将作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
(二)市局党委将定期对各单位领导班子成员进行廉政测评，了解领导干部廉洁从政、廉洁从警情况。测评结果为“一般”、“较差”的，予以提醒教育;反映的违法违纪线索，由纪检监察部门核查处理。
(三)实行党风廉政建设责任制执行情况报告制度。各单位党委(党总支、支部)贯彻落实党风廉政建设责任制的情况，在年底12月20日前书面报市局党委、纪委。
(四)对不认真贯彻执行党风廉政建设责任制，没有履行好职责导致队伍中不正之风严重，群众反映强烈的问题，长期得不到治理;领导干部的配偶、子女和身边工作人员利用该领导干部职权和职务上的影响获取非法利益，造成恶劣影响;对职责范围内的反腐败工作敷衍塞责，不抓不管，以致屡屡发生大案要案;选拔任用干部违反有关政策规定，用人失察等违反责任制规定的问题，要进行严肃的责任追究。单位主要领导要向市局党委作出检讨，并按规定承担责任、接受处理。
四、本责任书一式两份，市局、责任单位各一份。
市局党委书记、局长
签名：
单位责任人
签名：
二Ο一二年X月XX日
社区派出所党风廉政责任书篇3
为深入贯彻十七届中纪委四次全会精神，认真落实党风廉正建设责任制，根据县局的要求保证派出所各项工作向又好又快方向的发展，派出所所长与草庙派出所全体民警签订了党风廉正建设责任书，全面履行承担职责范围内的党风廉正建设领导责任。
一、责任书要求甲方即草庙派出所所长在党风廉正建设和反腐败工作中承担以下责任：
(一)落实学习实践科学发展观。
(二)落实开展反腐倡廉教育。
(三)加强廉正文化建设。
(四)落实领导干部廉正自律规定。
(五)加强思想政治工作。
(六)落实工作规划。
(七)加强财务管理工作。
(八)加强监督检查工作。
二、对于乙方违反党风廉正建设责任制规定内容和领导干部廉洁自律规定的，要严肃查处，并按有关规定进行责任追究。
三、甲方负责人每半年对乙方检查通报党风廉政建设情况，对落实党风廉政建设好的民警进行表扬且作为年终工作考核的加分依据。
甲方：
乙方：
派出所
20XX年01月01日
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为认真贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平系列重要讲话精神，按照中央和省市纪委全会、区委X届X次会议部署，为进一步抓好党风廉政建设和反腐败工作，根据中共中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》，街道纪工委与各科室领导签订党风廉政建设责任书，以确保党风廉政建设和反腐败各项任务的落实。
一、责任内容
1、建立健全党风廉政建设领导体制和工作机制。严格按照中央、省市、区关于实行党风廉政建设的规定，全面落实“一岗双责”制度规定，切实抓好本单位本科室的党风廉政建设工作。
2、严肃政治纪律，推动科学发展重大决策部署的贯彻落实。认真贯彻落实中共中央的路线、方针、政策、省委、省政府的重大部署，坚决落实区委、区政府重大决策，坚决纠正有令不行、有禁不止的现象，确保政令畅通。
3、切实加强领导干部作风建设，进一步密切党群干群关系。把改进领导作风作为促进科学发展的重要切入点，深入开展对领导干部作风状况的监督检查，大力加强案件查办力度，使广大党员干部切实做到“为民、务实、清廉”。大力发扬艰苦奋斗精神，认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定。
4、落实来信来访实名举报办理规定，完善督办机制，畅通基层群众诉求渠道，稳妥处理群体性事件，有效化解矛盾、杜绝越级上访和重复上访的发生。
5、加强党风廉政教育，增强党员干部廉洁自律意识。积极开展党风廉政宣传教育活动，加强党性党风党纪教育，把反腐倡廉教育列入干部教育培训规划。认真抓好领导干部廉洁自律各项规定的贯彻落实，严禁领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证等行为。深入推进廉政文化进家庭、进学校活动。着力解决领导干部廉洁自律方面存在的突出问题。
6、深入推进源头治腐工作，着力规范权力运行，不断深化各项改革和制度建设，推进依法行政的顺利实施。严格执行重大项目审批制度、公务接待费用管理制度、民主决策制度、政府采购制度、重大投资项目公示制和责任追究制，建立健全科学的预防腐败机制。认真贯彻《政府信息公开条例》。进一步规范政务、公用事业办事公开工作的内容和形式。
7、加强对领导干部的监督，确保权力正确行使。加强对人、财、物管理使用和关键岗位的监督，继续推行“一把手”不直接分管人事、财务、基建、物资采购制度。认真落实重要情况通报制度、述职述廉制度、民主生活会制度、领导干部有关事项报告登记制度、信访处理制度、廉政谈话和诫勉等制度。积极拓宽监督渠道，加大党风廉政巡查力度，综合发挥职代会监督、群众监督等多种监督渠道的功能和作用。
8、坚决纠正损害群众利益的不正之风，着力解决群众反映强烈的突出问题。认真开展安全整治工作，切实加强对安全责任制执行情况的监督检查，坚决查处失职渎职问题和事故背后的腐败行为。
9.加强基层党风廉政建设，促进社会和谐稳定。要紧紧围绕基层民主政治建设等群众关心的热点难点问题，建立完善行之有效的规章制度。加强对基层党员干部的教育和监督，认真解决基层少数党员干部作风不实、铺张浪费、简单粗暴、办事不公等突出问题。认真总结和推广基层党风廉政建设先进经验，促进基层的和谐稳定。
二、责任考核
l、街道纪工委对落实责任制工作坚持有重点地进行抽查或检查。年底对责任书的实施情况进行全面检查考核、排名通报。
2、严格执行定期报告制度，各党支部、各科室年末要将抓党风廉政建设情况和落实“一岗双责”的情况，写出专题报告报街道纪工委，街道纪工委将其作为评先、奖惩的重要依据。
责任人：
_____年_____月_____日
社区派出所党风廉政责任书篇2
为确保党风廉政建设和反腐败工作任务的落实，根据中共中央、国务院20XX修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省厅对落实党风廉政建设责任制的要求，按照“谁主管、谁负责”的原则，结合我市公安机关实际，制定本责任书。
一、责任内容
各单位班子主要负责人是职责范围内的党风廉政建设第一责任人，对本单位的党风廉政建设负全面领导责任，对下属科、所、队的党风廉政建设负指导、监督责任。责任内容如下:
(一)把党风廉政建设放在更加突出的位置，列入党委(党总支、支部)重要议事日程，结合实际贯彻落实上级的部署和要求，研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施。每年亲自组织召开专题会议，对党风廉政建设工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部在党风廉政建设上的职责和任务分工，并按照计划推动落实。
(二)组织开展党性党风党纪和廉洁从警教育，积极开展纪律教育学习月活动，教育党员、民警学习党风廉政建设理论和法规制度，带头给民警上廉政党课，大力开展公安廉政文化建设，积极营造廉荣贪耻的氛围。
(三)带头贯彻落实党风廉政建设法规制度，严格执行中央纪委《关于领导干部廉洁从政若干准则》和公安部“五个严禁”，全面落实领导干部个人有关事项报告登记制度，严格落实领导干部民主生活会制度和述职述廉制度，认真开展廉政谈话、任职谈话、提醒谈话和诫勉谈话。积极推进制度创新，深化体制机制改革，从源头上预防和治理腐败。
(四)强化权力制约和监督，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制，推进权力运行程序化和公开透明。
(五)监督检查本地区、本部门的党风廉政建设情况和下级领导班子、领导成员廉洁从政、廉洁从警情况。
(六)严格按照规定选拔任用干部，防止和纠正选人用人上的不正之风。
(七)加强作风建设，纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风政风警风方面存在的突出问题。
(八)领导、组织并支持各级纪检监察、督察、审计等监督部门组织机构建设和队伍建设，支持纪检监督部门依法依规履行职责。
二、落实责任的要求
(一)各单位主要领导要切实履行第一责任人的政治职责，切实加强对党风廉政建设和反腐败工作的领导，结合实际制定落实责任的具体措施，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办，确保党风廉政建设和反腐败工作各项任务的落实。
(二)各单位主要领导要加强对领导班子成员的党风廉政情况实施监督和管理，督促其抓好自身建设及职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作。加强对副科以上领导干部及各科、所、队领导班子的党风廉政情况进行监督、检查和指导。
三、检查考核与责任追究
(一)市局党委将不定期对各单位的党风廉政建设责任制执行情况进行检查，每年度组织进行考核。检查、考核的结果，将作为对领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。
(二)市局党委将定期对各单位领导班子成员进行廉政测评，了解领导干部廉洁从政、廉洁从警情况。测评结果为“一般”、“较差”的，予以提醒教育;反映的违法违纪线索，由纪检监察部门核查处理。
(三)实行党风廉政建设责任制执行情况报告制度。各单位党委(党总支、支部)贯彻落实党风廉政建设责任制的情况，在年底12月20日前书面报市局党委、纪委。
(四)对不认真贯彻执行党风廉政建设责任制，没有履行好职责导致队伍中不正之风严重，群众反映强烈的问题，长期得不到治理;领导干部的配偶、子女和身边工作人员利用该领导干部职权和职务上的影响获取非法利益，造成恶劣影响;对职责范围内的反腐败工作敷衍塞责，不抓不管，以致屡屡发生大案要案;选拔任用干部违反有关政策规定，用人失察等违反责任制规定的问题，要进行严肃的责任追究。单位主要领导要向市局党委作出检讨，并按规定承担责任、接受处理。
四、本责任书一式两份，市局、责任单位各一份。
市局党委书记、局长
签名：
单位责任人
签名：
二Ο一二年X月XX日
社区派出所党风廉政责任书篇3
为深入贯彻十七届中纪委四次全会精神，认真落实党风廉正建设责任制，根据县局的要求保证派出所各项工作向又好又快方向的发展，派出所所长与草庙派出所全体民警签订了党风廉正建设责任书，全面履行承担职责范围内的党风廉正建设领导责任。
一、责任书要求甲方即草庙派出所所长在党风廉正建设和反腐败工作中承担以下责任：
(一)落实学习实践科学发展观。
(二)落实开展反腐倡廉教育。
(三)加强廉正文化建设。
(四)落实领导干部廉正自律规定。
(五)加强思想政治工作。
(六)落实工作规划。
(七)加强财务管理工作。
(八)加强监督检查工作。
二、对于乙方违反党风廉正建设责任制规定内容和领导干部廉洁自律规定的，要严肃查处，并按有关规定进行责任追究。
三、甲方负责人每半年对乙方检查通报党风廉政建设情况，对落实党风廉政建设好的民警进行表扬且作为年终工作考核的加分依据。
甲方：
乙方：
派出所
20XX年01月01日
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