联通维护工作总结
湖南联通郴州公司综合代维 移交方案 为确保郴州联通线路.基站.末梢代维工作能按时平稳交接,以及交接的资产信息准确无误,特制定移交方案. 一.移交组织 本次新老代维交接由郴州联通公司运行维护部监督和指导全市资产的移交,美联通维护公司负责本次移交工作的组织,原有代维单位配合美联通进行资产的移交. 二.移交方式 本次移交采用现场逐一查勘和拍照,填写资产移交详表,当场并当场签字确认的方式. 本次移交先期在郴州市区试点(试点站点5个),达到预期效果后将成熟的模式复制到各县全面开展移交. 三.交接内容 本次
中国联通北京市分公司代维服务评估考核办法(试行) 一. 构建评估体系的目的: 为规范移动网基站代维日常维护工作,加强代维公司及人员的管理,并有效落实代维人员巡检.抢修.重保等工作的端到端流程化管理,奖惩结合,充分调动全体代维人员工作积极性,通过该体系实现代维管理的规范化.精细化闭环管控,将代维相关的日常生产纳入统一管理,特制定本评估考核办法. 二. 适用范围: 本评估考核办法适用于与北京联通公司签订基站代维协议的代维单位. 三. 评估原则: 建立基准考核与激励惩罚相结合的考核方式.鼓励代维单位在
xx年即将过去，在这辞旧迎新的时刻，职工xxx向公司领导和同事汇报一下一年来局房动力电源组的工作情况。在联通工作的这几年里,深感联通人的企业文化和团队精神,她有先身士卒,勇于进取,敢于承担责任,先天下之忧而忧的领导集体。有着勤奋敬业,坦诚相见,不计得失的职工队伍。我深感做为联通人的自豪,也感受到做联通人的责任，所以自己始终坚持老老实实做人，踏踏实实做事这一宗旨，认真做好自己的本职工作。xx年我们通信动力电源组在分公司及部门的直接领导下、在相关专业的配合及同事的勤奋努力下，顺利完成通信局房动力电源
中国联通2013年热管式换热器 技术规范书 中国联合网络通信有限公司 2013年8月 目 次 第一章 总则 ............................................. 1 第一节 概述 .............................................................. 1 第二节 卖方提供文件的要求 ............................................... 2 第三节 卖方的其它要求
目 录 董事长致辞 ......................... 1 关于我们 ............................. 3 公司概况 ................................ 3 组织架构 ................................ 4 公司治理 ................................ 5 责任推进 ................................ 7 夯实基础管理水平 ......
转眼间，来到联通公司建维部工作已经三个月了，我成长了很多。在这三个月的工作生活中，在公司领导关怀指导和同事的热情帮助下，我的工作能力迅速成长起来，一方面学到了为人处事，同时学习专业技能。从一名维护人员的最基本工作做起，以工作为重心，不怕艰难困苦，不断学习专业技能，以尽职尽责的工作态度来做好每项工作。 在工作中许多看似简单的项目其实都包含很多诀窍，即使是最简单的事当自己来独立操作的时候就会出现各种各样的问题。我明白了每一个行业都是有高手的，他们宝贵工作经验都是在经历了很多困难才积累到的，这些都非常
2012运营趋势·中国联通篇 摘要:中国联通正走在加速发展的道路上,路径清晰,但仍须奋力一跃.如果说在此前三年的第一阶段内,联通的任务是启动3G运营和完成企业融合,那么在下一阶段,联通的新任务已经变成了"规模发展"和"创新变革".智能终端的成功和3G网络的收益给了联通奋起直追的机会,下一步如何跨越,还在考验着联通决策层的智慧和基层的执行力. 解读联通2012战略:前进中的平衡术 2月23日晨,北京联通更新了一条官方微博:"生活就像骑单车,只有不断 ...
尊敬的各位领导.各位行评代表: 首先,我代表联通荆州分公司,热忱欢迎行评代表团的各位领导莅临荆州指导工作.民主评议行风,是实践"三个代表"重要思想.是改善和优化通信发展环境的重大举措.近年来,在行评代表和广大客户的关心支持下,联通荆州分公司按照以"一切为了客户满意"的服务宗旨,认真对照行风建设的具体要求,用心听取广大客户的意见,紧紧围绕通信服务的热点和难点,坚持将客户利益放在首位, 认真进行自查自纠,深入有序的开展行风建设活动.下面,我将联通荆州分公司的行 ...
铁塔公司31省公司总经理详细名单出炉 2014-09-01 对于备受关注的铁塔公司高管招聘,知情人士近日透露,铁塔公司已完成31个省分公司总经理的选聘工作,根据获得的选聘结果名单,其中来自三大运营商的28人,另有3位来自省通信管理局.据悉,特塔公司将确保年内具备新建铁塔的能力并做好接受三家运营商存量铁塔的准备. 31省分公司总经理全部出炉 铁塔公司正式名称叫中国通信设施服务股份有限公司,不过,业内一般都称其为铁塔gonssi ,这是三大运营商共同设立的一家合资公司,三大运营商各持有40.0%.3
烟台大学联通未来青春创业社章程 (草案) 第一章 总则 第一条 联通未来青春创业社(以下简称:创业社)是团省委发起并组织实施的.山东联通支持的.纳入学校管理的.依靠学生自治的.山东省青春创业促进会分会(团体会员)性质的大学生创业组织,是山东共青团联系青年创业者的桥梁和纽带.烟台大学联通未来青春创业社为创业社分社,纳入我校社团管理,为校级社团,依靠未来企业家协会自治,接受创业社和校社团联合会的双重领导,接受校学生处.校团委和校就业指导中心的指导. 第二章 名称 第二条 本社全称为"烟台大 ...
中国联通CP/SP合作管理办法 中国联 管 中国联合通C P /S 作 理办法 网络通信 公司 二○○九年三月 合有限P 中国联通CP/SP合作管理办法 目 录 第一章 概述.................................................................................................................. 4 第二章 增值产品......................................
主要例行性工作：参与并主抓gsm 3、4、5、6期，cdma 1、2期基站动力设备和交换2局、cdma交换局动力设备的安装、调试；按年度、月度动力设备维护计划并组织实施，完成机房内日常设备的维护、业务管理工作及临时性任务，保证日常维护工作按月度维护作业计划正常进行，发现和排除通信网络的故障隐患，完成本部门各项通信指标，按部就班地完成动力机房设备定期、不定期巡检制度；对三个交换动力机房（通信段g网、联通大厦g网、cdma、）的动力设备（开关电源、ups、柴油发电机、电池、精密空调）定期、不定期地进
s Q/BJT中国联合网络通信有限公司北京市分公司发布 Q/BJT 15-2011 目 次 前 言..................................................................IV 1 2 3 适用范围................................................................1 引用标准....................................................
新联通总部各部门.各生产单位主要负责人名单 现任部门 姓名 原部门 市场部 季巍 联通综合市场部总经理 个人客户部 谢国庆 联通G 网经营部部总经理 家庭客户部 马彦 网通市场经营部总经理 集团客户部 夏柏涛 网通大客户管理部总经理 国际业务部 闫波 联通国际业务部总经理 客户服务部 苗蔚 联通客户服务部总经理 产品创新部 杨可可 联通增值业务部总经理 网络客户部 马妍(女)网通副总工程师兼奥运总指挥部常务副总指挥 运行维护部 于锡建 网通副总工程师.网络部总经理 移动网络公司下属: 分管网络建
运维部主任的岗位职责 1. 协助总经理做好运维管理工作.组织审核.编报通信设备大修.更新.改造计划, 并负责组织落实.组织学习规程及各种规章制度,组织传达上级文件精神. 2.组织维护人员参加工程质量监督和验收工作. 3. 做好应急的组织和保障工作.指导监督.检查班组制定作业计划. 4. 指挥相关人员抢修通信设备障碍,并组织分析障碍原因,重大障碍及时汇报相关部 门.组织相关班组,召开质量分析会.组织相关人员做好工程验收工作. 5.组织制定.实施各类电信设备.电路系统的技术维护规程实施细则及各类流程
篇一:联通客户经理工作总结 20XX年,我们按照集团公司的统一安排部署,围绕省公司的发展战略和总体目标,以体系建设为基础,以行业应用为突破口,以实施"十百千万"工程为奋斗目标,充分发挥全业务优势,突出业务重点,不断完善管理体系和营销服务体系,提升队伍素质和客户服务满意度,实现**联通集团客户业务又好又快的发展. 在服务方面的主要工作如下: 一.不断完善集团客户服务体系,提升服务质量和水平 下发了<**联通集团客户分级服务规范指导意见>.<**联通集团客户服务 ...
一、基本情况 xx年1月份至今，维护部在黄总的正确领导下，在公司其他部门的大力支持下，为确保联通光缆线路安全做了大量实质性的工作。鉴于维护部目前所处的特殊时期，现做如下总结说明。 二、总结情况说明 1、迁改割接工作 xx年上半年我部共维护联通公司2031.2公里的线路。今年上半年，由于廊坊市区及周边县市城镇规划建设的进行，我部维护的多处线路受到不同程度的影响。为了确保这些维护线路的安全，我公司维护部根据实际情况，及时对各处受影响的线路做了迁改保护措施，使得迁改工作成为我部上半年的主要工作特点。
中国联合网络通信有限公司市分公司区局（简称联通公司区局）地处区xx路48 号，现有职工196人，其中正式职工163人，劳务工33人。区局设综合部、形象服务部及、东山、合作、新立堡、惠工五个营销中心，主要负责区域内企业电话客户和城市家庭电话客户的语音、数据、增值业务产品及捆绑产品的销售；客户电话的装机、拆机、移机、维护修障工作；负责区域内新客户、楼宇小区的业务拓展工作。 长期以来，区局坚持加强员工的思想政治教育和员工职业道德建设，区局一直坚持标准化管理，认真落实各项规章制度，建立健全各工种
尊敬的各位领导: 上午好! 非常感谢各位领导给我提供这次竞聘机会,我竞聘的岗位是渠道经理,希望大家支持我. 一.自我介绍 我叫xxx,1997年参加工作,2008年4月加入中国共产党,曾担任过报务员.营业员. 机务员.电测维护中心主任.2005年6月至2011年2月聘任社区经理, 2011年3月聘任直 销队队长.现任城区网格高级客户经理同时协助郭经理开展公司的市场工作. 二 竞聘的优势 1.具有熟悉各项联通业务:几年的工作经历使我对联通业务知识,特别是营销方面的业 务知识有了比较全面的了解. 2
尊敬的各位公司领导： 200*年上半年的工作已经接近尾声，回顾半年来的工作情况，200*年上半年是中国联通**分公司平稳快速发展的半年，半年中，**经营部在各级领导关心支持下，于3月份完成了部门调整，重新捋顺了工作关系。在市分公司的正确领导下，结合当地实际情况，因地制宜的开展工作，使移动通信、数据业务及其它方面齐头并进，全面发展，在容城竞争激烈的通讯市场上占有相当大的份额，并取得了一定的成绩。现将具体工作汇报如下： （一）齐抓共管，深入市场 移动通信市场—c网前期增长减缓，后期有所增长;g