2014届校园招聘方案
一、招聘人数:
2015届优秀毕业生:
二、招聘岗位:
装饰工程师、机电工程师、深化设计师、采购工程师、预算员、资料员项目管理储备干部、行政管理储备干部
三、招聘团队:
队长:***
队员:***及区域人事(根据招聘城市所在区域邀请区域领导参与招聘面试)
四、招聘及面试流程:
1、校园宣讲会、双选会
2、笔试:性格测试、逻辑题考试
3、无领导小组面试:考核学员的思维分析能力、语言表达能力、参与度及对他人态度、团队合作协调能力、领导与责任感、集思广益总结能力、操控影响能力
4、个人单独面试:了解学员教育、家庭背景及就业意向。
5、发录用函
6、签订《毕业生就业协议书》
五、招聘学校、招聘时间安排:
1 / 2
2014届校园招聘方案
一、招聘人数:
2015届优秀毕业生:
二、招聘岗位:
装饰工程师、机电工程师、深化设计师、采购工程师、预算员、资料员项目管理储备干部、行政管理储备干部
三、招聘团队:
队长:***
队员:***及区域人事(根据招聘城市所在区域邀请区域领导参与招聘面试)
四、招聘及面试流程:
1、校园宣讲会、双选会
2、笔试:性格测试、逻辑题考试
3、无领导小组面试:考核学员的思维分析能力、语言表达能力、参与度及对他人态度、团队合作协调能力、领导与责任感、集思广益总结能力、操控影响能力
4、个人单独面试:了解学员教育、家庭背景及就业意向。
5、发录用函
6、签订《毕业生就业协议书》
五、招聘学校、招聘时间安排:
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