司炉工岗位职责
一、 岗位职责
(一) 负责锅炉及其辅助系统的安全、经济运行。
(二) 负责锅炉、鼓风机等系统的维护保养及故障处理。
(三) 负责锅炉及附机工艺参数的控制、分析、记录。
(四) 遵守锅炉安全规程、操作规程和工艺规程。
(五) 加强锅炉技术管理，负责组织填写运行记录，交接班记录等并且要求填写整齐、真实、清楚、整洁。
二、 任职条件
(一) 经专业培训，取得特种作业上岗证。
(二) 掌握锅炉的结构、原理、操作方法、安全注意事项。
(三) 掌握燃气燃烧指标的表示方法和含意。
(四) 掌握本岗位工艺控制指标并能进行有效控制。
(五) 掌握常用压力的表示方法、含意和换算。
(六) 能进行锅炉的启、停操作和日常运行。
(七) 能进行锅炉的维护保养和各种故障处理。
三、 安全生产制
(一) 锅炉点火前应按《锅炉说明书》做好一切准备工作。
(二) 按规定穿戴好劳保用品。
(三) 严禁用手或工具接触设备的转动部位，严禁用湿手启动电器设备。
(四) 坚守岗位，认真执行各项规章制度，加强对锅炉水位、汽压、汽温的监视和调整，根据水质情况及时排污，根据锅炉仪表数值，燃气质量和燃烧情况的变化，及时进行燃烧调整，司炉工应做到五勤，即：勤听、勤看、勤摸、勤检查、勤调整，满足生产及供暖的需要。
(五) 对设备加强保养，对运转设备应每小时巡检一次，保证锅炉安全稳定运行。
四、 质量负责制
(一) 保证锅炉的正常运行。
(二) 根据工艺要求严格控制各项参数，保证生产正常进行。
五、 设备维修保养制
(一) 经常检查炉堂、点火口、天然气管道是否有漏气现象，检查安全门是否灵活可靠。
(二) 定期进行储水箱的排污、清清工作。
(三) 经常监视点火器的运行状况，如有“咽死”现象，应六即通知维修工或锅炉安装
方进行配合处理。
(四) 及时清理设备及辅助设施表面上的杂物、灰尘、油污，保持工作场地的卫生。
六、 巡回检查制
司炉人员应每小时检查一次本岗位的有关设备，检查内容如下：
1. 设备的润滑密封是否良好；
2. 炉堂进出水温度、压力泵电机温度是否符合工艺及规定要求。
3. 配电箱内各装置的温度否有过高或有短路隐患等。
七、 交接班制
(一) 交接班双方必须树立全局观念，加强协作，保证安全生产，保证交班清楚、接班
满意。
(二) 交接班双方必须提前15分钟到岗接班，对设备、电器、工具、安全防护设施、生
产情况，环境卫生进行详细检查。
(三) 交接班双方必须交接清如下内容:
1. 生产进度和上级指示。
2. 目前设备运行状况；
3. 碰到的问题、解决的程度、遗留的问题；
4. 下班工作中应注意的事项；
5. 区域卫生符合现场管理标准、安全设施必须完整无损失
6. 原始记录、工具必须完整无损。
(四) 岗位上发生的各类问题必须及时处理，经主观努力确实不能处理完的，须经接班
进方同意方可交至下一班，否则应处理完毕方可离岗。
(五) 岗位上发生的问题必须在原始记录本上记录清楚。
司炉工岗位职责
一、 岗位职责
(一) 负责锅炉及其辅助系统的安全、经济运行。
(二) 负责锅炉、鼓风机等系统的维护保养及故障处理。
(三) 负责锅炉及附机工艺参数的控制、分析、记录。
(四) 遵守锅炉安全规程、操作规程和工艺规程。
(五) 加强锅炉技术管理，负责组织填写运行记录，交接班记录等并且要求填写整齐、真实、清楚、整洁。
二、 任职条件
(一) 经专业培训，取得特种作业上岗证。
(二) 掌握锅炉的结构、原理、操作方法、安全注意事项。
(三) 掌握燃气燃烧指标的表示方法和含意。
(四) 掌握本岗位工艺控制指标并能进行有效控制。
(五) 掌握常用压力的表示方法、含意和换算。
(六) 能进行锅炉的启、停操作和日常运行。
(七) 能进行锅炉的维护保养和各种故障处理。
三、 安全生产制
(一) 锅炉点火前应按《锅炉说明书》做好一切准备工作。
(二) 按规定穿戴好劳保用品。
(三) 严禁用手或工具接触设备的转动部位，严禁用湿手启动电器设备。
(四) 坚守岗位，认真执行各项规章制度，加强对锅炉水位、汽压、汽温的监视和调整，根据水质情况及时排污，根据锅炉仪表数值，燃气质量和燃烧情况的变化，及时进行燃烧调整，司炉工应做到五勤，即：勤听、勤看、勤摸、勤检查、勤调整，满足生产及供暖的需要。
(五) 对设备加强保养，对运转设备应每小时巡检一次，保证锅炉安全稳定运行。
四、 质量负责制
(一) 保证锅炉的正常运行。
(二) 根据工艺要求严格控制各项参数，保证生产正常进行。
五、 设备维修保养制
(一) 经常检查炉堂、点火口、天然气管道是否有漏气现象，检查安全门是否灵活可靠。
(二) 定期进行储水箱的排污、清清工作。
(三) 经常监视点火器的运行状况，如有“咽死”现象，应六即通知维修工或锅炉安装
方进行配合处理。
(四) 及时清理设备及辅助设施表面上的杂物、灰尘、油污，保持工作场地的卫生。
六、 巡回检查制
司炉人员应每小时检查一次本岗位的有关设备，检查内容如下：
1. 设备的润滑密封是否良好；
2. 炉堂进出水温度、压力泵电机温度是否符合工艺及规定要求。
3. 配电箱内各装置的温度否有过高或有短路隐患等。
七、 交接班制
(一) 交接班双方必须树立全局观念，加强协作，保证安全生产，保证交班清楚、接班
满意。
(二) 交接班双方必须提前15分钟到岗接班，对设备、电器、工具、安全防护设施、生
产情况，环境卫生进行详细检查。
(三) 交接班双方必须交接清如下内容:
1. 生产进度和上级指示。
2. 目前设备运行状况；
3. 碰到的问题、解决的程度、遗留的问题；
4. 下班工作中应注意的事项；
5. 区域卫生符合现场管理标准、安全设施必须完整无损失
6. 原始记录、工具必须完整无损。
(四) 岗位上发生的各类问题必须及时处理，经主观努力确实不能处理完的，须经接班
进方同意方可交至下一班，否则应处理完毕方可离岗。
(五) 岗位上发生的问题必须在原始记录本上记录清楚。