我叫××，于××*年7月份怀揣着自己对理想的追求，怀揣着对我四局的承诺来到××城际铁路站三队报到，扎根基层，成为一名工程技术人员。
在开工初期，一切都等于从零开始。刚来到这里正是酷暑季节，洗澡没有水，乘凉没有电，我没有叫一声苦、喊一声累，默默背着测量仪器，每天在施工现场一干就是十几个小时。我严格遵守经理部及工
程技术部的各项规章制度，严于律己、友善待人。我在工作生活中不断完善自己，不断进步，尽自己最大的努力为企业奉献着自己的青春，为沪宁城际铁路的建设添砖加瓦。
城际铁路建设对我来讲还是新知识，我在困难面前文秘杂烩网没有低头，我积极地收集关于本工程的各个方面工作的资料，收集有关信息，不断的学习，争取做到稳扎稳打，心中有数。为以后的工作打下基础。在前期测量放样中积极思考，不怕吃苦，为本工程早一日打开局面争取时间，配合生产部开展各个施工点，做好技术准备工作。
在本工程进行至紧锣密鼓的大干、抢工时期，我谨行慎为，更是丝毫不敢懈怠，加班加点地做好本职工作的同时，积极主动的安排组织实施其我工序的施工，使工点施工衔接顺畅，促使每一个环节不脱节，坚决不主观臆断，对自己不能够肯定有异议的问题，积极主动地向领导及同事请教，绝对不允许自己自作主张，杜绝任何意外的发生。
在施工质量控制方面，首先熟悉了解规范，对施工中主控项目及一般项目严格按照规范施工，做到绝不放过任何一个隐患，要知道“千里之堤，毁于蚁穴”，时刻保持警惕之心，确保整个工作的施工质量安全。
在生活方面，我团结同事，勤俭节约，在人际交往中时刻注意与人的处事方法，搞好团结，经常与领导及同事交流生活及工作中所出现的问题，并且共同探讨解决问题的办法，促使以后遇见同类事情不至于手忙脚乱。另外在生活中不计较个人得失，能给人尽量提供方便，舍己为人，顾全大局。
现在沪宁城际铁路建设进入了攻坚时期，我对处在铺架口位置，我部能否按时完成任务直接影响全局管段的铺架工作，我面对压力我没有低头，我每天仍然往返于工地的各个施工地点，测量、计算、交底，我心里想的都是怎样为沪宁建设作出更大贡献，如何为确保铺架施工贡献自己的才华。
实习生转正工作总结（2）：
自今年 1 月份以来,我陆续参加过一些短期的实习工作,但考虑到与自己的专业不对 口,所以我还是选择了放弃,再去寻找更适合自己的工作.算是某些机缘巧合吧,我通过了某某有限公司的面试,从 3 月 4 日正式开始实习工作. 我的职位是行政助理,部门是某某部,部门的主要职责是资质证件的办理,质量体系管理,合同管理等等,
而我的主要工作就是负责合同管理.由于我是接手一位同事的工作,所以我必须要在短时间内熟悉公司的环境和自身的工作. 在头一个星期的工作中, 我暂时还不能独立去审核一份合同, 因为我对公司常用的合同 模板还不熟悉, 另外对所处行业的生产制造的相关流程及法律法规都不了解, 感觉自己跟一 个外行人一样,对这个陌生的行业既充满好奇又有一点不安.在我的印象中,
某某行业都是 与高深的技术联系在一起的, 并且在某某集团旗下的公司工作, 或多或少会存在一些压力, 毕竟我的工作主要还是控制公司的风险成本, 对合同的质量进行把关. 虽然自己在合同管理 方面有专业的优势,但看到我的同事(可以算是指导老师) ,我就有点惭愧.她并不是法律 专业出身,但经过自己的努力和经验的累积,她对相关知识的掌握程度还是非常深的,公司 上下对她的评价也是非常高的,然而作为一个初出茅庐的应届毕业生,将来的路还很长,
没 有人可以一蹴而就,所以我还是需要脚踏实地做好本职的工作,不辜负公司对我的期望. 在接下来的工作中,我逐步开始协助同事进行合同审核,一般都是她先把合同看一遍, 然后我再复核,最后汇总我们的意见,向相关部门提出修改或补充的建议.在实践过程中发现一个无可奈何的现象,部分合同由于是客方起草的,我们发现问题之后向销售人员提出, 他们往往都会说客方不能接受任何的修改,一定要我们按他们的规定进行买卖.然而,从法 律的角度来说,假如对方提出的要求太过苛刻,或者出现权利义务不公平的现象,对公司是 很不利的,因为我们无法设想所有可能发生的情况,万一日后要走到诉讼这一步,公司就会 陷入困境.当然,我们只是负责提出建议,最终的决定权还是落在高层的头上,或者说只能 遵照客户的意思,毕竟对于公司来说,利润还是大于一切的. 我正式接手工作是在 4 月份,因为其他同事的工作与我的工作不太相关,而部门的核 心职能又不是合同管理,
所以在遇到一些疑问时我只能依靠自己的力量去解决. 平时的工作 都比较轻松,看着同事们忙碌的身影,我还是会觉得有点不好意思,在此时我往往就会到网 上搜寻一些法律知识和与行业相关的知识来充实自己, 而我也不需要什么大的舞台来表现自 己, 我只希望工作能够给自己一个不断学习的平台, 因为实在的知识是在默默的积累中得到 的. 另外,日常工作中,部门经理也会给一些额外的任务我去完成,主要是翻译文件,这在 外资企业是很常见的工作吧.虽然自己的英语水平有限,但我还是尝试着去完成,希望上司 可以看到我的努力和诚意,而我也会继续接受各种挑战,提高综合素质.
总的来说,××××给我的感觉是一间与国企,民企很不一样的公司,虽然我还不能准 确表达出公司的文化,但从平时的工作中可以看出,每个员工的工作态度都很严谨,而公司 在以人为本这方面又做得相当出色. 这就是一间成功的大型集团公司的经验, 只有员工与公 司互相信任,才能做到互利共赢,优秀的公司一定能吸引优秀的人才,同时也可以长期留住 优秀的人才,并且有能力把每个员工都打造成精英.办理毕业手续之后,我就可以与公司正 式签订合同,好好地在这里成长,发展
我叫××，于××*年7月份怀揣着自己对理想的追求，怀揣着对我四局的承诺来到××城际铁路站三队报到，扎根基层，成为一名工程技术人员。
在开工初期，一切都等于从零开始。刚来到这里正是酷暑季节，洗澡没有水，乘凉没有电，我没有叫一声苦、喊一声累，默默背着测量仪器，每天在施工现场一干就是十几个小时。我严格遵守经理部及工
程技术部的各项规章制度，严于律己、友善待人。我在工作生活中不断完善自己，不断进步，尽自己最大的努力为企业奉献着自己的青春，为沪宁城际铁路的建设添砖加瓦。
城际铁路建设对我来讲还是新知识，我在困难面前文秘杂烩网没有低头，我积极地收集关于本工程的各个方面工作的资料，收集有关信息，不断的学习，争取做到稳扎稳打，心中有数。为以后的工作打下基础。在前期测量放样中积极思考，不怕吃苦，为本工程早一日打开局面争取时间，配合生产部开展各个施工点，做好技术准备工作。
在本工程进行至紧锣密鼓的大干、抢工时期，我谨行慎为，更是丝毫不敢懈怠，加班加点地做好本职工作的同时，积极主动的安排组织实施其我工序的施工，使工点施工衔接顺畅，促使每一个环节不脱节，坚决不主观臆断，对自己不能够肯定有异议的问题，积极主动地向领导及同事请教，绝对不允许自己自作主张，杜绝任何意外的发生。
在施工质量控制方面，首先熟悉了解规范，对施工中主控项目及一般项目严格按照规范施工，做到绝不放过任何一个隐患，要知道“千里之堤，毁于蚁穴”，时刻保持警惕之心，确保整个工作的施工质量安全。
在生活方面，我团结同事，勤俭节约，在人际交往中时刻注意与人的处事方法，搞好团结，经常与领导及同事交流生活及工作中所出现的问题，并且共同探讨解决问题的办法，促使以后遇见同类事情不至于手忙脚乱。另外在生活中不计较个人得失，能给人尽量提供方便，舍己为人，顾全大局。
现在沪宁城际铁路建设进入了攻坚时期，我对处在铺架口位置，我部能否按时完成任务直接影响全局管段的铺架工作，我面对压力我没有低头，我每天仍然往返于工地的各个施工地点，测量、计算、交底，我心里想的都是怎样为沪宁建设作出更大贡献，如何为确保铺架施工贡献自己的才华。
实习生转正工作总结（2）：
自今年 1 月份以来,我陆续参加过一些短期的实习工作,但考虑到与自己的专业不对 口,所以我还是选择了放弃,再去寻找更适合自己的工作.算是某些机缘巧合吧,我通过了某某有限公司的面试,从 3 月 4 日正式开始实习工作. 我的职位是行政助理,部门是某某部,部门的主要职责是资质证件的办理,质量体系管理,合同管理等等,
而我的主要工作就是负责合同管理.由于我是接手一位同事的工作,所以我必须要在短时间内熟悉公司的环境和自身的工作. 在头一个星期的工作中, 我暂时还不能独立去审核一份合同, 因为我对公司常用的合同 模板还不熟悉, 另外对所处行业的生产制造的相关流程及法律法规都不了解, 感觉自己跟一 个外行人一样,对这个陌生的行业既充满好奇又有一点不安.在我的印象中,
某某行业都是 与高深的技术联系在一起的, 并且在某某集团旗下的公司工作, 或多或少会存在一些压力, 毕竟我的工作主要还是控制公司的风险成本, 对合同的质量进行把关. 虽然自己在合同管理 方面有专业的优势,但看到我的同事(可以算是指导老师) ,我就有点惭愧.她并不是法律 专业出身,但经过自己的努力和经验的累积,她对相关知识的掌握程度还是非常深的,公司 上下对她的评价也是非常高的,然而作为一个初出茅庐的应届毕业生,将来的路还很长,
没 有人可以一蹴而就,所以我还是需要脚踏实地做好本职的工作,不辜负公司对我的期望. 在接下来的工作中,我逐步开始协助同事进行合同审核,一般都是她先把合同看一遍, 然后我再复核,最后汇总我们的意见,向相关部门提出修改或补充的建议.在实践过程中发现一个无可奈何的现象,部分合同由于是客方起草的,我们发现问题之后向销售人员提出, 他们往往都会说客方不能接受任何的修改,一定要我们按他们的规定进行买卖.然而,从法 律的角度来说,假如对方提出的要求太过苛刻,或者出现权利义务不公平的现象,对公司是 很不利的,因为我们无法设想所有可能发生的情况,万一日后要走到诉讼这一步,公司就会 陷入困境.当然,我们只是负责提出建议,最终的决定权还是落在高层的头上,或者说只能 遵照客户的意思,毕竟对于公司来说,利润还是大于一切的. 我正式接手工作是在 4 月份,因为其他同事的工作与我的工作不太相关,而部门的核 心职能又不是合同管理,
所以在遇到一些疑问时我只能依靠自己的力量去解决. 平时的工作 都比较轻松,看着同事们忙碌的身影,我还是会觉得有点不好意思,在此时我往往就会到网 上搜寻一些法律知识和与行业相关的知识来充实自己, 而我也不需要什么大的舞台来表现自 己, 我只希望工作能够给自己一个不断学习的平台, 因为实在的知识是在默默的积累中得到 的. 另外,日常工作中,部门经理也会给一些额外的任务我去完成,主要是翻译文件,这在 外资企业是很常见的工作吧.虽然自己的英语水平有限,但我还是尝试着去完成,希望上司 可以看到我的努力和诚意,而我也会继续接受各种挑战,提高综合素质.
总的来说,××××给我的感觉是一间与国企,民企很不一样的公司,虽然我还不能准 确表达出公司的文化,但从平时的工作中可以看出,每个员工的工作态度都很严谨,而公司 在以人为本这方面又做得相当出色. 这就是一间成功的大型集团公司的经验, 只有员工与公 司互相信任,才能做到互利共赢,优秀的公司一定能吸引优秀的人才,同时也可以长期留住 优秀的人才,并且有能力把每个员工都打造成精英.办理毕业手续之后,我就可以与公司正 式签订合同,好好地在这里成长,发展