关于开展“三为”主题实践活动的实施方案
根据我局《关于开展“三为”主题实践活动的实施方案的通知》精神，我院决定在全院开展“为党旗增辉、为发展服务、为百姓造福”的“三为”主题实践活动。为使活动更加切实有效地开展，进一步增强活动的实效性，现将有关事项通知如下：
一、指导思想
“三为”主题实践活动，坚持以党的十七大精神为指导，以贯彻落实科学发展观、构建和谐机关、争创一流业绩为根本出发点，始终坚持以人为本，充分发挥机关党员的先锋模范作用，切实做好服务群众工作，营造浓厚的氛围，形成强大的合力，奋力开创卫生工作新局面。
二、组织领导
为确保“三为”主题实践活动的有效开展，特成立 “三为”主题实践活动领导小组。领导小组要定期研究活动开展及推进的有关情况，研究解决有关问题。领导小组办公室具体负责“三为”主题实践活动的组织实施、协调推进、督查指导、总结提高工作。
三、活动内容
（一）我是共产党员，我为党旗增辉
鲜红的党旗下，我们立下了神圣誓言，为共产主义奋斗终身，不惜牺牲一切。我们的工作不尽相同，但相同的是我们都用自己
的实际行动践行着入党誓言。作为共产党员我们理应以自己的汗水和努力为党旗增光添彩。
（二）我是单位职工，我为单位发展服务
一个岗位是一个窗口，一个窗口代表一个单位的形象。以优质的服务、让群众满意、创一流业绩是我们的目标。全院职工应坚持以人为本，增强服务意识，提高服务水平，培养规范的礼仪习惯，树立良好的公众形象。
（三）我是人民公仆，我为百姓造福
党章明确规定，“党的干部是党的事业的骨干，是人民的公仆”，党的根本宗旨是为人民服务，不断提高人民群众的生活水平和质量。作为公仆，我们理应为群众谋利益、办实事。
四、具体安排
为扎实有序开展好“三为”主题实践活动，将此次活动分为四个阶段：
（一）宣传动员阶段（1-2月）：召开动员大会，进行广泛宣传，在全院职工中营造浓厚氛围，并完成实施方案的制订。
（二）部署实施阶段（3-4月）：细化“三为”活动的具体内容，进行全面部署实施。
（三）全面推进阶段（5-10月）：广泛开展“三为”主题实践活动，并取得阶段性成效。围绕每一“为”大约用两个月时间开展活动，期间，至少要召开一次讨论会、一次主题实践活动，
每名职工写一篇心得体会。
（四）总结提高阶段（11-12月）：在完成活动总结的基础上，由领导小组办公室组织专题交流，总结推广在此次活动中涌现出的先进典型和经验，并予以表彰。
五、活动要求
（一）我为党旗增辉
1、全面学习贯彻党的“十七大”、省市县党代会和新《党章》精神，由党支部采取集中学和自学相结合的形式，开展学习交流、知识竞赛、“重温入党誓词”、回顾党的光辉历程等活动，推进学习活动的深入开展。
2、立足本行业、本单位（岗位）特点，进一步深化“三联”制度、双培双带、设岗定责、扶贫帮困、党日服务、党员承诺、送温暖践行动、党员目标考核等活动。
（二）我为单位发展服务
1、加强教育培训，努力提高干部职工队伍素质。结合《机关文明礼仪手册》的学习，及时制定学习计划，广泛开展素质教育活动。通过岗位练兵、技术比武、劳动竞赛、优质服务等活动，增强干部职工的窗口意识、群众意识、服务意识和形象意识。
2、全面开展创建“文明窗口”、“文明礼仪标兵”评选活动，制定文明礼仪、优质服务的目标和措施，加强工作规范、业务技能、文明礼仪、礼貌用语、仪表举止、岗位规范等内容的培训，
提高职工素质，规范服务行为，树立良好形象。
（三）我为百姓造福
1、积极开展为群众办实事、办好事竞赛活动。组织党员干部深入基层、深入群众，开展调查研究，针对涉及群众基本生活、医疗、扶贫助困、助农兴村等方面切身利益问题，确定2-5件群众急需解决的事情，做到责任到人，措施到位。
2、机关党组织年内要为基层办2—3件实事，每名党员要为群众办1—2件实事。
·2011年2月18日
关于开展“三为”主题实践活动的实施方案
根据我局《关于开展“三为”主题实践活动的实施方案的通知》精神，我院决定在全院开展“为党旗增辉、为发展服务、为百姓造福”的“三为”主题实践活动。为使活动更加切实有效地开展，进一步增强活动的实效性，现将有关事项通知如下：
一、指导思想
“三为”主题实践活动，坚持以党的十七大精神为指导，以贯彻落实科学发展观、构建和谐机关、争创一流业绩为根本出发点，始终坚持以人为本，充分发挥机关党员的先锋模范作用，切实做好服务群众工作，营造浓厚的氛围，形成强大的合力，奋力开创卫生工作新局面。
二、组织领导
为确保“三为”主题实践活动的有效开展，特成立 “三为”主题实践活动领导小组。领导小组要定期研究活动开展及推进的有关情况，研究解决有关问题。领导小组办公室具体负责“三为”主题实践活动的组织实施、协调推进、督查指导、总结提高工作。
三、活动内容
（一）我是共产党员，我为党旗增辉
鲜红的党旗下，我们立下了神圣誓言，为共产主义奋斗终身，不惜牺牲一切。我们的工作不尽相同，但相同的是我们都用自己
的实际行动践行着入党誓言。作为共产党员我们理应以自己的汗水和努力为党旗增光添彩。
（二）我是单位职工，我为单位发展服务
一个岗位是一个窗口，一个窗口代表一个单位的形象。以优质的服务、让群众满意、创一流业绩是我们的目标。全院职工应坚持以人为本，增强服务意识，提高服务水平，培养规范的礼仪习惯，树立良好的公众形象。
（三）我是人民公仆，我为百姓造福
党章明确规定，“党的干部是党的事业的骨干，是人民的公仆”，党的根本宗旨是为人民服务，不断提高人民群众的生活水平和质量。作为公仆，我们理应为群众谋利益、办实事。
四、具体安排
为扎实有序开展好“三为”主题实践活动，将此次活动分为四个阶段：
（一）宣传动员阶段（1-2月）：召开动员大会，进行广泛宣传，在全院职工中营造浓厚氛围，并完成实施方案的制订。
（二）部署实施阶段（3-4月）：细化“三为”活动的具体内容，进行全面部署实施。
（三）全面推进阶段（5-10月）：广泛开展“三为”主题实践活动，并取得阶段性成效。围绕每一“为”大约用两个月时间开展活动，期间，至少要召开一次讨论会、一次主题实践活动，
每名职工写一篇心得体会。
（四）总结提高阶段（11-12月）：在完成活动总结的基础上，由领导小组办公室组织专题交流，总结推广在此次活动中涌现出的先进典型和经验，并予以表彰。
五、活动要求
（一）我为党旗增辉
1、全面学习贯彻党的“十七大”、省市县党代会和新《党章》精神，由党支部采取集中学和自学相结合的形式，开展学习交流、知识竞赛、“重温入党誓词”、回顾党的光辉历程等活动，推进学习活动的深入开展。
2、立足本行业、本单位（岗位）特点，进一步深化“三联”制度、双培双带、设岗定责、扶贫帮困、党日服务、党员承诺、送温暖践行动、党员目标考核等活动。
（二）我为单位发展服务
1、加强教育培训，努力提高干部职工队伍素质。结合《机关文明礼仪手册》的学习，及时制定学习计划，广泛开展素质教育活动。通过岗位练兵、技术比武、劳动竞赛、优质服务等活动，增强干部职工的窗口意识、群众意识、服务意识和形象意识。
2、全面开展创建“文明窗口”、“文明礼仪标兵”评选活动，制定文明礼仪、优质服务的目标和措施，加强工作规范、业务技能、文明礼仪、礼貌用语、仪表举止、岗位规范等内容的培训，
提高职工素质，规范服务行为，树立良好形象。
（三）我为百姓造福
1、积极开展为群众办实事、办好事竞赛活动。组织党员干部深入基层、深入群众，开展调查研究，针对涉及群众基本生活、医疗、扶贫助困、助农兴村等方面切身利益问题，确定2-5件群众急需解决的事情，做到责任到人，措施到位。
2、机关党组织年内要为基层办2—3件实事，每名党员要为群众办1—2件实事。
·2011年2月18日