淳安运管所2011年上半年工作总结
半年来，在上级部门的大力支持和领导下，我所认真贯彻落实市、县一系列重大部署,以“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神为指导，以科学发展为统领，着力解决道路运输业的发展突出问题，着眼稳定、确保安全、开拓创新，围绕做好“三个服务”的目标与要求，以“推进城乡统筹，提升行业管理，强化基层基础” 的为主题，进一步强化作风效能建设，全面提高行业管理水平，扎实推进各项工作为全年各项目标任务全面完成，打下了坚实的基础。
一、半年工作回顾
（一）、深入推进廉政阳光工程
以继续开展的“廉政运管三做起”活动为主线，认真落实党内廉政建设“一岗双责”制，层层签订党风廉政建设目标责任书，把廉政运管三做起活动同整顿市场秩序、开展治理和优化发展环境工作、行政执行力和行政执法教育工作结合起来，通过开展依法廉洁从政、规范文明执法活动, 落实“廉政阳光工程”, 接受社会、群众职工的监督，从“深化反腐倡廉教育，深化三审四规范一加强，深化纠正行业不正之风、深化一岗双责责任制的落实”四方面来规范行政行为，广泛征求经营业户、单位、群众对运管工作的意见，共收到意见及建议5条,及时完善整改措施，并明确整改时限，责任落实到人。运管行风建设得到进一步提高，干部职工的勤政廉政意识、拒腐防变能力、工作积极性进一步增强，为构建和谐运管提供强有力的精神支撑。
（二）、强化内部管理，坚持各项学习制度，不断提高队伍执法水平
我所一方面坚持党风廉政建设，强化管理人员树廉意识，抓好抵制公路“三乱”的活动，坚持杜绝公路“三乱”等违纪行为；增强党员的党性观念，发扬优良传统，着力解决党员思想、作风及工作上存在的问题。教育全所干部职工转变工作观念，转变角色，服务全市道路运输事业；不断建立健全所各种规章制度，规范干部职工执法行为。认真履行各项学习制度，坚持周五学习制度，一是加强业务学习提高执法水平，二是坚持政治学习提高思想水平，力求在淳安运管所内打造一支思想正、作风硬、业务精、纪律严的运管队伍。
（三）、运输市场管理工作健康有序
1、严厉打击非法营运。采取定期检查与不定期检查相结合、明查与暗访相结合的办法，利用一切可用条件进行严厉打击。截至6月30日半年共查处非法营运车11辆次，已处罚7辆，罚款7万元。违法经营“黑车”在不同程度上受到了震慑。
2、打击出租车拒载、甩客。我所稽查队在阳光汽车站、汽车中心站等人流密集地区开展打击出租车拒载、甩客违章。针对市民投诉比较集中的夜间，我所安排稽查人员对出租车的经营行为进行严密监控。截至6月30日，我所共查处出租车违章近21次，罚款6300元。服务质量扣分265分。
3、着力整治客运市场，遏制客运违章经营的势头，加大对不按时发班、乱停乱靠等违章行为的打击力度，对阳光车站加油站、燕山收费站、站外上下客现象进行重点打击。按照所每月工作计划，有重
点地对违规行为有针对性进行稽查，维护辖区内道路运输的正常秩序。要求稽查队在路面上做到文明执法，杜绝“公路三乱”；要求稽查违章要有依有据，严格按照执法程序办事。
4、“打非扫违”工作取得阶段性的胜利。今年上半年我所认真贯彻落实市车管局关于“打非扫违”专项整治方案。坚持依法行政，打造法治驾培维修行业，确保行业的可持续发展为目标，遵循“堵疏”结合，预防与查处并重的方针。采取分阶段，有重点推进的方法，注意宣传，注重实效，为打造“品质驾培，阳光维修，诚信汽配”，打下基础。截至6月30日，我所共查处驾培违章17起；维修行业责令整改3起。
（四）、全力以赴做好2011年度春运工作
今年春运，在县委、县政府和市、县交通主管部门的领导和指挥下，我所全体运政执法人员认真落实上级关于春运工作的要求，围绕“以人为本、和谐春运”的工作目标，认真落实春运安全生产责任制，做好车辆春运检测工作。加强运输组织，合理安排运力，推行运输服务质量标准，开展了多种形式的便民服务。春运期间投入营运班车270辆7412客位，共安全输送旅客76.29万人次，与上年同期相比增长3.08%。其中道路运输发送班次35580个，加班班次6754次，输送旅客69.61万人次。春运工作各项任务全面完成。
（五）安全生产工作平稳有序。
安全工作一直是我们行业管理的主题。我们一直把安全工作作为管理的头等大事来抓，“十二五”伊始，我们认真贯彻 “安全第一，
预防为主”的方针和“管行业必须管安全”的基本原则，不断强化道路运输安全监管职责，年初与全县所有运输业户签订了《安全生产目标责任书》，并监督运输企业与每一辆营运车主及驾驶员签订《安全生产责任书》。今年以来各阶段的旅客运输工作,我们积极准备，认真部署，使得道路运输安全四项指标（事故起数、死亡人数、受伤人数和直接经济损失）明显下降，1—6月我县道路旅游客运输发生行车事故1起，受伤5人，各项安全指标：责任事故率 0.02次/百万车公里，责任受伤率0.06人/百万车公里， 与去年同期相比，安全数据明显下降，安全形势健康平稳。
组织开展“安全生产月”活动。在“安全生产月”活动期间我们组织车站、各运输企业以及“6.14”安全咨询日活动现场向社会公众发放各类安全宣传资料3000余份，悬挂宣传横幅10条，张贴宣传图片、标语50余张，出黑板报3期，举办安全知识竞赛1场，组织从业人员安全学习500余人，组织安全检查企业15家次，参加检查人数70余人次，通过各种形式使活动开展井然有序。
出重点抓现场，做到防范于未然。抓好重大节假日和三防期间的运输安全，做到早部署、早落实,5—6月份我县进入主汛期，暴雨连降不断，易出现山体、公路塌方等情况的发生，夏季高温天气等不利因素影响，及时制订三防工作方案，突出“三防”安全管理，制订安全各项管理措施，落实各企业“三防”工作预案，抓实各项安全环节，真正做到防范于末然，针对这一情况我们以短信提示方式通知各运输企业注意防范，共发送安且全预警信息600余条。
化安全督查，规范运输市场，严防事故发生。1—6月，对全县运输企业、客运站场进行安全生产检查60余家次，出动检查人员150余人次，查出各类安全隐患10余项，发放督查通知书1份，整改反馈率为100%。
源头管理，严格履行“三关一监督”工作职责严把车辆门检关。车辆门检是提高车辆技术状况，杜绝车辆超载出站的有效措施，也是维护市场秩序的重要手段。1—6月份共参加门检车辆35651辆次，查出一般安全隐患故障344车辆次，重大隐患故障35辆次，有效地预防了车辆机械事故和车辆超载出站现象的发生。同时强化现场管理，加强联合执法，严格管理，从严查处，1—6月我所会同安全、安监等部门，现场联合执法检查运输企业20余家次，安全监管效果明显。
（六）、及时受理各类举报
根据市运管局相关精神，我所认真对待各类举报。2011上半年年，我所查处各类举报81起。对于每一个举报，不论是市长热线还是群众电话举报我们都认真对待，接到举报立刻调查处理，认真及时回复。即使是当时没有解决的问题，我们也会将其纳入下一阶段工作日程，基本做到件件有落实，事事有反馈。
（七）、积极落实“规范执法年”活动
为全面贯彻市交通局、县交通局“规范执法年”活动工作部署，我所积极开展“规范执法年”各项活动，以“新交通、新形象、新发展“为主题，基层练兵、岗位练兵、全员参与、全员提升。一是制订
了“规范执法年”活动工作方案，并以文件形式下发；二是邀请县法制办、县法院、县交通局专家评委组织开展了行政处罚和行政许可案卷的评查；三是开展全员执法培训，邀请市运管局法规处、县法院行政厅的老师进行授课，进一步提升全体执法人员的业务素质，提高执法水平。通过努力，我所执法人员在县局组织的全员考试中取得总成绩第一的优异成绩。
二、存在的问题
一是工作作风有待于进一步加强，具体表现在个别股室个别同志不遵守单位的管理制度，视单位制度于不顾，自由主义严重。只要组织照顾，不要组织纪律；
二是实际工作当中积极性和创新意识不够，具体表现在个别股室个别同志在新形势下面对的工作茫然失措、方向不明，工作不主动，安于现状，按部就班，站靠等的思想严重；
三是实际工作当中配合意识不够，大局意识不强，具体表现在个别同志个别股队室在大事面前的事不关己高高挂起的态度及做法；
四是对政策业务法规的学习不够，具体表现在个别稽查队及个别股室在实际业务工作及执法当中由于政策不清、业务不熟而引发的各类不良问题；
五是行风建设亟待加强，行政执法更待进一步规范，具体表现在工作期间的着装不整、证件不齐等以及工作人员对待业户的生冷硬倔及粗暴野蛮执法。
三、下半年工作思路
2011年是建党90周年，是十二五规划的开局之年，我所将紧紧围绕总体规划思路，“以深化队伍建设，破解行业难题，促进行业发展，强化基础建设”为主题开展各项工作，推进我所道路运输业迈上新台阶。我所具体主要做好以下几方面的工作：
(一)进一步强化内部管理，加强队伍素质建设。
1.引进人才，今年有4人退休，在编制不变的情况下向社会公开招考人员。启动招聘协管员工作，采取劳务输出的形式招聘，以充实一线力量。
2.抓队伍素质建设，通过岗位练兵的形式及各种培训形式提高队伍的业务水平，进一步适应现代发展要求。
(二)完成出租车的改造
现有的111辆出租车经营权到2011年12月31日到期，到期后如何平稳投放新车出租车经营权是2011年运管工作的一项重点内容，重点要做好以下几方面工作：
一是推动政府出台出租车经营权管理办法，制定出租车技术条件；二是做好转变出租车收费方式的相关工作；三是做好市场调研，合理确定出租车的保有规模；四是通过服务质量招投标为主的方式投入新的出租车经营权。
工作重点和难点是出租车行业的稳定工作，既要遵循有关法律法规，又要兼顾原经营者的利益。
(三)整合农村客运班线资源
目前由通达公司经营的王阜到千岛湖班线（3辆车）于2011年
12月底到期。按照鼓励规模化经营的要求，对到期的农村客运班线就近配置该管理规范、规模较大的客运企业经营，原则王阜到千岛湖班线由通达公司继续经营。
工作重点是妥善处理退出客运市场的企业利益问题，维护农村客运市场的稳定。
(四)旅游专线车维稳问题
旅游专线车与城际公交的矛盾一天不解决，客运市场就一天不稳定，我所已会同市公交一体化办、市运管局初步制定了下一步具体实施方案。
(五)善公交网络
随着新医院启用、青溪新城的发展、东南旅游码头客流量的增加，以及公交首末站的陆续建成，需要对现有的公交线路进行调整，进一步完善公交网络。借市民卡推广使用之机，在公交车上推行市民卡的刷卡乘车服务。
(六)推动货运物流企业的发展
继续完善农村物流配送网络，发挥鼓山货运场站的货物、车辆和信息的集聚效应，扶持重点物流企业的发展。
规范工程运输车辆营运，实现工程运输车的公司化管理。
(七)引品牌，优服务，努力提高维修水平
维修方面：
1.提升服务水平，通过市车管局的帮助，积极引进一家品牌4S店（大众系列）。
2. 目前我县修理行业存在着土地租赁问题，经常搬迁没有固定位置，直接影响到企业发展。今年将建立一个集修理、汽车销售、配件销售的专业市场。
3.扶持培育一家一类企业，以便充分竞争，通过提高服务水平来满足车主需要。
4.搞一个载体活动，即送技术下乡：一是组织杭州市的先进优秀技术人员来淳送技术、送服务，通过现场服务的形式，直接为车主解决疑难问题，同时也提高我县维修质量；二是组织我县维修企业将阳光维修进乡村，安心服务到农家活动继续深入。
驾培方面：
1.继续推进“二挂”清理工作：实质性的清理。
2.推进节能减排工作：督促企业增加模拟器1—2台及场地训练仪。
3.安装场地视频监控设施，便于加强管理。
(八)多上路、勤检查，努力维护运输市场良好秩序
1.全面推行说理性处罚决定书，根据市局的要求积极完成我县运管维修处罚决定书的工作。
2.积极走联合执法的路子，加强对重点“黑车”的打击力度。
3.开展经常性检查，管理好出租车及运输市场秩序，积极查处各类违章。
(九)重教育，严监管，努力提高企业的安全主题意识，确保运输安全
对所有的运输企业签订今年的安全生产责任状，做到横向到边，纵向到底。积极完善上级有关安全政策，树立企业安全生产主体责任化。强化安全检查和监督，并加大科技强安的投入，逐步增加车载视频监控设备的安装。在组织企业学习的基础上，开展一次安全知识竞赛，以提高企业对安全生产的重视。
(十)加大投入、优化环境，努力改善基层基础设施相对简陋的面貌
深入推进创人民满意基层站所工作，扎实开展基层单位达标升级活动，推动基层基础标准化、规范化、科学化建设，从规范化管理、规范化服务、规范化执法、规范化建设等四个方面，强化基层站所的硬件和软件建设。通过努力，促进基层单位整体形象的提升。
淳安县公路运输管理所
二〇一一年七月六日
淳安运管所2011年上半年工作总结
半年来，在上级部门的大力支持和领导下，我所认真贯彻落实市、县一系列重大部署,以“三个代表”重要思想和党的十七届三中全会精神为指导，以科学发展为统领，着力解决道路运输业的发展突出问题，着眼稳定、确保安全、开拓创新，围绕做好“三个服务”的目标与要求，以“推进城乡统筹，提升行业管理，强化基层基础” 的为主题，进一步强化作风效能建设，全面提高行业管理水平，扎实推进各项工作为全年各项目标任务全面完成，打下了坚实的基础。
一、半年工作回顾
（一）、深入推进廉政阳光工程
以继续开展的“廉政运管三做起”活动为主线，认真落实党内廉政建设“一岗双责”制，层层签订党风廉政建设目标责任书，把廉政运管三做起活动同整顿市场秩序、开展治理和优化发展环境工作、行政执行力和行政执法教育工作结合起来，通过开展依法廉洁从政、规范文明执法活动, 落实“廉政阳光工程”, 接受社会、群众职工的监督，从“深化反腐倡廉教育，深化三审四规范一加强，深化纠正行业不正之风、深化一岗双责责任制的落实”四方面来规范行政行为，广泛征求经营业户、单位、群众对运管工作的意见，共收到意见及建议5条,及时完善整改措施，并明确整改时限，责任落实到人。运管行风建设得到进一步提高，干部职工的勤政廉政意识、拒腐防变能力、工作积极性进一步增强，为构建和谐运管提供强有力的精神支撑。
（二）、强化内部管理，坚持各项学习制度，不断提高队伍执法水平
我所一方面坚持党风廉政建设，强化管理人员树廉意识，抓好抵制公路“三乱”的活动，坚持杜绝公路“三乱”等违纪行为；增强党员的党性观念，发扬优良传统，着力解决党员思想、作风及工作上存在的问题。教育全所干部职工转变工作观念，转变角色，服务全市道路运输事业；不断建立健全所各种规章制度，规范干部职工执法行为。认真履行各项学习制度，坚持周五学习制度，一是加强业务学习提高执法水平，二是坚持政治学习提高思想水平，力求在淳安运管所内打造一支思想正、作风硬、业务精、纪律严的运管队伍。
（三）、运输市场管理工作健康有序
1、严厉打击非法营运。采取定期检查与不定期检查相结合、明查与暗访相结合的办法，利用一切可用条件进行严厉打击。截至6月30日半年共查处非法营运车11辆次，已处罚7辆，罚款7万元。违法经营“黑车”在不同程度上受到了震慑。
2、打击出租车拒载、甩客。我所稽查队在阳光汽车站、汽车中心站等人流密集地区开展打击出租车拒载、甩客违章。针对市民投诉比较集中的夜间，我所安排稽查人员对出租车的经营行为进行严密监控。截至6月30日，我所共查处出租车违章近21次，罚款6300元。服务质量扣分265分。
3、着力整治客运市场，遏制客运违章经营的势头，加大对不按时发班、乱停乱靠等违章行为的打击力度，对阳光车站加油站、燕山收费站、站外上下客现象进行重点打击。按照所每月工作计划，有重
点地对违规行为有针对性进行稽查，维护辖区内道路运输的正常秩序。要求稽查队在路面上做到文明执法，杜绝“公路三乱”；要求稽查违章要有依有据，严格按照执法程序办事。
4、“打非扫违”工作取得阶段性的胜利。今年上半年我所认真贯彻落实市车管局关于“打非扫违”专项整治方案。坚持依法行政，打造法治驾培维修行业，确保行业的可持续发展为目标，遵循“堵疏”结合，预防与查处并重的方针。采取分阶段，有重点推进的方法，注意宣传，注重实效，为打造“品质驾培，阳光维修，诚信汽配”，打下基础。截至6月30日，我所共查处驾培违章17起；维修行业责令整改3起。
（四）、全力以赴做好2011年度春运工作
今年春运，在县委、县政府和市、县交通主管部门的领导和指挥下，我所全体运政执法人员认真落实上级关于春运工作的要求，围绕“以人为本、和谐春运”的工作目标，认真落实春运安全生产责任制，做好车辆春运检测工作。加强运输组织，合理安排运力，推行运输服务质量标准，开展了多种形式的便民服务。春运期间投入营运班车270辆7412客位，共安全输送旅客76.29万人次，与上年同期相比增长3.08%。其中道路运输发送班次35580个，加班班次6754次，输送旅客69.61万人次。春运工作各项任务全面完成。
（五）安全生产工作平稳有序。
安全工作一直是我们行业管理的主题。我们一直把安全工作作为管理的头等大事来抓，“十二五”伊始，我们认真贯彻 “安全第一，
预防为主”的方针和“管行业必须管安全”的基本原则，不断强化道路运输安全监管职责，年初与全县所有运输业户签订了《安全生产目标责任书》，并监督运输企业与每一辆营运车主及驾驶员签订《安全生产责任书》。今年以来各阶段的旅客运输工作,我们积极准备，认真部署，使得道路运输安全四项指标（事故起数、死亡人数、受伤人数和直接经济损失）明显下降，1—6月我县道路旅游客运输发生行车事故1起，受伤5人，各项安全指标：责任事故率 0.02次/百万车公里，责任受伤率0.06人/百万车公里， 与去年同期相比，安全数据明显下降，安全形势健康平稳。
组织开展“安全生产月”活动。在“安全生产月”活动期间我们组织车站、各运输企业以及“6.14”安全咨询日活动现场向社会公众发放各类安全宣传资料3000余份，悬挂宣传横幅10条，张贴宣传图片、标语50余张，出黑板报3期，举办安全知识竞赛1场，组织从业人员安全学习500余人，组织安全检查企业15家次，参加检查人数70余人次，通过各种形式使活动开展井然有序。
出重点抓现场，做到防范于未然。抓好重大节假日和三防期间的运输安全，做到早部署、早落实,5—6月份我县进入主汛期，暴雨连降不断，易出现山体、公路塌方等情况的发生，夏季高温天气等不利因素影响，及时制订三防工作方案，突出“三防”安全管理，制订安全各项管理措施，落实各企业“三防”工作预案，抓实各项安全环节，真正做到防范于末然，针对这一情况我们以短信提示方式通知各运输企业注意防范，共发送安且全预警信息600余条。
化安全督查，规范运输市场，严防事故发生。1—6月，对全县运输企业、客运站场进行安全生产检查60余家次，出动检查人员150余人次，查出各类安全隐患10余项，发放督查通知书1份，整改反馈率为100%。
源头管理，严格履行“三关一监督”工作职责严把车辆门检关。车辆门检是提高车辆技术状况，杜绝车辆超载出站的有效措施，也是维护市场秩序的重要手段。1—6月份共参加门检车辆35651辆次，查出一般安全隐患故障344车辆次，重大隐患故障35辆次，有效地预防了车辆机械事故和车辆超载出站现象的发生。同时强化现场管理，加强联合执法，严格管理，从严查处，1—6月我所会同安全、安监等部门，现场联合执法检查运输企业20余家次，安全监管效果明显。
（六）、及时受理各类举报
根据市运管局相关精神，我所认真对待各类举报。2011上半年年，我所查处各类举报81起。对于每一个举报，不论是市长热线还是群众电话举报我们都认真对待，接到举报立刻调查处理，认真及时回复。即使是当时没有解决的问题，我们也会将其纳入下一阶段工作日程，基本做到件件有落实，事事有反馈。
（七）、积极落实“规范执法年”活动
为全面贯彻市交通局、县交通局“规范执法年”活动工作部署，我所积极开展“规范执法年”各项活动，以“新交通、新形象、新发展“为主题，基层练兵、岗位练兵、全员参与、全员提升。一是制订
了“规范执法年”活动工作方案，并以文件形式下发；二是邀请县法制办、县法院、县交通局专家评委组织开展了行政处罚和行政许可案卷的评查；三是开展全员执法培训，邀请市运管局法规处、县法院行政厅的老师进行授课，进一步提升全体执法人员的业务素质，提高执法水平。通过努力，我所执法人员在县局组织的全员考试中取得总成绩第一的优异成绩。
二、存在的问题
一是工作作风有待于进一步加强，具体表现在个别股室个别同志不遵守单位的管理制度，视单位制度于不顾，自由主义严重。只要组织照顾，不要组织纪律；
二是实际工作当中积极性和创新意识不够，具体表现在个别股室个别同志在新形势下面对的工作茫然失措、方向不明，工作不主动，安于现状，按部就班，站靠等的思想严重；
三是实际工作当中配合意识不够，大局意识不强，具体表现在个别同志个别股队室在大事面前的事不关己高高挂起的态度及做法；
四是对政策业务法规的学习不够，具体表现在个别稽查队及个别股室在实际业务工作及执法当中由于政策不清、业务不熟而引发的各类不良问题；
五是行风建设亟待加强，行政执法更待进一步规范，具体表现在工作期间的着装不整、证件不齐等以及工作人员对待业户的生冷硬倔及粗暴野蛮执法。
三、下半年工作思路
2011年是建党90周年，是十二五规划的开局之年，我所将紧紧围绕总体规划思路，“以深化队伍建设，破解行业难题，促进行业发展，强化基础建设”为主题开展各项工作，推进我所道路运输业迈上新台阶。我所具体主要做好以下几方面的工作：
(一)进一步强化内部管理，加强队伍素质建设。
1.引进人才，今年有4人退休，在编制不变的情况下向社会公开招考人员。启动招聘协管员工作，采取劳务输出的形式招聘，以充实一线力量。
2.抓队伍素质建设，通过岗位练兵的形式及各种培训形式提高队伍的业务水平，进一步适应现代发展要求。
(二)完成出租车的改造
现有的111辆出租车经营权到2011年12月31日到期，到期后如何平稳投放新车出租车经营权是2011年运管工作的一项重点内容，重点要做好以下几方面工作：
一是推动政府出台出租车经营权管理办法，制定出租车技术条件；二是做好转变出租车收费方式的相关工作；三是做好市场调研，合理确定出租车的保有规模；四是通过服务质量招投标为主的方式投入新的出租车经营权。
工作重点和难点是出租车行业的稳定工作，既要遵循有关法律法规，又要兼顾原经营者的利益。
(三)整合农村客运班线资源
目前由通达公司经营的王阜到千岛湖班线（3辆车）于2011年
12月底到期。按照鼓励规模化经营的要求，对到期的农村客运班线就近配置该管理规范、规模较大的客运企业经营，原则王阜到千岛湖班线由通达公司继续经营。
工作重点是妥善处理退出客运市场的企业利益问题，维护农村客运市场的稳定。
(四)旅游专线车维稳问题
旅游专线车与城际公交的矛盾一天不解决，客运市场就一天不稳定，我所已会同市公交一体化办、市运管局初步制定了下一步具体实施方案。
(五)善公交网络
随着新医院启用、青溪新城的发展、东南旅游码头客流量的增加，以及公交首末站的陆续建成，需要对现有的公交线路进行调整，进一步完善公交网络。借市民卡推广使用之机，在公交车上推行市民卡的刷卡乘车服务。
(六)推动货运物流企业的发展
继续完善农村物流配送网络，发挥鼓山货运场站的货物、车辆和信息的集聚效应，扶持重点物流企业的发展。
规范工程运输车辆营运，实现工程运输车的公司化管理。
(七)引品牌，优服务，努力提高维修水平
维修方面：
1.提升服务水平，通过市车管局的帮助，积极引进一家品牌4S店（大众系列）。
2. 目前我县修理行业存在着土地租赁问题，经常搬迁没有固定位置，直接影响到企业发展。今年将建立一个集修理、汽车销售、配件销售的专业市场。
3.扶持培育一家一类企业，以便充分竞争，通过提高服务水平来满足车主需要。
4.搞一个载体活动，即送技术下乡：一是组织杭州市的先进优秀技术人员来淳送技术、送服务，通过现场服务的形式，直接为车主解决疑难问题，同时也提高我县维修质量；二是组织我县维修企业将阳光维修进乡村，安心服务到农家活动继续深入。
驾培方面：
1.继续推进“二挂”清理工作：实质性的清理。
2.推进节能减排工作：督促企业增加模拟器1—2台及场地训练仪。
3.安装场地视频监控设施，便于加强管理。
(八)多上路、勤检查，努力维护运输市场良好秩序
1.全面推行说理性处罚决定书，根据市局的要求积极完成我县运管维修处罚决定书的工作。
2.积极走联合执法的路子，加强对重点“黑车”的打击力度。
3.开展经常性检查，管理好出租车及运输市场秩序，积极查处各类违章。
(九)重教育，严监管，努力提高企业的安全主题意识，确保运输安全
对所有的运输企业签订今年的安全生产责任状，做到横向到边，纵向到底。积极完善上级有关安全政策，树立企业安全生产主体责任化。强化安全检查和监督，并加大科技强安的投入，逐步增加车载视频监控设备的安装。在组织企业学习的基础上，开展一次安全知识竞赛，以提高企业对安全生产的重视。
(十)加大投入、优化环境，努力改善基层基础设施相对简陋的面貌
深入推进创人民满意基层站所工作，扎实开展基层单位达标升级活动，推动基层基础标准化、规范化、科学化建设，从规范化管理、规范化服务、规范化执法、规范化建设等四个方面，强化基层站所的硬件和软件建设。通过努力，促进基层单位整体形象的提升。
淳安县公路运输管理所
二〇一一年七月六日