岗位：机电矿长 危险源：
1. 未协助矿长抓好矿井机电、运输安全生产管理等工作。
2. 未严格审核、签发安全生产文件及管理制度。
3. 未做好分管范围内各部门工作及本单位的风险预控管理工作。 4. 未严格执行值班、带班制度。 5. 未按要求参加安全生产调度平衡会议、安全例会及计划会。
岗位：机电副总工程师 危险源：
1. 未贯彻落实煤矿安全生产法律、法规等有关规定。
2. 未严格执行跟班带班管理制度，带班时间不够或未现场交接班 3. 未制定矿井的机电的更新、维修计划。
4. 未进行机电重大隐患排查和治理措施的制定。
5. 未对机电设备的选型、进货质量验收等进行技术把关。
6. 未进行机电的防爆性能等技术检查。
管控措施：
1. 协助矿长抓好矿井机电、运输安全管理工作，贯彻执行安全生产方面的法律、法规，研究解决重大安全生产问题。
2. 严格审核、签发各类安全生产文件、管理制度。
3. 负责组织生产活动中的危险源辨识，针对人、机、环、管四个方面的不安全因素，制定有效的管理标准和管理措施并组织实施。 4. 未严格执行值班、带班制度。 5. 必须定期召开机电例会，及时平衡和解决生产过程中出现的各类问题。
管控措施：
1. 及时配合总工程师贯彻落实煤矿安全生产有关规定。
2. 严格执行跟班带班制度，现场进行交接班。
3. 协助总工程师组织制定矿井的机电设备的更新、维修计划，确保机电、运输系统正常、安全运转。 4. 协助总工程师进行机电、运输重大隐患排查和治理措施的制定。 5. 严格对机电设备的选型、进货质量验收等进行技术把关。
6. 及时组织进行机电、运输设备的防爆性能等技术检查。
岗位：机电科副科长 危险源：
1. 现场管理不到位。 2. 技术管理不到位。 3. 值班跟班未按规定执行。 4. 未了解现场情况，违章指挥。 5. 机电设备出现故障未及时处理。 6. 对技术措施审核不严。
岗位：机电科设备管理员 危险源：
1. 设备管理不到位。 2. 违章指挥。
3. 跟带班未按规定执行。
4. 库房管理不到位，消防器材不全。5. 设备吊装、运输监管不到位。
管控措施：
1. 严格按照现场管理标准和考核办法执行。
2. 加强技术学习，提高技术水平和管理水平。
3. 严格按照值班跟班制度执行。 4. 深入现场，全面掌握情况，合理安排工作任务。
5. 加强设备管理，及时发现问题并制定维修计划。
6. 提高自身技术水平，对技术措施严格把关。
管控措施：
1. 严格按照设备管理标准和考核标准执行。
2. 深入现场，全面掌握情况，合理安排工作任务。
3. 严格按照跟带班制度执行。 4. 严格按照消防管理制度执行。 5. 严格按照设备吊、装、运的管理制度执行。
岗位：机电科设备库科员 危险源：
1. 现场管理不到位。 2. 设备质量标准达不到要求。 3. 水电现场管理不到位，存在安全隐患。
4. 重要设备、仪器未校验，带病作业。5. 未严格按照值班带班制度执行。
岗位：机电科电缆库科员
危险源：
1. 技术管理不到位。
2. 未能及时发现图纸和设备存在的问题。
3. 井下设备出现故障时未及时赴现场进行技术指导。
4. 未严格按照值班带班制度执行。
管控措施：
1. 加强现场管理，定期检查，隐患限
期整改并跟踪落实。
2. 根据集团标准制定现场标准，并经过领导审核后下发到相关责任单位。 3. 加强水电现场管理，定期隐患排查，及时制定维修措施。
4. 按照质量标准化要求，每年联系检验单位对处内设备和仪器进行检测。 5. 严格执行值班带班制度。
管控措施：
1. 加强技术学习，严格按照技术要求执行。
2. 严格图纸的审核和设备的验收工作。。
3. 深入井下进行隐患排查，超前预控。 4. 严格按照值班带班制度执行。
岗位：机电科技术员 危险源：
1. 作业规程及安全技术措施的制定和审批不规范。
2. 技术图纸编写、更新不及时，与实际不符。
3. 对现场环境不熟悉，未及时的完成技术管理工作。
4. 未及时组织规程、制度、文件学习，造成员工不能及时掌握相关危险源。
岗位：机电科库管员
危险源：
1、不合格物资入库； 2、库存物资保管、保养不好； 3、物资的错误发放；
管控措施：
1. 严格按照三大规程要求制定和审批。
2. 及时编写、更新技术图纸。 3. 经常深入现场，掌握情况，做到理论与实际相结合。
4. 严格一工程，一措施，一贯彻，一考核。
管控措施：
1、装卸物资时班长监督保管员换好工作服；
2、验收员、业务员、保管员共同对到货物资进行验收，确保产品质量；
3、分管科长对库房不定期进行检查，发现问题及时处理。 辨识人：
岗位：机电矿长 危险源：
1. 未协助矿长抓好矿井机电、运输安全生产管理等工作。
2. 未严格审核、签发安全生产文件及管理制度。
3. 未做好分管范围内各部门工作及本单位的风险预控管理工作。 4. 未严格执行值班、带班制度。 5. 未按要求参加安全生产调度平衡会议、安全例会及计划会。
岗位：机电副总工程师 危险源：
1. 未贯彻落实煤矿安全生产法律、法规等有关规定。
2. 未严格执行跟班带班管理制度，带班时间不够或未现场交接班 3. 未制定矿井的机电的更新、维修计划。
4. 未进行机电重大隐患排查和治理措施的制定。
5. 未对机电设备的选型、进货质量验收等进行技术把关。
6. 未进行机电的防爆性能等技术检查。
管控措施：
1. 协助矿长抓好矿井机电、运输安全管理工作，贯彻执行安全生产方面的法律、法规，研究解决重大安全生产问题。
2. 严格审核、签发各类安全生产文件、管理制度。
3. 负责组织生产活动中的危险源辨识，针对人、机、环、管四个方面的不安全因素，制定有效的管理标准和管理措施并组织实施。 4. 未严格执行值班、带班制度。 5. 必须定期召开机电例会，及时平衡和解决生产过程中出现的各类问题。
管控措施：
1. 及时配合总工程师贯彻落实煤矿安全生产有关规定。
2. 严格执行跟班带班制度，现场进行交接班。
3. 协助总工程师组织制定矿井的机电设备的更新、维修计划，确保机电、运输系统正常、安全运转。 4. 协助总工程师进行机电、运输重大隐患排查和治理措施的制定。 5. 严格对机电设备的选型、进货质量验收等进行技术把关。
6. 及时组织进行机电、运输设备的防爆性能等技术检查。
岗位：机电科副科长 危险源：
1. 现场管理不到位。 2. 技术管理不到位。 3. 值班跟班未按规定执行。 4. 未了解现场情况，违章指挥。 5. 机电设备出现故障未及时处理。 6. 对技术措施审核不严。
岗位：机电科设备管理员 危险源：
1. 设备管理不到位。 2. 违章指挥。
3. 跟带班未按规定执行。
4. 库房管理不到位，消防器材不全。5. 设备吊装、运输监管不到位。
管控措施：
1. 严格按照现场管理标准和考核办法执行。
2. 加强技术学习，提高技术水平和管理水平。
3. 严格按照值班跟班制度执行。 4. 深入现场，全面掌握情况，合理安排工作任务。
5. 加强设备管理，及时发现问题并制定维修计划。
6. 提高自身技术水平，对技术措施严格把关。
管控措施：
1. 严格按照设备管理标准和考核标准执行。
2. 深入现场，全面掌握情况，合理安排工作任务。
3. 严格按照跟带班制度执行。 4. 严格按照消防管理制度执行。 5. 严格按照设备吊、装、运的管理制度执行。
岗位：机电科设备库科员 危险源：
1. 现场管理不到位。 2. 设备质量标准达不到要求。 3. 水电现场管理不到位，存在安全隐患。
4. 重要设备、仪器未校验，带病作业。5. 未严格按照值班带班制度执行。
岗位：机电科电缆库科员
危险源：
1. 技术管理不到位。
2. 未能及时发现图纸和设备存在的问题。
3. 井下设备出现故障时未及时赴现场进行技术指导。
4. 未严格按照值班带班制度执行。
管控措施：
1. 加强现场管理，定期检查，隐患限
期整改并跟踪落实。
2. 根据集团标准制定现场标准，并经过领导审核后下发到相关责任单位。 3. 加强水电现场管理，定期隐患排查，及时制定维修措施。
4. 按照质量标准化要求，每年联系检验单位对处内设备和仪器进行检测。 5. 严格执行值班带班制度。
管控措施：
1. 加强技术学习，严格按照技术要求执行。
2. 严格图纸的审核和设备的验收工作。。
3. 深入井下进行隐患排查，超前预控。 4. 严格按照值班带班制度执行。
岗位：机电科技术员 危险源：
1. 作业规程及安全技术措施的制定和审批不规范。
2. 技术图纸编写、更新不及时，与实际不符。
3. 对现场环境不熟悉，未及时的完成技术管理工作。
4. 未及时组织规程、制度、文件学习，造成员工不能及时掌握相关危险源。
岗位：机电科库管员
危险源：
1、不合格物资入库； 2、库存物资保管、保养不好； 3、物资的错误发放；
管控措施：
1. 严格按照三大规程要求制定和审批。
2. 及时编写、更新技术图纸。 3. 经常深入现场，掌握情况，做到理论与实际相结合。
4. 严格一工程，一措施，一贯彻，一考核。
管控措施：
1、装卸物资时班长监督保管员换好工作服；
2、验收员、业务员、保管员共同对到货物资进行验收，确保产品质量；
3、分管科长对库房不定期进行检查，发现问题及时处理。 辨识人：