二楼装配车间管理制度
目的：
为了维持车间现场良好的生产秩序，提高劳动生产率，保证生产工作的顺利进行特制订以下管理制度。
范围：
适应于生产车间全体工作人员。
内容：
一，车间会议制度
1，车间于每月放假前日下午召开车间会议，所有车间人员都必须按时到齐，不得以其他理由推诿。如有特殊情况须召集的会议以通知为准。
2，员工在开车间会议时须站立端正，认真听车间主任的讲话，不得大声喧哗、相互拉扯、谈笑、讲话等做一些与会议无关的事项，否则10元/次的罚款。 4，车间主任在开车间会议必须及时向员工传达公司或上级的最新指示，总结近期的车间工作及生产过程中要加以注意事项，车间员工日常纪律要求，时间应控制在15分钟，否则将扣3分的绩效。
5，主任开会议时讲话应随和,多以激励与批评为主,不得随意责骂员工。 二，请假制度
1，如特殊事情必须亲自处理,应在2小时前用书面的形式请假,经主任与相关领导签字后,才属请假生效,不可代请假或事后请假(如生病无法亲自请假,事后必须交医生证明方可),否则按旷工处理。旷工一天扣三天工资。
2， 除生病及特殊情况需请假外,其他任何情况不得请假。
3，员工请假核准权限：
(1) 三天以内由车间主任批准;
(2) 超过三天必须车间主任审核，由经理审批;
三，清洁卫生制度
1，每组必须负责本组的环境卫生,组内人员必须负责各自所负责的区域卫生。 2，设备维护责任人必须做好自己维护设备的日常维护，设备机台区要做到干净
整洁，维护不到位者处10元/次罚款。
2，每天下班时间提前20分钟必须打扫卫生，休息日前一天提前45分钟须进行大扫除（车间内的门、厕所、窗户、生产线、零件台、风扇等都须清洁）。
3，车间的垃圾与废纸箱须倒到指定的垃圾区域，不得四处乱倒，违者处以10元/次的罚款。
4，废图纸、废工具须及时清理掉，车间物品要按规定位置放置整齐，不得随处乱放。
5，工装夹具用完后须放在指定的区域，不得乱丢，倒置、甚至损坏。
6，车间要保持干净亮丽,不随地吐痰、丢纸屑、烟蒂等其它杂物，违者处以5元/次的罚款。
7，不随便在车间内涂写、张贴，如发现一次将处以20元/次的罚款。 8，不得在洗手间内乱丢垃圾、乱倒茶水、胡乱涂划。
四， 车间生产秩序管理制度
1，员工上班应着装整洁，不准穿拖鞋、同时上班时间不准吃零食，如违反者将处以10元/次的罚款。
2，上班时，不得说和作一些与工作无关的事情，违者视情节轻重予以5-30元/次的处罚，态度恶劣者，开除处理。
3，上班时,手机要调至震动或关机状态，车间内不准长时间电话聊天。违者处罚5-10元/次。
4 ，上班时,主任应对每道岗位的员工耐心指导(特别是新员工),不得向员工乱发脾气,更不准置员工不理不睬;违者扣10分以上的绩效分。
5 ，上下班时,车间主任必须以身作则，带头遵守上下班考勤制度与车间管理制度,违者扣除其绩效分数。
6，员工在作业过程中,必须保持40-60CM以上的距离,不得挤坐在一起，装配同时必须自觉做好自检与互检工作,如发现问题并及时向车间主任反映,不可擅自使用不良材料以及让不合格品流入下道工序,必须严格按照工艺卡片要求作业,否则将视情节轻重给予一定的处罚。
7，每道工序必须接受车间主任不定时巡检、监督，不得蒙混过关，虚报数量，并配合巡检工作，不得顶撞、辱骂，对教育不改者，视情节轻重罚款20-50元。
8，如是专用工具必须专人专用不得遗失，违者照价赔偿，不经当事人同意，乱拿者罚款10元。
9，上班注意节约用水用电，停工随时关水关电，如发现有浪费水电或下班没有关水电者，对其责任人罚款5-10元。
10，车间内物品必须按指定位置整齐放置，不得随意乱堆乱放，对不听安排者，处以5元罚款。
11，车间内员工必须在规定作业区域操作，通道不得堆放任何杂物，否则每发现一次将处以5元/次的罚款。
12，上下班主任要随时留意，有无偷盗现象，对车间内偷盗者立即开除，严重者送派出所追究其刑事责任。
13，员工在工序操作过程中，不得随意乱扔乱放乱丢损坏物料，盒子，筐子。发现一次罚款10元。
14，员工在操作过程中，非作业人员不得靠近、攀谈，影响其工作，违者一次罚款5元。
15，所有员工必须按照操作规程操作，如有违规者，视情节轻重予以处罚。 16，上班所必须的物品摆放筐必须按规定放于工作位现场(横放于工位左边,不得超出黄线)。
17，小零配件必须用蓝色胶盒盛放,所有的小盒子排成一行放于工作台面的左手边。
18，成品检验中出现的不合格品放置不合格标识牌，报废品放置黄色胶盒内。 19，本车间鼓励员工提倡好的建设，一经采用根据实用价值予发奖励 。 2010年12月1日起执行
总成车间主任:
2010年11月30日公布
二楼装配车间管理制度
目的：
为了维持车间现场良好的生产秩序，提高劳动生产率，保证生产工作的顺利进行特制订以下管理制度。
范围：
适应于生产车间全体工作人员。
内容：
一，车间会议制度
1，车间于每月放假前日下午召开车间会议，所有车间人员都必须按时到齐，不得以其他理由推诿。如有特殊情况须召集的会议以通知为准。
2，员工在开车间会议时须站立端正，认真听车间主任的讲话，不得大声喧哗、相互拉扯、谈笑、讲话等做一些与会议无关的事项，否则10元/次的罚款。 4，车间主任在开车间会议必须及时向员工传达公司或上级的最新指示，总结近期的车间工作及生产过程中要加以注意事项，车间员工日常纪律要求，时间应控制在15分钟，否则将扣3分的绩效。
5，主任开会议时讲话应随和,多以激励与批评为主,不得随意责骂员工。 二，请假制度
1，如特殊事情必须亲自处理,应在2小时前用书面的形式请假,经主任与相关领导签字后,才属请假生效,不可代请假或事后请假(如生病无法亲自请假,事后必须交医生证明方可),否则按旷工处理。旷工一天扣三天工资。
2， 除生病及特殊情况需请假外,其他任何情况不得请假。
3，员工请假核准权限：
(1) 三天以内由车间主任批准;
(2) 超过三天必须车间主任审核，由经理审批;
三，清洁卫生制度
1，每组必须负责本组的环境卫生,组内人员必须负责各自所负责的区域卫生。 2，设备维护责任人必须做好自己维护设备的日常维护，设备机台区要做到干净
整洁，维护不到位者处10元/次罚款。
2，每天下班时间提前20分钟必须打扫卫生，休息日前一天提前45分钟须进行大扫除（车间内的门、厕所、窗户、生产线、零件台、风扇等都须清洁）。
3，车间的垃圾与废纸箱须倒到指定的垃圾区域，不得四处乱倒，违者处以10元/次的罚款。
4，废图纸、废工具须及时清理掉，车间物品要按规定位置放置整齐，不得随处乱放。
5，工装夹具用完后须放在指定的区域，不得乱丢，倒置、甚至损坏。
6，车间要保持干净亮丽,不随地吐痰、丢纸屑、烟蒂等其它杂物，违者处以5元/次的罚款。
7，不随便在车间内涂写、张贴，如发现一次将处以20元/次的罚款。 8，不得在洗手间内乱丢垃圾、乱倒茶水、胡乱涂划。
四， 车间生产秩序管理制度
1，员工上班应着装整洁，不准穿拖鞋、同时上班时间不准吃零食，如违反者将处以10元/次的罚款。
2，上班时，不得说和作一些与工作无关的事情，违者视情节轻重予以5-30元/次的处罚，态度恶劣者，开除处理。
3，上班时,手机要调至震动或关机状态，车间内不准长时间电话聊天。违者处罚5-10元/次。
4 ，上班时,主任应对每道岗位的员工耐心指导(特别是新员工),不得向员工乱发脾气,更不准置员工不理不睬;违者扣10分以上的绩效分。
5 ，上下班时,车间主任必须以身作则，带头遵守上下班考勤制度与车间管理制度,违者扣除其绩效分数。
6，员工在作业过程中,必须保持40-60CM以上的距离,不得挤坐在一起，装配同时必须自觉做好自检与互检工作,如发现问题并及时向车间主任反映,不可擅自使用不良材料以及让不合格品流入下道工序,必须严格按照工艺卡片要求作业,否则将视情节轻重给予一定的处罚。
7，每道工序必须接受车间主任不定时巡检、监督，不得蒙混过关，虚报数量，并配合巡检工作，不得顶撞、辱骂，对教育不改者，视情节轻重罚款20-50元。
8，如是专用工具必须专人专用不得遗失，违者照价赔偿，不经当事人同意，乱拿者罚款10元。
9，上班注意节约用水用电，停工随时关水关电，如发现有浪费水电或下班没有关水电者，对其责任人罚款5-10元。
10，车间内物品必须按指定位置整齐放置，不得随意乱堆乱放，对不听安排者，处以5元罚款。
11，车间内员工必须在规定作业区域操作，通道不得堆放任何杂物，否则每发现一次将处以5元/次的罚款。
12，上下班主任要随时留意，有无偷盗现象，对车间内偷盗者立即开除，严重者送派出所追究其刑事责任。
13，员工在工序操作过程中，不得随意乱扔乱放乱丢损坏物料，盒子，筐子。发现一次罚款10元。
14，员工在操作过程中，非作业人员不得靠近、攀谈，影响其工作，违者一次罚款5元。
15，所有员工必须按照操作规程操作，如有违规者，视情节轻重予以处罚。 16，上班所必须的物品摆放筐必须按规定放于工作位现场(横放于工位左边,不得超出黄线)。
17，小零配件必须用蓝色胶盒盛放,所有的小盒子排成一行放于工作台面的左手边。
18，成品检验中出现的不合格品放置不合格标识牌，报废品放置黄色胶盒内。 19，本车间鼓励员工提倡好的建设，一经采用根据实用价值予发奖励 。 2010年12月1日起执行
总成车间主任:
2010年11月30日公布