精英团队文章3

寒 假 随 想

家里热热闹闹地迎来了马年,贴春联,放鞭炮,和往年一样,村里的习俗依然不会改变。

不过我已不会像几年前的自己,对过年的喜庆感到兴奋不已,更加像一个置身事外的人,感受别人的兴奋而已。或许,这是长大的表现。然而,让我不爽的是在后面。

亲戚们陆陆续续来拜年了,过了一年,家里人最赶兴趣的是这一年他们在外面做了什么,赚了多少钱,买车没,买了什么车,买房了没。有的亲戚开新车带全家来,大人们出来迎接,几句寒暄后,男人们就兴趣勃勃的谈起了新车,漂亮的新车确实吸引人,也很自然想到这家人这一年生意做的不错的。见到我们也有了更多的谈资。

当然也有亲戚这一年工作没什么起色,搭别人顺风车来的,大家依旧很欢迎,只是聊天时他参与的显然就少了。其中有些亲戚对我来说已经不那么熟悉了,互相问好后就很少说话,这样下去只会越来越疏远了。

饭桌上这种对比就更加明显了。家境好的亲戚首先会向大家敬酒,带起气氛,大家也很乐意,长辈们乐呵呵夸他们有出息,女人们会开大老板的玩笑,孩子们对这些叔叔们自然有了敬意。另外一些亲戚只能是应付着喝酒。桌上的谈话更多的是围绕这些富裕的亲戚的,他们或许经历得多,聊起天来更吸引人,不过确实都是很有道理的,他们会一边后悔当初没好好读书,一边告诫晚辈要勤奋学习,像某某某一样,考重点高中,考名牌大学。。。然后就会说起孩子的事了,谁今年成绩考的如何,谁考上哪里了,无形中就有了对比。大家以为我考上重点已经很不错,但是比起在清华的侄子,我的心里还是会有一些自卑。我想孩子的父母多少都有一些心理变化,骄傲或者愧疚。虽然大家都是很开心的样子。

这样的比较在最近几年越来越明显的,我很清楚大家并不是要鄙视什么或者牵涉到利益关系的事,也没有恶意,却让我心里有些起伏,也感受到了一些压力。 在包容的大家庭里,并不是可以完全抛开利益比较而相处,谁越富裕,往往在家族中最有发言权,越会得到大家的重视,这是不争的事实。如果你表现越好,大家对你的期望也越高,好像对你来说都可以从容对付。

大年初一,家乡的大山不幸燃起了大火,从南到北全部烧个精光,第二天大山已经面目全非。想当初愉快的在山里玩耍,现在却没有了上山的兴趣,长大了对大山已经很陌生了。

我感觉我对这个大家庭也陌生了。

寒 假 随 想

家里热热闹闹地迎来了马年,贴春联,放鞭炮,和往年一样,村里的习俗依然不会改变。

不过我已不会像几年前的自己,对过年的喜庆感到兴奋不已,更加像一个置身事外的人,感受别人的兴奋而已。或许,这是长大的表现。然而,让我不爽的是在后面。

亲戚们陆陆续续来拜年了,过了一年,家里人最赶兴趣的是这一年他们在外面做了什么,赚了多少钱,买车没,买了什么车,买房了没。有的亲戚开新车带全家来,大人们出来迎接,几句寒暄后,男人们就兴趣勃勃的谈起了新车,漂亮的新车确实吸引人,也很自然想到这家人这一年生意做的不错的。见到我们也有了更多的谈资。

当然也有亲戚这一年工作没什么起色,搭别人顺风车来的,大家依旧很欢迎,只是聊天时他参与的显然就少了。其中有些亲戚对我来说已经不那么熟悉了,互相问好后就很少说话,这样下去只会越来越疏远了。

饭桌上这种对比就更加明显了。家境好的亲戚首先会向大家敬酒,带起气氛,大家也很乐意,长辈们乐呵呵夸他们有出息,女人们会开大老板的玩笑,孩子们对这些叔叔们自然有了敬意。另外一些亲戚只能是应付着喝酒。桌上的谈话更多的是围绕这些富裕的亲戚的,他们或许经历得多,聊起天来更吸引人,不过确实都是很有道理的,他们会一边后悔当初没好好读书,一边告诫晚辈要勤奋学习,像某某某一样,考重点高中,考名牌大学。。。然后就会说起孩子的事了,谁今年成绩考的如何,谁考上哪里了,无形中就有了对比。大家以为我考上重点已经很不错,但是比起在清华的侄子,我的心里还是会有一些自卑。我想孩子的父母多少都有一些心理变化,骄傲或者愧疚。虽然大家都是很开心的样子。

这样的比较在最近几年越来越明显的,我很清楚大家并不是要鄙视什么或者牵涉到利益关系的事,也没有恶意,却让我心里有些起伏,也感受到了一些压力。 在包容的大家庭里,并不是可以完全抛开利益比较而相处,谁越富裕,往往在家族中最有发言权,越会得到大家的重视,这是不争的事实。如果你表现越好,大家对你的期望也越高,好像对你来说都可以从容对付。

大年初一,家乡的大山不幸燃起了大火,从南到北全部烧个精光,第二天大山已经面目全非。想当初愉快的在山里玩耍,现在却没有了上山的兴趣,长大了对大山已经很陌生了。

我感觉我对这个大家庭也陌生了。


相关内容

  • 个人获奖感言
  • 个人获奖感言 官样发言 首先谢谢内务部提供的这次机会,能够让我站在这里说说我的想法. 其实事实是这样的,那天开会组长给我们说了这回评选的事,当时大家的反应就是直接选组长就好,因为当之无愧嘛.结果吉林高调且无奈地说,可惜不能选组长.最后实在选不出来因为大家都满足这些条件,于是就选了我,目的在于我是个新 ...

  • (进化--组织形态管理)"变形"突破企业发展"瓶颈"(1)
  • "变形"突破企业发展"瓶颈"(1) (组织形态管理) 杨少杰2014 杨少杰--咨询公司合伙人.资深顾问.培训讲师 --第一位系统研究组织形态管理的学者,组织形态管理理论.企业形态演变规律的提出者. LG电子商学院特聘专家 北京大学高级研修班特聘讲师 清华大学 ...

  • 2016深圳营销策划公司名录
  • 2016深圳营销策划公司名录 一.索象策划集团概况 索象 SOPLAN 是一家以整合营销为主导的营销策划公司,始创于2003年,作为当今全球最具穿透力的顶级整合营销策划公司,索象素以引领实战营销.精准营销.低成本营销著称,为中国知名的商业品牌提供尖端的营销整体解决方案.索象全面整合了传统营销和现代营 ...

  • 试论供电营业厅优质服务营销战略的实施
  • 内容摘要: 论文摘要:优质服务是供电企业发展的源泉,供电营业厅是客户体验优质服务的第一线.因此在供电营业厅实施优质服务营销战略尤为重要.文章从营销观念.团队建设.流程体系.服务形象.运行机制.服务模式.评价机制.监督体制八方面论述了优质服务营销战略的具体实施. 论文摘要:优质服务是供电企业发展的源泉 ...

  • 超级记忆力精英训营4小时课程
  • 超级记忆力精英特训营>课程有用吗 我将向你全面透露不为人知的快速记忆的方法.秘诀和策略.并让你彻底掌握不为人知的快速阅读.快速记忆的秘密!让你学习力和记忆力提升5.10.20倍, 从此让你的学习能力和人生发生翻天覆地的改变-- 没有记不住的事物, 只有未被训练的大脑! 记忆力背后的差距,就是记 ...

  • 服务桥头堡扩大品牌力
  • 国家深入实施西部大开发战略.建设中国向西南开放桥头堡,给云南外宣工作带来了大发展的难得机遇.作为云南省重要的省级主流期刊媒体,风光杂志社"四刊一网" 胸怀强烈的社会责任感和使命感,有勇有谋,敢为人先,能为人先,自觉致力于以媒体宣传推动云南桥头堡建设,忠实记录云南社会经济发展,一腔 ...

  • 李强赢在执行语录
  • 1、 执行力是什么? 是要有一个将领导意图分解的人(总指挥),他能将领导意图解码成为工作细节并执行下去的人。但是领导需要对其放心的放权下去,而不能让其绑手绑脚的,那再好的总指挥或将军也没法办好事。美越战争是最好的例子。 2、 执行力的三个因素,并如何排其先后次序呢? 1) 三个要素为: i. 战略流 ...

  • 大学生营销大赛活动策划书
  • 一.活动名称 全国大学生营销大赛四川教育学院预选赛 二.活动背景 全国高校市场营销大赛是由教育部考试中心.教育部高等学校高职高专工商管理类专业教学指导委员会.中国社会科学院中国市场学会.工信部中国中小企业国际合作协会联合主办的面向全国高校大学生的营销实践技能竞赛活动.该活动旨在面对全国各大高校选拔优 ...

  • 精英什么时候可以跳槽?
  • 来源:申江服务导报   时间:2006-11-1 10:37 ◎文 /邱之盈 精英见地   当你觉得不舒服的时候-- 某外企CEOMs.Hardy(美籍人士) 我的职业观是:无论从事什么行业.处在什么职位,最终一定要待在一个让自己最舒服的位子上,这才是找到了属于自己的职业.我自己换过无数次工作,最辉 ...