人力资源开发与管理培训班学习心得
东施古镇人大主席 莫永林
我于2010年10月25日，荣幸地参加了县委党校组织的乡镇局级领导干部人力资源开发与管理专题培训班，在短期的一周培训中先后听取了五位教授的讲课，深受教育，受益匪浅，现将学习体会总结如下： 首先，使我更加深入对科学运用人力资源管理重要性的认识，在日常工作中，以积极的态度、有效运用人力资源，科学合理地安排工作，通过使用工作日志等管理手段，通过过程控制，持续改进等方法，逐步实现人力资源管理的合理化，才能更圆满地完成各项工作任务。
其次，要学会快乐地工作。做到在快乐中工作，在工作中快乐。特别是对自己所分管的工作要有极大的热情，要发自内心地接受和热爱自己的工作岗位。更应该以一个平常的心态去对待工作，只要努力了就可以了，不要特别看重荣誉，不然的话就会越干越不想干，换句话说就是要拿得起，放得下。
第三，增强凝聚力，发挥好团队作用。我作为一个人大主席要率先垂范，以身作则，把人大工作置身于党委的领导之下，围绕镇党委、政府的中心开展好
人大工作，自觉地维护好党政班子和机关团队的团结，团结出凝聚力，团结出战斗力。只有维护好班子和队伍的团结，才能保证各项工作任务的圆满完成。
总之，通过这次人力资源开发与管理的主题培训，使我学到了诸多知识，丰富了自身素质，在今后的工作中，我将不断学习，不断实践，做到在工作中思考，在思考中工作，运用所学的理论知识，努力实现自身工作的合理化、科学化、最优化。
人力资源开发与管理培训班学习心得
东施古镇人大主席 莫永林
我于2010年10月25日，荣幸地参加了县委党校组织的乡镇局级领导干部人力资源开发与管理专题培训班，在短期的一周培训中先后听取了五位教授的讲课，深受教育，受益匪浅，现将学习体会总结如下： 首先，使我更加深入对科学运用人力资源管理重要性的认识，在日常工作中，以积极的态度、有效运用人力资源，科学合理地安排工作，通过使用工作日志等管理手段，通过过程控制，持续改进等方法，逐步实现人力资源管理的合理化，才能更圆满地完成各项工作任务。
其次，要学会快乐地工作。做到在快乐中工作，在工作中快乐。特别是对自己所分管的工作要有极大的热情，要发自内心地接受和热爱自己的工作岗位。更应该以一个平常的心态去对待工作，只要努力了就可以了，不要特别看重荣誉，不然的话就会越干越不想干，换句话说就是要拿得起，放得下。
第三，增强凝聚力，发挥好团队作用。我作为一个人大主席要率先垂范，以身作则，把人大工作置身于党委的领导之下，围绕镇党委、政府的中心开展好
人大工作，自觉地维护好党政班子和机关团队的团结，团结出凝聚力，团结出战斗力。只有维护好班子和队伍的团结，才能保证各项工作任务的圆满完成。
总之，通过这次人力资源开发与管理的主题培训，使我学到了诸多知识，丰富了自身素质，在今后的工作中，我将不断学习，不断实践，做到在工作中思考，在思考中工作，运用所学的理论知识，努力实现自身工作的合理化、科学化、最优化。