职业病危害事故应急救援预案
为了规范本公司职业病危害事故的调查处理，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失，根据《职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《职业病危害事故调查处理办法》及《危险化学品事故应急救援预案编制导则（公司版）》，制定本预案。
一、职业病危害事故应急救援机构及其职责
（一）职业病危害事故应急救援机构
1、本公司设立职业病危害事故应急救援组，其组成如下：
组长：郑晖(总经理)
副组长：向自贵(副总经理)
成员：梁国荣、刘洋、张要东、马志(车间主任及安环办人员)
本公司职业病危害事故应急救援组下设办公室，办公室设于安全环保科。
2、本公司各车间设立职业病危害事故应急救援小组，其组成如下：
组长：梁国荣(车间主任)
成员：王明君、梁文超、赵勇军（车间的班、组长及有关卫生安全员）
（二）职业病危害事故应急救援机构的职责
组织制订危险化学品事故应急救援预案；负责人员、资源配置、应急队伍的调动；确定现场指挥人员；协调事故现场有关工作；批准本预案的启动与终止；事故状态下各级人员的职责；危险化学品事故信息的上报工作；接受政府的指令和调动；组织应急预案的演练；负责保护事故现场及相关数据。
二、事故报告
发生职业病危害事故时，立即向所在地县级安监、卫生等部门和市卫生局报告。职业病危害事故报告的内容应当包括事故发生的地点、时间、发病情况、死亡人数、可能发生原因、已采取措施和发展趋势等。
公司和个人不得以任何借口对职业病危害事故瞒报、虚报、漏报和迟报。
三、事故处理
发生职业病危害事故时，公司应当根据情况立即采取以下紧急措施：
（一）停止导致职业病危害事故的作业，控制事故现场，防止事态扩大，把事故危害降到最低限度；
（二）疏通应急撤离通道，撤离作业人员，组织泄险；
（三）保护事故现场，保留导致职业病危害事故的材料、设备和工具等；
（四）对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，及时组织救治、进行健康检查和医学观察；
（五）按照规定进行事故报告；
（六）配合安监、卫生行政部门进行调查，按照有关部门的要求如实提供事故发生情况、有关材料和样品；
（七）落实安监、卫生等部门要求采取的其他措施。
（八）工会组织在发生职业病危害事故时，有权参与事故调查处理；发现危及劳动者生命健康的情形时，有权向公司建议组织劳动者撤离危险现场，公司应当立即作出处理。
四、事故的应急救援保障
对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，公司应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。主要是：⒈在易发生事故及急性中毒的工作场所配备必要的紧急救护设备，如必要的防毒口罩、防护手套、防护服、防毒面具、急救药品等。⒉在可能泄漏有毒化学性气体如CO、SO2、硫酸、NH3等的工作岗位应当设置气体浓度报警仪，划出泄险区与疏散通道。⒊应定期检查应急通风管道和通风口的有效性，保证通风有效。⒋进一步补充完善突发职业病危害事故的应急救援预案，定期组织职工进行有害气体中毒、高温中暑自救、互救、安全操作及个人防护用品有效使用等方面的培训。并抓好预案的演练，确保万一发生事故，能按预案迅速有效实施。⒌根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十三条和《工业企业设计卫生标准》的规定尽快设置不小于20㎡的紧急救援站，配备担架、急救药品、冲洗设备、正压空气呼吸器、防毒面罩和防护服等急救用品。救援器材应专柜存放，定期维护保养。
五、事故的预防
（一）操作人员培训合格后上岗，组织定期训练；
（二）岗位操作人员必须严格遵守安全操作规程，按时、按点进行检查；
（三）化学品工段禁止烟火，并严禁放置易燃易爆物品；
（四）定期进行安全检查，发现问题及时整改，并做好检查、整改记录；
（五）参加救援的人员，必须熟悉应急救援的知识，组织演练，在做好防护的前提下参与救援；
（六）定期委托市疾控中心进行职业病危害因素的检测与评价，接受卫生监督机构的监督，发现问题及时治理。
六、有关规定和要求
为了能在职业病危害事故发生后，做到反应迅速、处置得当，公司内所有有关部门及人员，必须认真学习本应急救援预案。有关的部门和车间，要对职工进行经常性的应急救援知识教育，每年组织一至二次专业分工的演练。保证救援物资及器材的完备和充足供应。
应急救援指挥部，在落实好日常值班制度、检查制度、例会制度的同时，要针对发现和存在的问题，积极采取各种有效措施，对本预案加以不断提高、改进和完善.万捷信息技术有限公司
2010年10月10日
职业病危害事故应急救援预案
为了规范本公司职业病危害事故的调查处理，及时有效地控制职业病危害事故，减轻职业病危害事故造成的损害和防止事故恶化，最大限度降低事故损失，根据《职业病防治法》、《使用有毒物品作业场所劳动保护条例》、《职业病危害事故调查处理办法》及《危险化学品事故应急救援预案编制导则（公司版）》，制定本预案。
一、职业病危害事故应急救援机构及其职责
（一）职业病危害事故应急救援机构
1、本公司设立职业病危害事故应急救援组，其组成如下：
组长：郑晖(总经理)
副组长：向自贵(副总经理)
成员：梁国荣、刘洋、张要东、马志(车间主任及安环办人员)
本公司职业病危害事故应急救援组下设办公室，办公室设于安全环保科。
2、本公司各车间设立职业病危害事故应急救援小组，其组成如下：
组长：梁国荣(车间主任)
成员：王明君、梁文超、赵勇军（车间的班、组长及有关卫生安全员）
（二）职业病危害事故应急救援机构的职责
组织制订危险化学品事故应急救援预案；负责人员、资源配置、应急队伍的调动；确定现场指挥人员；协调事故现场有关工作；批准本预案的启动与终止；事故状态下各级人员的职责；危险化学品事故信息的上报工作；接受政府的指令和调动；组织应急预案的演练；负责保护事故现场及相关数据。
二、事故报告
发生职业病危害事故时，立即向所在地县级安监、卫生等部门和市卫生局报告。职业病危害事故报告的内容应当包括事故发生的地点、时间、发病情况、死亡人数、可能发生原因、已采取措施和发展趋势等。
公司和个人不得以任何借口对职业病危害事故瞒报、虚报、漏报和迟报。
三、事故处理
发生职业病危害事故时，公司应当根据情况立即采取以下紧急措施：
（一）停止导致职业病危害事故的作业，控制事故现场，防止事态扩大，把事故危害降到最低限度；
（二）疏通应急撤离通道，撤离作业人员，组织泄险；
（三）保护事故现场，保留导致职业病危害事故的材料、设备和工具等；
（四）对遭受或者可能遭受急性职业病危害的劳动者，及时组织救治、进行健康检查和医学观察；
（五）按照规定进行事故报告；
（六）配合安监、卫生行政部门进行调查，按照有关部门的要求如实提供事故发生情况、有关材料和样品；
（七）落实安监、卫生等部门要求采取的其他措施。
（八）工会组织在发生职业病危害事故时，有权参与事故调查处理；发现危及劳动者生命健康的情形时，有权向公司建议组织劳动者撤离危险现场，公司应当立即作出处理。
四、事故的应急救援保障
对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，公司应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泄险区。主要是：⒈在易发生事故及急性中毒的工作场所配备必要的紧急救护设备，如必要的防毒口罩、防护手套、防护服、防毒面具、急救药品等。⒉在可能泄漏有毒化学性气体如CO、SO2、硫酸、NH3等的工作岗位应当设置气体浓度报警仪，划出泄险区与疏散通道。⒊应定期检查应急通风管道和通风口的有效性，保证通风有效。⒋进一步补充完善突发职业病危害事故的应急救援预案，定期组织职工进行有害气体中毒、高温中暑自救、互救、安全操作及个人防护用品有效使用等方面的培训。并抓好预案的演练，确保万一发生事故，能按预案迅速有效实施。⒌根据《中华人民共和国职业病防治法》第二十三条和《工业企业设计卫生标准》的规定尽快设置不小于20㎡的紧急救援站，配备担架、急救药品、冲洗设备、正压空气呼吸器、防毒面罩和防护服等急救用品。救援器材应专柜存放，定期维护保养。
五、事故的预防
（一）操作人员培训合格后上岗，组织定期训练；
（二）岗位操作人员必须严格遵守安全操作规程，按时、按点进行检查；
（三）化学品工段禁止烟火，并严禁放置易燃易爆物品；
（四）定期进行安全检查，发现问题及时整改，并做好检查、整改记录；
（五）参加救援的人员，必须熟悉应急救援的知识，组织演练，在做好防护的前提下参与救援；
（六）定期委托市疾控中心进行职业病危害因素的检测与评价，接受卫生监督机构的监督，发现问题及时治理。
六、有关规定和要求
为了能在职业病危害事故发生后，做到反应迅速、处置得当，公司内所有有关部门及人员，必须认真学习本应急救援预案。有关的部门和车间，要对职工进行经常性的应急救援知识教育，每年组织一至二次专业分工的演练。保证救援物资及器材的完备和充足供应。
应急救援指挥部，在落实好日常值班制度、检查制度、例会制度的同时，要针对发现和存在的问题，积极采取各种有效措施，对本预案加以不断提高、改进和完善.万捷信息技术有限公司
2010年10月10日