机械工程学院
汇报人：时 间：
工
作
计
划
二零一一年十月六
一、 总纲
宿管部是一个锻炼与困难并存的部门，它需要我们同心协力的工作，一如既往的坚持和永不松懈的责任心。它是一个事情非常繁杂的部门，但又是一个重要的部门，它系关每一个同学的生活，系关每一个同学的切身利益。
二、 部门宗旨
秉着吃苦耐劳，坚持不懈的精神，担负起自己作为一名干部的责
任，为做好工作尽自己的最大努力，流下自己辛勤劳动的汗水，为锻炼自己能力和培养好部门人才而艰苦奋斗。
三、 部门组成（包括人员及工作职责等）
部门组成：部长：卢成 副部长：林万 现任考核干事：曾魁 荣鹏 刘葱 伍权 鄢梦麟 易春宇 刘雄伟 黄希
卫生工作流程：
1、 星期一：通知各班负责人，并总结上周不足，说明注意事项。 2、 星期二：提前督促有关人员打扫卫生，对不合格或不愿意打扫
的协助打扫（暂时），跟查卫生并记录卫生结果，干事统计不足，指出不足，把不足及时传达给部长。
3、 星期三：查看卫生排名，核实卫生结果，对不准确结果上报校
宿管部，统计制作表格 4、 星期四：部长统计和指出不足
5、 针对个人卫生责任制，我们会一个月统计一次，对卫生情况优
秀和较差的寝室都将公布于机械楼大厅。
四、 工作目标
1、 争取在任职期间将机械学院卫生排名提高一个档次。 2、 争取在宿管的各项活动中取得优异的成绩。 3、和女生部互相协助，做好本职工作。 4、建设好部门基础，培养好部门干事。 5、 协助学院其他部门，完成上级下达的任务
五、工作计划 (1) 日常工作
（1）抓好本职工作。工作合作：调动部门之间的积极性，共同把问题协商和处理好。
（2）培养干事。锻炼干事的各方面能力，如让干事写一写活动的策划和活动的总结，尝试自己做一些表格；让干事多发表自己的看法，锻炼他们的胆量、思考和处理问题的能力。
(2) 特色活动
（1）开展活动。主要针对宿管部的一些活动，首先要拿出详细的工
作计划和工作安排，再有就是提高办事效率，争取在学校举办的一些活动中取得较好的成绩。
（2）注重自身能力的提高，提高工作效率。及时总结和规划工作，及时解决好自己存在问题。
六、 详细的工作项目及大体时间安排（以月份为计时
单位）
1、 文明寝室评比:每学期评定一次，上学期为3—4月份，下
学期为10—11月份左右。
2、 温馨寝室评比：一般与文明寝室的评比一起进行。
七、 内部建设
干事要求：
1、有良好的工作的态度和高昂热情。 2、能吃苦耐劳和不怕烦琐。 3、具配一定工作能力。
针对干事的要求，所以制定内定的工作态度要求，如下： 1、积极主动 2吃苦耐劳 3按时完成任务 4部门成员之间要协作 5能主动请求帮助和协助他人
6能按时参加会议
7每周对工作有自己的思考并指出不足 8每周在工作上有所进展 9能协调自己的工作和学习
机械工工程学院团总支学生分会
宿管 部 2011年 10 月 6 日
机械工程学院
汇报人：时 间：
工
作
计
划
二零一一年十月六
一、 总纲
宿管部是一个锻炼与困难并存的部门，它需要我们同心协力的工作，一如既往的坚持和永不松懈的责任心。它是一个事情非常繁杂的部门，但又是一个重要的部门，它系关每一个同学的生活，系关每一个同学的切身利益。
二、 部门宗旨
秉着吃苦耐劳，坚持不懈的精神，担负起自己作为一名干部的责
任，为做好工作尽自己的最大努力，流下自己辛勤劳动的汗水，为锻炼自己能力和培养好部门人才而艰苦奋斗。
三、 部门组成（包括人员及工作职责等）
部门组成：部长：卢成 副部长：林万 现任考核干事：曾魁 荣鹏 刘葱 伍权 鄢梦麟 易春宇 刘雄伟 黄希
卫生工作流程：
1、 星期一：通知各班负责人，并总结上周不足，说明注意事项。 2、 星期二：提前督促有关人员打扫卫生，对不合格或不愿意打扫
的协助打扫（暂时），跟查卫生并记录卫生结果，干事统计不足，指出不足，把不足及时传达给部长。
3、 星期三：查看卫生排名，核实卫生结果，对不准确结果上报校
宿管部，统计制作表格 4、 星期四：部长统计和指出不足
5、 针对个人卫生责任制，我们会一个月统计一次，对卫生情况优
秀和较差的寝室都将公布于机械楼大厅。
四、 工作目标
1、 争取在任职期间将机械学院卫生排名提高一个档次。 2、 争取在宿管的各项活动中取得优异的成绩。 3、和女生部互相协助，做好本职工作。 4、建设好部门基础，培养好部门干事。 5、 协助学院其他部门，完成上级下达的任务
五、工作计划 (1) 日常工作
（1）抓好本职工作。工作合作：调动部门之间的积极性，共同把问题协商和处理好。
（2）培养干事。锻炼干事的各方面能力，如让干事写一写活动的策划和活动的总结，尝试自己做一些表格；让干事多发表自己的看法，锻炼他们的胆量、思考和处理问题的能力。
(2) 特色活动
（1）开展活动。主要针对宿管部的一些活动，首先要拿出详细的工
作计划和工作安排，再有就是提高办事效率，争取在学校举办的一些活动中取得较好的成绩。
（2）注重自身能力的提高，提高工作效率。及时总结和规划工作，及时解决好自己存在问题。
六、 详细的工作项目及大体时间安排（以月份为计时
单位）
1、 文明寝室评比:每学期评定一次，上学期为3—4月份，下
学期为10—11月份左右。
2、 温馨寝室评比：一般与文明寝室的评比一起进行。
七、 内部建设
干事要求：
1、有良好的工作的态度和高昂热情。 2、能吃苦耐劳和不怕烦琐。 3、具配一定工作能力。
针对干事的要求，所以制定内定的工作态度要求，如下： 1、积极主动 2吃苦耐劳 3按时完成任务 4部门成员之间要协作 5能主动请求帮助和协助他人
6能按时参加会议
7每周对工作有自己的思考并指出不足 8每周在工作上有所进展 9能协调自己的工作和学习
机械工工程学院团总支学生分会
宿管 部 2011年 10 月 6 日