工厂关于生产人员配置的报告
公司领导
随着公司销售量的增多，产品质量要求的提高，工厂人员就出现严重不足问题，现将具体情况汇报如下，请公司领导批示：
一. 急需人员：
1.生产现场管理员1名 要求：年龄，23～35岁，大专以上文化，懂电脑使用，有3年以上工厂现场管理工作经验（其中要求在药厂工作1年以上，熟悉GMP管理程序），吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
2.生产设备维修管理人员1名 要求：年龄，25～35岁，中专以上文化，懂电脑使用，有3年以上工厂设备维修管理管理工作经验，吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
3. .生产现场技术人员1名 要求：年龄，23～35岁，本科以上化工医药专业文化，懂电脑使用，有1年以上工作经验，吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展的有志之士。
4. .工厂办公室文员1名 要求：年龄，20～35岁，高中以上文化，能熟练使用电脑处理各种办公文件，有3年以上相关工作经验，吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
5. 仓库管理员1名 要求：年龄，23～35岁，大专以上文化，懂电脑使用，有3年以上工厂现场管理工作经验（其中要求在药厂工作1年以上，熟悉GMP管理程序），吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
二.随公司的发展，销售量的增大，生产人员问题会明显，生产人员需作如下调整：
1.反应组：韩克渊（组长）、魏世树、韩帅，张武斌机动（注：如配置4人，采取4班3倒的方法，可减少加班，保证员工工作热情）
2.冲洗液调配组：操作，张武斌， 质检，陈子剑
3..冲洗液灌装组：操作，喻琴、蒙志芬、（如每天灌装3000袋，增加2人即可，如每天灌装5000袋以上，需增加4-5人）
4.灭菌组：设备维修人员、(缺1-2名，根据生产量确定)
5.灯检组：骆开平，韩晓明，(缺2-4名，根据生产量确定)
5.包装组：需3-4人
6.止血纱包装由生产空闲突击
综上所述：生产人员需增加10-16名，才能保证冲洗液5万-10万的完成
工厂关于生产人员配置的报告
公司领导
随着公司销售量的增多，产品质量要求的提高，工厂人员就出现严重不足问题，现将具体情况汇报如下，请公司领导批示：
一. 急需人员：
1.生产现场管理员1名 要求：年龄，23～35岁，大专以上文化，懂电脑使用，有3年以上工厂现场管理工作经验（其中要求在药厂工作1年以上，熟悉GMP管理程序），吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
2.生产设备维修管理人员1名 要求：年龄，25～35岁，中专以上文化，懂电脑使用，有3年以上工厂设备维修管理管理工作经验，吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
3. .生产现场技术人员1名 要求：年龄，23～35岁，本科以上化工医药专业文化，懂电脑使用，有1年以上工作经验，吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展的有志之士。
4. .工厂办公室文员1名 要求：年龄，20～35岁，高中以上文化，能熟练使用电脑处理各种办公文件，有3年以上相关工作经验，吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
5. 仓库管理员1名 要求：年龄，23～35岁，大专以上文化，懂电脑使用，有3年以上工厂现场管理工作经验（其中要求在药厂工作1年以上，熟悉GMP管理程序），吃住在工厂，有吃苦耐劳、艰苦朴素的精神，愿同公司同命运同发展有志之士。
二.随公司的发展，销售量的增大，生产人员问题会明显，生产人员需作如下调整：
1.反应组：韩克渊（组长）、魏世树、韩帅，张武斌机动（注：如配置4人，采取4班3倒的方法，可减少加班，保证员工工作热情）
2.冲洗液调配组：操作，张武斌， 质检，陈子剑
3..冲洗液灌装组：操作，喻琴、蒙志芬、（如每天灌装3000袋，增加2人即可，如每天灌装5000袋以上，需增加4-5人）
4.灭菌组：设备维修人员、(缺1-2名，根据生产量确定)
5.灯检组：骆开平，韩晓明，(缺2-4名，根据生产量确定)
5.包装组：需3-4人
6.止血纱包装由生产空闲突击
综上所述：生产人员需增加10-16名，才能保证冲洗液5万-10万的完成