关于规范员工考勤制度的通知00

关于规范员工考勤管理的通知

各部门:

为进一步提高工作效率,严肃工作纪律,维护良好的工作秩序,树立集团公司良好形象,现就考勤打卡、请假及加班等有关事宜通知如下:

一、上班严格实行考勤打卡制度(早晨8:30、下午17:00上下班各打卡一次),忘打卡须填写签卡单,当月累计签卡次数超过3次(含3次)扣款5元。

二、市场部、工程部员工外出不能及时打卡者须向部门主管请示并于次日填写外出未打卡签到单。

三、出差人员返程后须填写出差登记表,以便考勤及薪资核算。

四、事假及调休须提前一天申请并填写申请单。

五、研发部员工按规定时间提前完成项目可酌情申请调休,每月调休不可超过两天。

六、年休假须提前一个月申请,经审批同意后方可休假。

七、员工加班当日须填写加班审批单,经部门主管签字后次日交人事部存档,加班按工时累计。

望全体员工积极配合并遵守,即日起开始执行。

特此通知!

上海跃天 人事部

2013-03-15

关于规范员工考勤管理的通知

各部门:

为进一步提高工作效率,严肃工作纪律,维护良好的工作秩序,树立集团公司良好形象,现就考勤打卡、请假及加班等有关事宜通知如下:

一、上班严格实行考勤打卡制度(早晨8:30、下午17:00上下班各打卡一次),忘打卡须填写签卡单,当月累计签卡次数超过3次(含3次)扣款5元。

二、市场部、工程部员工外出不能及时打卡者须向部门主管请示并于次日填写外出未打卡签到单。

三、出差人员返程后须填写出差登记表,以便考勤及薪资核算。

四、事假及调休须提前一天申请并填写申请单。

五、研发部员工按规定时间提前完成项目可酌情申请调休,每月调休不可超过两天。

六、年休假须提前一个月申请,经审批同意后方可休假。

七、员工加班当日须填写加班审批单,经部门主管签字后次日交人事部存档,加班按工时累计。

望全体员工积极配合并遵守,即日起开始执行。

特此通知!

上海跃天 人事部

2013-03-15


相关内容

  • 公司规章制度通知
  • 篇一:关于规范公司各项规章制度的通知 各部 门(中心): 近年来,随着公司各项工作不断推进,公司及各部门(中心)相继制定出台了 许多管理规定.岗位职责.操作流程和应急预案等规章制度.为了进一步规范公司各项规章 制度管理,完善修订各项规章制度内容,经公司研究,决定进行公司规章制度汇编工作,具 体要求如 ...

  • 关于进一步加强公司员工劳动纪律管理的通知
  • 关于进一步加强公司员工劳动纪律管理的通知 公司各单位: 为加强劳动纪律管理,规范员工行为,巩固和保持优良工作作风,使公司员工以良好的精神风貌投入到工作新常态中,确保我公司各项工作顺利开展,根据集团公司和我公司<员工劳动纪律管理制度>相关规定,现就进一步加强劳动纪律通知如下: 一.各单位要 ...

  • 关于规范打卡的通知
  • 关于考勤打卡的 通 知 全体员工: 近期频繁出现部分员工打卡不规范,为加强考勤管理制度,严肃工作纪律,规范员工打卡特制定本制度: 1.作息时间: 工作日期:星期一至星期六 工作时间: 8;00--17:00,午休12;00--13:00(若有更改另行通知) 2.工作人员必须严格遵守作息时间,员工上下 ...

  • 关于加强员工考勤管理的通知
  • 关于加强员工考勤管理的通知 工作井然有序开展,特通知如下: 为增强员工遵守工作纪律意识,规范工作秩序,使公司各项 1.每个员工必须严格执行上下班考勤制度,上午上下班打卡时间为9:00之前和12:00之后,下午上班打卡时间为13:00之前和17:30之后. 2.病假.事假.探亲假等均应附请假及批准手续 ...

  • 旷工的认定与处理
  • [知识讲解] 一,如何认定旷工 劳动合同法第39条第2项规定"劳动者严重违法用人单位的规章制度的,用人单位可以解除劳动合同",因此,很多企业都将旷工几天以上认定为严重违纪的行为之一.旷工应当具备以下三个条件:第一,没有按照用人单位规定提供劳动:第二,没有正当理由:第三,没有经过用 ...

  • 关于更换及使用指纹考勤机的通知
  • 关于更换及使用指纹考勤机的通知 各单位.各部门: 为完善考勤制度,根据公司发展需要,经总经理办公会议研究决定启用指纹考勤机考勤,请各单位.各部门人员按要求正确使用指纹考勤机,确保考勤工作的顺利推行.现将有关事宜做如下通知: 一.启用时间 自########年#####月#####日起正式启用. 二. ...

  • 旅行社分公司管理制度
  • 公司规章制度 第一章 总则 1.为使本公司人事作业规范化.制度化和统一化,使公司员工的管理有章可循,提高工作效率和员工责任感.归属感,特制定本制度. 适用范围. 一.本公司员工的管理,除遵照国家和地方有关法令外,都应依据本制度办理. 2.企业性质 有限责任公司 3.股东 股东们按注册资金承担有限责任 ...

  • 公司试行假勤管理制度
  •   第一章总则   第一条为规范公司员工假勤管理,确保企业正常生产、工作秩序,现根据国家有关政策和上级主管部门有关规定,制定本制度。   第二条公司员工假勤类别主要分为:年休假、事假、病假、探亲假、婚假、产假(护理假、计划生育假、长产假、保胎休息)、哺乳假、工伤治疗假、丧假等。   第三条员工休假必 ...

  • 国保险监督管理委员会关于规范代理制保险营销员管理制度的通知
  • 国保险监督管理委员会关于规范代理制保险营销员管理制度的通知 (保监发[2007]123号) 各保险公司.各保险中介机构: 为促进保险营销业务健康发展,根据<中华人民共和国保险法>.<中华人民共和国合同法>.<保险营销员管理规定>等有关法律.规章,现就进一步规范代理 ...