考 核 鉴 定
填表说明
1、本表供专业技术人员考核登记使用，工作失误、考核测验和鉴定栏由人事组织部门 填写，其它由被考核人填写。填写内容应是任现职以来的情况，并经人事组织部门 审核认可。
2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要端正清楚。
3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体 会等。
4、如增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。 5、考核结果属于哪个档次，可在哪个档次栏内划“∨”。
年度专业技术人员考核记录
单位: 郑煤集团公司 年 月 日
完成的主要技术工作、创造发明及成果登记
个 人 述 职
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2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要端正清楚。
3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体 会等。
4、如增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。 5、考核结果属于哪个档次，可在哪个档次栏内划“∨”。
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2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要端正清楚。
3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体 会等。
4、如增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。 5、考核结果属于哪个档次，可在哪个档次栏内划“∨”。
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3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体 会等。
4、如增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。 5、考核结果属于哪个档次，可在哪个档次栏内划“∨”。
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3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体 会等。
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3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体 会等。
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3、个人述职应主要概述履行岗位职责，完成工作任务的情况以及成绩、问题、建议、体 会等。
4、如增加考核登记项目或填写内容较多，可另加附页。 5、考核结果属于哪个档次，可在哪个档次栏内划“∨”。
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