临泉二中党费和发展党员等工作情况汇报
各位领导：
大家好！
首先欢迎各位领导莅临我校检查指导工作，你们的到来使我校蓬荜生辉。下面，由我代表临泉二中党总支，向各位领导汇报一下我校党建工作中的党费和发展党员等方面的情况。
一、我校党总支概况
临泉二中是市级示范高中，现有党员154名。我校2006年4月份举行了换届选举，产生了新一届党总支领导班子，党总支成员共11名。我校党总支，下辖四个支部，分别是行政支部、高中支部、初中支部和老干部支部，每个支部分别有党员20名、71名、32名和31名。
二、党费工作情况
几年来，我校党总支始终严格按照上级有关要求开展党费收缴、使用和管理。我们利用党员生活会的契机，组织全体党员学习中组发
[2008]3号《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》和皖组字[2008]15号《关于贯彻的实施细则》等文件。学习文件，使全体党员深刻认识到党费工作的深远意义，增强了我校党员教职工缴纳党费的积极性和主动性。
党费收缴方面，我们实行“月收季交”制度，即各支部每月底收缴正常党费，收费额度按有关规定执行。校党总支每季度将各支部收缴的党费汇总一次，并上缴县直属党工委。几年来，我校未发生过挪用、遗失党费等管理不善的现象。2008年，我校党总支共收缴并上
交了正常党费12332元，上交及时，额度足够。
抗震救灾期间，我校党员表现突出，纷纷通过各种渠道捐款捐物，赢得了上级部门的广泛好评，在社会上也产生了良好的影响。各位党员教职工更是积极主动地缴纳特殊党费，支援灾区重建家园，我校党总支共缴纳特殊党费16750元。我们还注重将党费工作做深做细，由政教处负责，将特殊党费收据及时逐人发放到各位党员手中，无一漏发现象。
三、发展党员工作方面
不断吸纳优秀的青年加入党组织，是我党永葆青春的法宝。我校党总支一贯重视发现和培养入党积极分子，充分培训，在严格考核和民主表决的基础上，不断发展业务能力强、思想境界高的优秀教职工加入到党组织来。
我们在发展党员的工作中，严格贯彻落实省委组织部《关于印发发展党员票决制、预审制、责任追究制试行办法的通知》（皖组字
[2008]27号）、《安徽省2005－2010年发展党员工作规划》（皖组字
[2005]8号）等文件精神，做到步步有依据，人人守制度。我们还重视加强宣传，广泛动员，扩大党组织的在群众中的影响。在发展新党员方面，严格制度，宁缺毋滥。2006年，我们总支共正式发展5个新党员，2007年发展5个，2008年发展5个。近三年来，我们发展的新党员都是业务过硬，思想过硬的骨干，数量上也完全符合相关要求，男女比例基本持平，年龄状况以青年为主。
我校年轻教师多，他们要求进步，积极向党组织靠拢。2008年已被各支部确定的入党积极分子有11人，他们积极开展政治学习活动，在生活和工作中以党员的标准要求自己。入党积极分子中，男女
比例相当，年龄结构以青年为主，一线教师比例大，各个支部都有。我们党总支采取了多种方式，对入党积极分子进行教育和培训，不断提高他们的思想境界，努力是他们尽早达到一个党员基本要求，并择优发展入党。
我们在发展党员的工作中，严格执行相关文件，绝无违纪违规现象。
四、推进党内基层民主建设方面
我们以支部为单位，分别学习了全省推进党内基层民主建设座谈会精神，并通过大量的宣传，做好了思想动员工作。我们党总支还完善了一系列的制度，认真落实座谈会的工作部署。我们坚持定期召开支部会议，认真听取党员对学校发展和党建工作的意见和建议，并民主决策，形成解决问题的方案。我们还积极把基层党员的意见和建议反映到县直属党委，让上级党组织迅速听到基层党员的呼声，畅通民意，疏导民情，大力推进党内基层民主建设工作。
当然，虽然我们团结一致、奋力拼搏，在党费和发展党员方面、甚至整个党建工作方面扎扎实实做了很多工作，但是取得的成绩离上级的要求还很远，和兄弟组织比起来还有一定的差距。但是，我们相信，有上级党组织的正确领导、细致关怀，我们临泉二中党总支一定再接再厉，争取把党建工作做得更好，让上级放心！
谢谢！
临泉二中党总支
2009年2月16日
临泉二中党费和发展党员等工作情况汇报
各位领导：
大家好！
首先欢迎各位领导莅临我校检查指导工作，你们的到来使我校蓬荜生辉。下面，由我代表临泉二中党总支，向各位领导汇报一下我校党建工作中的党费和发展党员等方面的情况。
一、我校党总支概况
临泉二中是市级示范高中，现有党员154名。我校2006年4月份举行了换届选举，产生了新一届党总支领导班子，党总支成员共11名。我校党总支，下辖四个支部，分别是行政支部、高中支部、初中支部和老干部支部，每个支部分别有党员20名、71名、32名和31名。
二、党费工作情况
几年来，我校党总支始终严格按照上级有关要求开展党费收缴、使用和管理。我们利用党员生活会的契机，组织全体党员学习中组发
[2008]3号《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》和皖组字[2008]15号《关于贯彻的实施细则》等文件。学习文件，使全体党员深刻认识到党费工作的深远意义，增强了我校党员教职工缴纳党费的积极性和主动性。
党费收缴方面，我们实行“月收季交”制度，即各支部每月底收缴正常党费，收费额度按有关规定执行。校党总支每季度将各支部收缴的党费汇总一次，并上缴县直属党工委。几年来，我校未发生过挪用、遗失党费等管理不善的现象。2008年，我校党总支共收缴并上
交了正常党费12332元，上交及时，额度足够。
抗震救灾期间，我校党员表现突出，纷纷通过各种渠道捐款捐物，赢得了上级部门的广泛好评，在社会上也产生了良好的影响。各位党员教职工更是积极主动地缴纳特殊党费，支援灾区重建家园，我校党总支共缴纳特殊党费16750元。我们还注重将党费工作做深做细，由政教处负责，将特殊党费收据及时逐人发放到各位党员手中，无一漏发现象。
三、发展党员工作方面
不断吸纳优秀的青年加入党组织，是我党永葆青春的法宝。我校党总支一贯重视发现和培养入党积极分子，充分培训，在严格考核和民主表决的基础上，不断发展业务能力强、思想境界高的优秀教职工加入到党组织来。
我们在发展党员的工作中，严格贯彻落实省委组织部《关于印发发展党员票决制、预审制、责任追究制试行办法的通知》（皖组字
[2008]27号）、《安徽省2005－2010年发展党员工作规划》（皖组字
[2005]8号）等文件精神，做到步步有依据，人人守制度。我们还重视加强宣传，广泛动员，扩大党组织的在群众中的影响。在发展新党员方面，严格制度，宁缺毋滥。2006年，我们总支共正式发展5个新党员，2007年发展5个，2008年发展5个。近三年来，我们发展的新党员都是业务过硬，思想过硬的骨干，数量上也完全符合相关要求，男女比例基本持平，年龄状况以青年为主。
我校年轻教师多，他们要求进步，积极向党组织靠拢。2008年已被各支部确定的入党积极分子有11人，他们积极开展政治学习活动，在生活和工作中以党员的标准要求自己。入党积极分子中，男女
比例相当，年龄结构以青年为主，一线教师比例大，各个支部都有。我们党总支采取了多种方式，对入党积极分子进行教育和培训，不断提高他们的思想境界，努力是他们尽早达到一个党员基本要求，并择优发展入党。
我们在发展党员的工作中，严格执行相关文件，绝无违纪违规现象。
四、推进党内基层民主建设方面
我们以支部为单位，分别学习了全省推进党内基层民主建设座谈会精神，并通过大量的宣传，做好了思想动员工作。我们党总支还完善了一系列的制度，认真落实座谈会的工作部署。我们坚持定期召开支部会议，认真听取党员对学校发展和党建工作的意见和建议，并民主决策，形成解决问题的方案。我们还积极把基层党员的意见和建议反映到县直属党委，让上级党组织迅速听到基层党员的呼声，畅通民意，疏导民情，大力推进党内基层民主建设工作。
当然，虽然我们团结一致、奋力拼搏，在党费和发展党员方面、甚至整个党建工作方面扎扎实实做了很多工作，但是取得的成绩离上级的要求还很远，和兄弟组织比起来还有一定的差距。但是，我们相信，有上级党组织的正确领导、细致关怀，我们临泉二中党总支一定再接再厉，争取把党建工作做得更好，让上级放心！
谢谢！
临泉二中党总支
2009年2月16日