这篇酒店保安部经理的述职报告例文的关键词是述职述廉,酒店保安部经理, 各位领导及同仁： 大家好! “兔往龙来，新旧交替”，我们酒店以较好的成绩“辞旧
迎新”跨进2012年。我是保安部经理xx，在这新年之际，我代表全体安保职员向在坐的各
位领导及同仁说声：大家新年好! 在过往的一年里，我们安保部全体员工为把太航西楼创
建为一个人文、生态、活力的文明酒店而努力工作，积极配合一线同仁，担“治安、消防之
重任”，尽“保驾护航之职责”，带领保安职员强化服务意识，行于服务细节，专心极致，立
足于“形象大使”的岗位上认真作为，尽心尽职，取得了领导、同仁及客户认可，现向大家
作一汇报。 绩效为目标，作为是标尺 (一)消防工作重中之重，命系你、我、他 1、
务实消防组织建设： 根据消防法规的明文规定和消防部分的严格要求，在酒店领导对消
防工作的重视与支持下，本酒店被评为“双星达标”合格消防单位后，更加严格要求，于上
半年酒店消防组织建设调剂的基础上，根据消防部分今年11月份提出的“深化五大，消除隐
患”，之规定，对“消防组织机构”又做了进一步落实，更加明确化、实用化、公然化，并公
众于酒店大厅，方便于酒店员工和客户们的了解与监视。 2、务实消防档案的健全落实
于2011年10月份，消防部分召开会议，要求对消防工作明细化并分类回口建立档案，分为
法人资格证书、营业执照、消防设施明细登记、消防中控室管理及交***制、消防建筑图标，
消防培训资料等六项建档管理制度，要求文字、电子两重备查，必须做到“谁主管谁负责”，
“谁负责谁签字”的原则。严厉认真、切实将消防工作的各项任务落实到人，检查到位，责
任明确，未端有果。 3、务实对消防设施的严格管理制度 消防部分在全市掀起“深进
五大，消除隐患”的全员活动，我店积极配合检查指导，按消防部分的严格要求，对消防设
施：消火栓、灭火器、应急灯、安全唆使标志、闭门器等进行全面维修与补充。 4、务实
消防知识培训的实战建设 根据消防“四个能力”的实战要求，我们对酒店新老员工进行
了定期培训、考核、实战演习。特别对安保队伍本身建设加大力度，并将消防知识培训、治
安维护职责、酒店住房散布、餐厅布局、会议场所、内部电话、周边情况等内容编制学习资
料。在每月1号的会上组织学习引导他们对绩效理念的接受能力，明确本身形象大使的岗位，
时刻牢记“心中有目标，肩上有重任”。
这篇酒店保安部经理的述职报告例文的关键词是述职述廉,酒店保安部经理, 各位领导及同仁： 大家好! “兔往龙来，新旧交替”，我们酒店以较好的成绩“辞旧
迎新”跨进2012年。我是保安部经理xx，在这新年之际，我代表全体安保职员向在坐的各
位领导及同仁说声：大家新年好! 在过往的一年里，我们安保部全体员工为把太航西楼创
建为一个人文、生态、活力的文明酒店而努力工作，积极配合一线同仁，担“治安、消防之
重任”，尽“保驾护航之职责”，带领保安职员强化服务意识，行于服务细节，专心极致，立
足于“形象大使”的岗位上认真作为，尽心尽职，取得了领导、同仁及客户认可，现向大家
作一汇报。 绩效为目标，作为是标尺 (一)消防工作重中之重，命系你、我、他 1、
务实消防组织建设： 根据消防法规的明文规定和消防部分的严格要求，在酒店领导对消
防工作的重视与支持下，本酒店被评为“双星达标”合格消防单位后，更加严格要求，于上
半年酒店消防组织建设调剂的基础上，根据消防部分今年11月份提出的“深化五大，消除隐
患”，之规定，对“消防组织机构”又做了进一步落实，更加明确化、实用化、公然化，并公
众于酒店大厅，方便于酒店员工和客户们的了解与监视。 2、务实消防档案的健全落实
于2011年10月份，消防部分召开会议，要求对消防工作明细化并分类回口建立档案，分为
法人资格证书、营业执照、消防设施明细登记、消防中控室管理及交***制、消防建筑图标，
消防培训资料等六项建档管理制度，要求文字、电子两重备查，必须做到“谁主管谁负责”，
“谁负责谁签字”的原则。严厉认真、切实将消防工作的各项任务落实到人，检查到位，责
任明确，未端有果。 3、务实对消防设施的严格管理制度 消防部分在全市掀起“深进
五大，消除隐患”的全员活动，我店积极配合检查指导，按消防部分的严格要求，对消防设
施：消火栓、灭火器、应急灯、安全唆使标志、闭门器等进行全面维修与补充。 4、务实
消防知识培训的实战建设 根据消防“四个能力”的实战要求，我们对酒店新老员工进行
了定期培训、考核、实战演习。特别对安保队伍本身建设加大力度，并将消防知识培训、治
安维护职责、酒店住房散布、餐厅布局、会议场所、内部电话、周边情况等内容编制学习资
料。在每月1号的会上组织学习引导他们对绩效理念的接受能力，明确本身形象大使的岗位，
时刻牢记“心中有目标，肩上有重任”。