怎么向老师请假 邮件
请假条格式包括: 1.标题:请假条顶部正中写标题 2.称渭:首先顶格写称谓,即向谁请假,注意应加上其职务,以示尊重. 3.请假原因:第二行空两格开始写正文,说明请假事由,并注明请假的类别,如病假.事假.婚假.产假.丧假.年假.工伤假等等. 4.请假起止时间:X月X日至X日,共X天. 5.请求批准:如"请批准"."特此请假.恳望批准!" 6.祝颂语:如:"此致 敬礼" 7.请假人签名:请假条可以打印
上班请假条怎么写 随着现代社会对办公高效化的要求,用邮件等书写请假条已经与纸质请假条一起,成为现代企业请假制度中的两种请假方式,且纸质请假条也早已摆脱了手写样式,多为文档版本,可直接发给人事部门申请批准并存档,亦可根据公司要求打印出来经批准后再交给人事部门. 但无论是邮件版的请假条还是文档版的请假条,在其写法上,必须包含的内容主要有:请假受理人(或部门).请假事由.请假具体时间.请假人.请假日期这五大项.并附多篇请假条范文. 首先,请假条的写法: 写请假条需要注意下述事项: 1.时间上:提前写要
请假条 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 请假条 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 请假条 篇二:
办公室公文写作 一. 公文的种类: 根据发文对象可以分为三类: 上行文--下级单位向上级单位的发文 例如:请示.报告等 平行文--平行单位或者不相隶属单位之间的发文 例如:通知.函等 下行文--上级单位向下级单位的发文 例如:命令.决定.决议.指示.通报.批复等 二. 公文写作的一般要求: 正确选用文种,体式规范:标题准确反应全文主题:观点明确,阐述清楚,逻辑关系明了:简明扼要,直书不曲:表述紧凑严密:用语庄重平实:概念稳定:用语礼貌得体:正确运用标点符号:准确计算 三. 公文格式具体要求: 页
一、活动简介 “科学之旅”是由哈尔滨工业大学研究生工作部下属实践中心发起，旨在走进中小学讲授科普知识的志愿服务项目，始于xx年9月，经过四年的探索与实践，与哈尔滨市第69中学、工大附中、新发中学等学校建立了长期合作关系，在校内外反响良好，为哈工大研究生提供了活跃、稳固的社会实践平台。目前已有420余名博士生、硕士生加入到志愿者队伍中，为近二万名中学学生讲授科普知识，“科学之旅”成为哈工大研究生社会实践品牌项目。 “科学之旅”通过组织我校研究生到部分哈尔滨市中小学讲授科普知识，以达到“双向育人”的
广西水利电力职业技术学院信息工程系 毕 业 实 践 总 结 报 告 班级:09电子商务 姓名:XXX 校内指导教师:XXX 企业指导老师:XXX 时间:2012年5月12日 目录 一.实习说明 .......................................................................................................................................... 1 (1)实习时间 ....
身体不舒服.家里有急事儿,不能上班上学,需要请假.英文里跟请假有关的说法有好几种,一起来看看吧! 1. Ask for leave Leave在这里不是"离开",而是"休假"的意思.这个词组的用法比较灵活. 你可以说:I have to ask for leave tomorrow morning. 我明天上午得请假了. 如果请假不止一天,还可以说ask for 2 days'' leave请两天的假 2. Take off 看到这个词组,别告诉小编你只知 ...
Dear teacher, I'm really sorry that i can't go to school for that i have got a fever.So i ask one day's leave that i can go to see the doctor. yours truly,*** 在现代生活中，我们越来越多地会用到英语，用英语发邮件，用英语写记录报告，或者用英语向上司写假条。本期“乘兴走笔”就来跟大家讲讲如何用英语写假条，也就是提前请假的状况下应该怎样写假条.
员工管理系统数据库(sql server) 2009-12-27 16:49 员工管理系统数据库(sql server) 数据库设置:工资管理系统 帐户设置:三个用户 管理员,部门经理(查询本部门员工的信息), 员工(权限只能查询本人) 创建数据库 设置权限 -------------------------------------------------------------------------------- ---------------------------------------
文件编号: HR-2015-001/002/003 编制部门:人力资源部 编制日期:2015年06月01日 生效日期:2015年06月 员工手册体系 01日 文件编号: HR-2015-001 编制部门:人力资源部 编制日期:2015年06月01日 生效日期:2015年06月 考勤管理制度 01日 第一条 目的 考勤是公司管理的基础性工作,是计发工资奖金.劳保福利等待遇的重要依据.公司为了维持正常经营工作秩序,规范员工正常工作行为和生活秩序,提升纪律管理,推进工作效率,结合国家有关规定及本公司实
案例编辑︱劳动法库小编 典型案例,供朋友圈分享!欢迎投稿:[email protected] 李建与克罗地亚青岛公司自1997年10月27日起建立劳动关系,双方于2008年1月1日签订无固定期限劳动合同,合同约定公司安排李建执行标准工时,李建承诺将自觉接受公司的管理.全面遵守公司的规章制度:李建如违反公司的规章制度,公司将视情节轻重,对李建进行惩处直至解除劳动合同等内容. 2011年12月6日,公司召开职工代表大会,协商确定了<员工手册>(2011年版本)作为其单位的规章制度,并确定上述< ...
周总: 非常感谢五个月来的关怀.培养.今天早上查完班,赵老师告知,职位已满,让自己辞职,今天就算调休,还剩下14天3小时的调休假,调休14天,三小时去掉,11月1号调休最后一天结束办理离职.而且最可气的是在高博实训班最忙的时候,我这个新员工却调休在家,没能忙上最后一周,实在罪大恶极,向各位领导致以最诚挚的歉意! 9月22号得知父亲手术复发不能走路,本想早点回家照顾,十一请假老师太多,慧慧老师结婚, 刘雯老师去丽江旅游,29号就我站完最后一班岗,查完封条,给赵老师电话请假一周,得赵老师批准.7号夜
OA系统员工培训手册 第一章.初次使用OA 该系统的特点是:强化了人机界面的设计,使系统更加容易掌握和使用:结合成熟咨询公司的管理思想和规范,设计了通用的管理功能,更加符合现在多数企业的运行习惯,可以更好的直接解决客户管理问题. 1.1 OA是一套综合管理工具 通过使用这套,您可以非常方便的: 管理您的日常事务 比如:你的个人日程表,个人通讯录,个人待办事宜,个人文件管理等 实现和同事或者其他部门的协调工作 比如:办公物品的领用,固定资产的维修,请假,报销,发布业界的新闻,甚至还包括
未来的智能化学校 在一个阳光明媚.风和日丽的早晨,我们高高兴兴地走进一所有名的智能化学校. 我们的学校由一幢幢奇形怪状的大楼组成,它们是用塑料做成的,这种塑料比钢铁还硬,像衣服般轻,工人师傅把房屋制造好后,搬到学校里面就可以了. 同学们乘自动人行道来到教学楼前,这时,摄像机会查看同学们是否戴红领巾.校徽,如果谁没戴,电脑就会记下他的名字. 上课了,今天第一节是语文课,同学们个个打开手提电脑,电脑屏幕上出现了老师和蔼可亲的面容,老师要说的内容和要求,都会显示在屏幕上,我通过游戏接口,不一会儿,就把
我在本学期参加了珠海市乡镇教师教育信息技术的培训学习班,在短暂的培训课程里,我们学习了<flash动画制作>,<平面设计(photoshop)>,<常用软件的使用技巧>,<网络资源的应用>等几个专题. 在培训的时间里,我坚持出席,不请假,不旷课,上课认真学习,认真完成作业,通过培训学习收获颇丰,对自
猎头部组建计划书 上海某某有限公司 二○一五年八月二十一日 目 录 一.猎头行业前景分析......................................................3 二.工作目标......................................................................3 三.组织结构..................................................................
Dear Sir, My college requires me to go back for graduation thesis oral defense and deal with other graduation issues, so may I please ask for a leave on 20th,21st,24th,27th May? Thank you for your und
山东天易信息技术有限公司 济南华恒讯科技有限公司 联合发文 [2009] 040号 文件 签发人:张成义 工程部日常工作管理规定 一.制定目的 为规范工程部日常的管理工作,明确业务汇报关系,提高工程部员工的执行力,特制定本规定. 二.适用人员 本规定适用于工程部全体人员. 三.出差通报及出差返回通报 (一)格式 出差通报及出差返回通报格式参见<出差通报及出差返回通报模板> .出差通报及出差返 回通报模板.doc (二)发送时间 出差通报:离开济南(或离开办事处常驻地)前往工程所在地, ...
xx软件员工入职培训--新起点.新希望 欢迎(welcome)欢迎您加入志华软件公司 欢迎您加入志华软件公司, 成为我们的一员,在这里:For you:新起点,新平台: For g group p:新希望,新力量: 新希望 新力量: 四步,带您认识志华软件公司 四步,带您认识志华软件公司!• • • • •t--关于我们 1st 2nd--公司历程 3rd--公司产品 4th--公司制度 5th --员工手册 第 步,关于我们 第一步,关于我们• 1st--关于我们 • 简介 • 宗旨 公司简介
公司员工休假管理办法(2011-12-01 修订)第一条 制定目的 为维护公司正常的工作秩序,确保各项工作正常运转,根据国 家有关规定,结合本公司实际,制定本管理办法. 第二条 国定假日 按照国务院有关规定, 本公司员工每年可享受 11 天法定带薪假 日,包括:元旦 1 天,春节 3 天,清明节 1 天,五一国际劳动节 1 天, 端午节 1 天,中秋节 1 天,国庆节 3 天. 此外,女性员工还可享受三八国际妇女节假日半天. 第三条 年休假 (一) 适用范围1. 凡本公司正式员工可按规定享受带薪