办公室卫生管理制度
为规范办公室日常工作，创造一个良好的工作环境，进而提高工作效率，特制定本制度。
一、主要内容与适用范围
1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。
2．此管理制度适用于本公司所有办公室及厂区卫生的管理
二、定义
1．公共区域：包括厂区、办公室走廊、会议室、卫生间，每天由清洁工进行清扫；
2．个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
三、制度内容 （一） 公共区域环境卫生应做到以下几点：
1、保持公共区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。
2、保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
3、保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。
4、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
5、保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。
6、保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。
7、垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。
8、及时浇灌、修剪公共区域花草植被。
9、保持厂区及厂区门口清洁干净。
（二）办公室卫生管理应做到以下几点：
1、保持地面、桌面、门窗等清洁卫生。
2、电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。
3、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。
4、新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。
（三）个人卫生应注意以下几点：
1、不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。
2、下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。
3、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。
（四）日常卫生清扫工作安排：
每天上班后，清洁工及各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫生区，并保持卫生清洁。
四、 检查及考核
1、检察人员包括各科室领导以及办公室管理员。
2、对公共区域实行随时抽查的形式，如有发现不符合以上要求，罚10元/次。
3、对个人区域的环境同样实行随时抽查，如有发现不符合以上要求，罚每人10元/次。
4、在办公室大声喧哗者罚款20元/次。
5、在公共区域吸烟者罚款20元/次。
二零一一年八月十二日
办公室卫生管理制度
为规范办公室日常工作，创造一个良好的工作环境，进而提高工作效率，特制定本制度。
一、主要内容与适用范围
1．本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。
2．此管理制度适用于本公司所有办公室及厂区卫生的管理
二、定义
1．公共区域：包括厂区、办公室走廊、会议室、卫生间，每天由清洁工进行清扫；
2．个人区域：包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
三、制度内容 （一） 公共区域环境卫生应做到以下几点：
1、保持公共区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土，无死角。
2、保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
3、保持墙壁清洁，表面无灰尘、污迹。
4、保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
5、保持卫生间、洗手池内无污垢，经常保持清洁，毛巾放在固定（或隐蔽）的地方。
6、保持卫生工具用后及时清洁整理，保持清洁、摆放整齐。
7、垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理，无溢满现象。
8、及时浇灌、修剪公共区域花草植被。
9、保持厂区及厂区门口清洁干净。
（二）办公室卫生管理应做到以下几点：
1、保持地面、桌面、门窗等清洁卫生。
2、电脑键盘要保持干净，下班或是离开公司前电脑要关机。
3、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐，保持表面无污垢，无灰尘，蜘蛛网等，办公室内电器线走向要美观，规范，并用护钉固定不可乱搭接临时线。
4、新进设备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。
（三）个人卫生应注意以下几点：
1、不随地吐痰，不随地乱扔垃圾。
2、下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好，将一切电源切断后即可离开。
3、办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。
（四）日常卫生清扫工作安排：
每天上班后，清洁工及各部门工作人员按要求清扫各自负责的卫生区，并保持卫生清洁。
四、 检查及考核
1、检察人员包括各科室领导以及办公室管理员。
2、对公共区域实行随时抽查的形式，如有发现不符合以上要求，罚10元/次。
3、对个人区域的环境同样实行随时抽查，如有发现不符合以上要求，罚每人10元/次。
4、在办公室大声喧哗者罚款20元/次。
5、在公共区域吸烟者罚款20元/次。
二零一一年八月十二日