浅谈加强区域性矿山救护队的建设

浅谈加强区域性矿山救护队的建设

大兴安岭地区行署安监局 付宏勋

矿山救护工作是矿山安全稳定发展的重要组成部分。它事关矿工生命和国家财产的安全,关系到社会稳定。矿山救护工作在减少事故、人员伤亡、财产损失和社会稳定,服务安全生产和建设发展方面起着积极重要的作用。

1、目前矿山救护工作存在的问题

(1)体制不够完善。矿山救护队地方政府有,煤矿、非煤矿山企业有,队多面广,虽有统一要求,却难统一标准,多方管理,虽然人员装备充足,却形成不了合力,结构松散,战斗力不足。

(2)机制不够灵活。矿山救护队普遍存在“三资”来源困难,资金资产和人力资源全靠所在企业或所在地方政府有限的投入,有的矿山救护队平时与各矿的正常生产又没有直接关系,出动外援又得不到相应的服务报酬,不符合于市场经济,属地为主、条块分割又制约了强队服务市场的拓展,指战员福利待遇偏低,加之地方队与企业队,区域之间的发展和待遇极不平衡,救护功能得不到良好的发挥。

(3)救护装备不全不配套。救护资金地方队绝大部分来自于地方财政,企业队绝大部分来自于企业产品成本,各队各种装备设施不齐不全,所在单位又拿不出这数额不小的资金来更新添置和完善。现很难满足安全救援有效救护工作的需要,更远远达不到矿山救护队质量标准化考核规范要求。

(4)矿山救护队员文化素质偏低。培训难度很大,有些指战员毫无井下工作经验,特别是一些地方救护队有不少的指战员从未下过井,谈不上有什么井下工作经验,更不清楚井下事故会怎样发生,应对井下不同事故如何处理,井下发生事故不慎妥处理会产生什么样的后果等。心理素质和技能素质比较差,缺乏安全施救和有效救援等救护理念,在实战救援过程达不到自身安全保护的要求。

2、对于如何做好矿山救护工作的见解

面对上述种种问题,矿山救护队如何适应现代矿业发展需要,为矿企安全生产建设发展保驾护航,寻找新的出路,谋求新的发展,为社会为企业和人民真正起到安全卫士和抢险救灾的精英作用。就必须开拓新思想、发展新观念、运用新技术,才能更好的起到新形势下的矿山救援工作。

(1)理解工作性质,确立救护地位。救护工作是一种高危行业,肩负着矿工生命和国家财产的安全,人民利益不损和社会安宁等重要之责,救护队员必须具有思想好、心态好、纪律严、作风实、技术精、体质强等各要素,就救护队来说:一在经济方面,矿山发生事故势必造成财产损失和人员伤亡,通过救护队的工作可以最大限度的降低损失,尽快恢复生产,挽回数以万计的财产损失;二在社会方面,可以产生巨大的社会效益,这是难以用经济指标来衡量的,发生事故肯定在社会上造成一定影响,尤其重大的伤亡事故,往往会成为社会舆论关注的焦点,不仅会造成社会动荡、影响稳定,而且给党和国家在政治上、经济上造成恶劣影响和严重损失。

(2)改革管理体制,理顺管理渠道。从目前情况来看,地方救护队和企业救护队数量不少,分布全国各地,但真正能起作用的救护队为数不多,尤其是地方队因各种原因大部分已丧失战斗力,无力独自承担重大事故处理的能力。救护队的分布视不同情况,以科学合理效能原则来设置。这样:一是便于统一调动和组织事故处理;二是可以最大限度地扩大救护队的服务范围,发挥救护队的作用。三是可以取消一部分地区无战斗力的救护队编制;四是可以减轻原所在企业或地方政府的负担;五是可以提高主动预防工作的执法力度和增强安全监察力量;六是便于救护队军事化、正规化的建设和管理。

(3)强化一专多能,扩大服务范畴。在救护系统中,一可实行救护一体化管理。比如救援过程中消防工作、警戒工作等由救护队承担,这样救护队工作能够统一协调,机动性、实战性增强,同时在抢险救灾中可以感受到工作意义和自身价值,进一步增强集体荣誉感,提高学好业务技术的自觉性;二可实行预防检查和安全监察一体化管理。做到2个纳入,把救护队的预防检查工作纳入矿井安全检查工作中,把矿山救护队员纳入安全监察员管理之中。救护队作为一支安全监察队伍,发挥灵活机动的作用,重点负责中晚班、节假日的安全监督检查工作。通过安全监察,使救护队的预防检查工作更具有制度化、权威性,并与矿企的安全管理结合得更加密切,既能达到预防检查、熟悉巷道的目的,又能使战时救护与日常安全管理有机结合,加强了救护队与矿企的联系;三可担负矿井安全仪器、仪表的维修工作。鉴于部分小型矿井的技术力量薄弱,通风安全仪器、仪表维修人员较少,

救护队可充分发挥自己的特长,承担起矿井安全仪器、仪表的维修工作;四可承担安全技术培训工作。救护队除了承担自救互救培训工作外,还可承担起部分安全培训工作,特别是“三违”人员的教育,通过讲解真实的事故案例,可促进职工安全素质的提高,减少矿企事故发生的频率。

(4)提高装备水平,走精兵强将之路。高科技产品的应用可从根本上解决抢险救灾过程中,用人多、危险性大、效果不佳等问题,可提高快速准确稳妥的救援行为。因此,加强对新技术、新装备的研究和使用,是救护队的一个重要课题,有关科研部门和救护仪器生产厂商,应加强对救护新产品的研制与开发,生产出更符合我国矿山救护技术的装备,通过吸收改良更新,使救护队的装备水平得到全面提升。

随着科技的发展,矿山企业的迅速成长进步,把矿山救护队建设成科学管理、工作高效、技术先进的多功能救护队伍,是救护系统寻找发展空间的一条有效途径,是促进救护队伍持续、稳定、健康发展的必由之路。

浅谈加强区域性矿山救护队的建设

大兴安岭地区行署安监局 付宏勋

矿山救护工作是矿山安全稳定发展的重要组成部分。它事关矿工生命和国家财产的安全,关系到社会稳定。矿山救护工作在减少事故、人员伤亡、财产损失和社会稳定,服务安全生产和建设发展方面起着积极重要的作用。

1、目前矿山救护工作存在的问题

(1)体制不够完善。矿山救护队地方政府有,煤矿、非煤矿山企业有,队多面广,虽有统一要求,却难统一标准,多方管理,虽然人员装备充足,却形成不了合力,结构松散,战斗力不足。

(2)机制不够灵活。矿山救护队普遍存在“三资”来源困难,资金资产和人力资源全靠所在企业或所在地方政府有限的投入,有的矿山救护队平时与各矿的正常生产又没有直接关系,出动外援又得不到相应的服务报酬,不符合于市场经济,属地为主、条块分割又制约了强队服务市场的拓展,指战员福利待遇偏低,加之地方队与企业队,区域之间的发展和待遇极不平衡,救护功能得不到良好的发挥。

(3)救护装备不全不配套。救护资金地方队绝大部分来自于地方财政,企业队绝大部分来自于企业产品成本,各队各种装备设施不齐不全,所在单位又拿不出这数额不小的资金来更新添置和完善。现很难满足安全救援有效救护工作的需要,更远远达不到矿山救护队质量标准化考核规范要求。

(4)矿山救护队员文化素质偏低。培训难度很大,有些指战员毫无井下工作经验,特别是一些地方救护队有不少的指战员从未下过井,谈不上有什么井下工作经验,更不清楚井下事故会怎样发生,应对井下不同事故如何处理,井下发生事故不慎妥处理会产生什么样的后果等。心理素质和技能素质比较差,缺乏安全施救和有效救援等救护理念,在实战救援过程达不到自身安全保护的要求。

2、对于如何做好矿山救护工作的见解

面对上述种种问题,矿山救护队如何适应现代矿业发展需要,为矿企安全生产建设发展保驾护航,寻找新的出路,谋求新的发展,为社会为企业和人民真正起到安全卫士和抢险救灾的精英作用。就必须开拓新思想、发展新观念、运用新技术,才能更好的起到新形势下的矿山救援工作。

(1)理解工作性质,确立救护地位。救护工作是一种高危行业,肩负着矿工生命和国家财产的安全,人民利益不损和社会安宁等重要之责,救护队员必须具有思想好、心态好、纪律严、作风实、技术精、体质强等各要素,就救护队来说:一在经济方面,矿山发生事故势必造成财产损失和人员伤亡,通过救护队的工作可以最大限度的降低损失,尽快恢复生产,挽回数以万计的财产损失;二在社会方面,可以产生巨大的社会效益,这是难以用经济指标来衡量的,发生事故肯定在社会上造成一定影响,尤其重大的伤亡事故,往往会成为社会舆论关注的焦点,不仅会造成社会动荡、影响稳定,而且给党和国家在政治上、经济上造成恶劣影响和严重损失。

(2)改革管理体制,理顺管理渠道。从目前情况来看,地方救护队和企业救护队数量不少,分布全国各地,但真正能起作用的救护队为数不多,尤其是地方队因各种原因大部分已丧失战斗力,无力独自承担重大事故处理的能力。救护队的分布视不同情况,以科学合理效能原则来设置。这样:一是便于统一调动和组织事故处理;二是可以最大限度地扩大救护队的服务范围,发挥救护队的作用。三是可以取消一部分地区无战斗力的救护队编制;四是可以减轻原所在企业或地方政府的负担;五是可以提高主动预防工作的执法力度和增强安全监察力量;六是便于救护队军事化、正规化的建设和管理。

(3)强化一专多能,扩大服务范畴。在救护系统中,一可实行救护一体化管理。比如救援过程中消防工作、警戒工作等由救护队承担,这样救护队工作能够统一协调,机动性、实战性增强,同时在抢险救灾中可以感受到工作意义和自身价值,进一步增强集体荣誉感,提高学好业务技术的自觉性;二可实行预防检查和安全监察一体化管理。做到2个纳入,把救护队的预防检查工作纳入矿井安全检查工作中,把矿山救护队员纳入安全监察员管理之中。救护队作为一支安全监察队伍,发挥灵活机动的作用,重点负责中晚班、节假日的安全监督检查工作。通过安全监察,使救护队的预防检查工作更具有制度化、权威性,并与矿企的安全管理结合得更加密切,既能达到预防检查、熟悉巷道的目的,又能使战时救护与日常安全管理有机结合,加强了救护队与矿企的联系;三可担负矿井安全仪器、仪表的维修工作。鉴于部分小型矿井的技术力量薄弱,通风安全仪器、仪表维修人员较少,

救护队可充分发挥自己的特长,承担起矿井安全仪器、仪表的维修工作;四可承担安全技术培训工作。救护队除了承担自救互救培训工作外,还可承担起部分安全培训工作,特别是“三违”人员的教育,通过讲解真实的事故案例,可促进职工安全素质的提高,减少矿企事故发生的频率。

(4)提高装备水平,走精兵强将之路。高科技产品的应用可从根本上解决抢险救灾过程中,用人多、危险性大、效果不佳等问题,可提高快速准确稳妥的救援行为。因此,加强对新技术、新装备的研究和使用,是救护队的一个重要课题,有关科研部门和救护仪器生产厂商,应加强对救护新产品的研制与开发,生产出更符合我国矿山救护技术的装备,通过吸收改良更新,使救护队的装备水平得到全面提升。

随着科技的发展,矿山企业的迅速成长进步,把矿山救护队建设成科学管理、工作高效、技术先进的多功能救护队伍,是救护系统寻找发展空间的一条有效途径,是促进救护队伍持续、稳定、健康发展的必由之路。


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