公务员德才材料
XX区科级非领导职务晋升管理办法(试行) (初稿) 第一条 为建立科学规范的科级非领导职务晋升激励机制,进一步激发广大干部职工干事创业的积极性,形成干部能上能下.能进能出的激励机制,提高工作效率,根据<公务员法>.<党政领导干部选拔任用工作条例>(以下简称<干部任用条例>).<深化干部人事制度改革规划纲要>.<公务员职务任免与职务升降规定(试行)>的规定,结合我区实际,制定本办法. 第二条 非领导职务晋升必须坚持党管干部原则,德才兼备. ...
申论试卷:公务员队伍道德建设 注 意 事 项 1.本题本由给定资料与作答要求两部分构成.考试时限为150分钟.其中,阅读给定资料参考时限为40分钟,作答参考时限为110分钟.满分100分. 2.请在题本.答题卡指定位置上用黑色字迹的钢笔或签字笔填写自己的姓名和准考证号,并用2B铅笔在准考证号对应的数字上填涂. 3.请用黑色字迹的钢笔或签字笔在答题卡上指定的区域内作答,超出答题区域的作答无效. 4.待监考人员宣布考试开始后,你才可以开始答题. 5.所有题目一律使用现代汉语作答,未按要求作答的,不得
潼 南 县 公 安 局 潼南县人力资源和社会保障局 2010年调剂补充录用公务员(人民警察)考察政审方案 根据<公务员法>.<公务员录用规定(试行)>和<重庆市公务员录用考察办法(试行)>有关规定,为做好2010年调剂补充录用公务员(人民警察)考察政审工作,结合实际,特制定本方案. 一.基本原则 ㈠党管干部.党管人才原则: ㈡任人唯贤.德才兼备原则: ㈢群众公认.注重实绩原则: ㈣公开.平等.竞争.择优原则. 二.考察政审时间 2010年9月2日至9月20日 ...
河南省国家公务员录用考核实施细则(试行) (一)原则: 录用国家公务员,以<国家公务员暂行条例>和<河南省国家公务员录用暂行办法>为依据,在编制定员和年度增人计划内,按照"公开.平等.竞争.择优"的原则和德才兼备的标准,采取考试与考核相结合的方法进行.整个考录工作坚持"五公开",即录用政策公开.录用指标公开.资格条件公开.考试成绩公开.录用结果公开. (二)程序: 1．根据<河南省根据公务员录用暂行办法>和年度录用计划, ...
一个国家的人事制度，总是与一定的经济基础和政治制度相适应。我国的公务员法，在总结吸收党和国家长期以来干部人事工作的经验，借鉴国外公务员制度的有益成果的基础上，在价值取向、制度设计、政策选择等方面，都坚持从中国国情出发，与中国特色社会主义政治制度相适应，充分体现和反映我国政治体制的特点和要求。与外国公务员制度相比，它具有鲜明的中国特色。 第一，我国的公务员制度贯彻党的基本路线。西方文官制度强调所谓文官的“政治中立”，要求文官不得参加党派活动，对各党派保持“中立”。我国公务员法明确规定，公务员制度坚
“以绩为重”考核制的理论探讨 目 录内容提要、关键词………………………………………………………………………… 3序 言：主要问题的提出……………………………………………………………………4一、我国公务员考核制度中存在问题及造成的危害……………………………………4㈠公务员考核中存在的问题……………………………………………………… 4㈡造成的危害……………………………………………………………………… 5二、主要剖析造成这种现象的原因………………………………………………………5㈠认识上存在以德才代绩，
学习公务员法心得体会 一个国家的人事制度,总是与一定的经济基础和政治制度相适应.我国的公务员法,在总结吸收党和国家长期以来干部人事工作的经验,借鉴国外公务员制度的有益成果的基础上,在价值取向.制度设计.政策选择等方面,都坚持从中国国情出发,与中国特色社会主义政治制度相适应,充分体现和反映我国政治体制的特点和要求.与外国公务员制度相比,它具有鲜明的中国特色. 第一,我国的公务员制度贯彻党的基本路线.西方文官制度强调所谓文官的"政治中立",要求文官不得参加党派活动,对各党派保持& ...
此前10月,北大硕士毕业生.深圳光明新区发展和财政局公务员廖某殴打父母的事情备受关注.人们惊讶于堂堂北大研究生公务员,社会的"精英",竟然干出如此让人发指的事.一个家庭纠纷引起如此多的关注,更多是因为主角是公务员.>>详细 一篇题为<武平公务员饿死九旬老母>的帖子和一段视频在互联网上引起轩然大波.医院出示证明老太太是严重"营养不良",当事人被推到了漩涡之中.此前不久,国家公务员局考试录用司工作人员表示,国家公务员录用将会更加注重考察 ...
公务员转正考察材料公务员转正考察材料一: (个人信息描述:姓名.性别.民族.生日.籍贯.学历学位.目前工作单位等) 一.主要简历 (从大学开始写) 二.家庭成员及主要社会关系 (包括家庭成员及主要社会关系成员:姓名.年龄.政治面貌.工作单位等) 三.试用期德才表现 (一)政治立场坚定,思想素质好.坚持中国共产党的领导,坚持马克思列宁主义.毛 泽东思想,坚持走中国特色的社会主义道路,高举邓小平理论的伟大旗帜,全面贯彻"三个 代表"重要思想.用干部的标准严格要求自己,严守秘密,踏 ...
遴选王遴选老人:2015年7月12日湖北省武汉市直机关遴选公务员笔试真题,此次考试共六道大题,题型依次为判断题.单选题.多选题.公文写作试题.综合分析题和作文写作.武汉市直遴选笔试真题由遴选王学员回忆提供,再次表示诚挚的谢意. 一.判断(5分,共10题,每题0.5分) 1.三严三实是基于当前腐败问题严重提出来的. 2.一般来说,经济增长是经济发展的必要条件. 3.Windows系统中,在开始菜单里的文件中点删除,文件会被彻底删除. 4.惊蛰是二十四节气之一,惊蛰之后,气温回暖,春雷渐起. 二.单
行政人事管理制度 国家公务员的录用制度 国家公务员的录用是国家公务员制度整个链条中的首要一环,也是国家公务员 制度的基础.如果我们把国家公务员制度划分为"进"."管"."出"三个有机组成 部分的话,那么,国家公务员的录用就是它的"进口".只有把好这个"进口",才 能从基础上保证国家公务员队伍的素质,实现国家公务员的优化.廉洁,从而提高行政效能. 第一节国家公务员录用的涵义及其意义 国家公务员的录用 ...
江西省国家公务员录用考核实施细则 1997年9月29日省人事厅发布 赣人发[1997]43号 第一章 总则 第一条 为规范我省国家公务员录用考核工作,选拔德才兼备的国家公务员,根据<江西省国家公务员录用实施办法>,制定本实施细则. 第二条 本<实施细则>适用于全省各级国家行政机关录用担任主任科员及其以下非领导职务的国家公务员的考核工作. 第三条 录用考核必须贯彻实事求是.客观公正的原则,坚持德才兼备的标准. 第四条 录用考核的对象,是考试.体检合格的报考人员. 第二章 组 ...
第一条根据中组部.人事部<关于党政机关推行竞争上岗的意见>(组通字[1998]33号)文件精神,为建立和形成选贤任能.能上能下的干部竞争机制,促使全市工商系统优秀人才脱颖而出,提高干部队伍的整体素质,进一步推进和规范竞争上岗.双向选择工作,特制定本意见. 第二条推行竞争上岗.双向选择,要以<党政领导干部选拔任用工作条例>和<国家公务员暂行条例>为依据,坚持公开.平等.竞争.择优的原则,促使德才兼备.实绩突出.群众公认的优秀人才脱颖而出,激励工商干部爱岗敬业.恪 ...
公务员考试的性质和特点 一.什么是公务员考试? 公务员考试是由公务员主管部门组织的.用于录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的考试:是在规定的编制限额内,按照确定的招录计划,针对相应的空缺职位进行的面向社会的.公开的竞争性考试.凡符合报考资格条件的人员均可报考.主要有两项考试:中央.国家机关公务员录用考试和地方公务员考试. 1.中央.国家机关公务员录用考试:中央.国家机关以及中央国家行政机关派驻机构.垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试. 2.地方公务员考试
竞争上岗实施方案 为了充分调动干部职工的工作积极性，促进年轻干部尽快成长，使高素质、有能力的干部走上重要工作岗位，按照《机关事业单位任用股级干部实行竞争上岗的实施意见》的精神，经局党组研究决定，对任用股级职务实行竞争上岗。现提出如下实施方案。一、指导原则以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，认真落实科学的发展观、人才观和正确的群众观，全面贯彻干部“四化”方针，坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、公平、公正，坚持考试与考察相结合，坚持个人意愿与组织安排相结合，进一步优化干部队伍结构，
为了充分调动干部职工的工作积极性，促进年轻干部尽快成长，使高素质、有能力的干部走上重要工作岗位，按照《机关事业单位任用股级干部实行竞争上岗的实施意见》的精神，经局党组研究决定，对任用股级职务实行竞争上岗。现提出如下实施方案。 一、指导原则 以邓小平理论、“xxxx”重要思想和xx大精神为指导，认真落实科学的发展观、人才观和正确的群众观，全面贯彻干部“四化”方针，坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、公平、公正，坚持考试与考察相结合，坚持个人意愿与组织安排相结合，进一步优化干部队伍结构，合理配置人才资
党员干部讲道德有品行专题党课讲稿2016 [1]党员干部讲道德有品行专题党课讲稿 党要管党.从严治党,是一项长期复杂的系统工程,需要多管齐下.综合施策,既要注重他律的刚性强制作用,同时也要体现自律的潜移默化自我约束功能.从这个角度讲,严明纪律.规矩是他律,加强公务员职业道德建设既是自律,只有把自律和他律相结合,把法与德并用,才能达到最佳效果,尤其是在发挥"德"的思想基础作用上,要牢牢抓住塑造和培育这个关键.近日,中共中央组织部.人力资源社会保障部.国家公务员局联合印发了< ...
XX街道2011年度大学生村官考核总结 为全面了解我街道到村任职大学生的工作.学习情况,切实加强大学生"村官"服务群众的技术和水平,科学地评定其一年的工作实绩,按照区委组织部的安排部署,根据<XX街道大学生"村官"考核办法>,我街道于8月28日对4名到村任职大学生进行了年度考核.考核工作以大学生"村官"的岗位职责和所承担的工作任务为基本依据,按照"德才兼备.以德为先"的要求,从"德.能.勤.绩. ...
公务员法参考材料 单项选择 1．公务员要纳入国家( ) A 行政编制B 事业编制C 企业编制D 军事编制A 2．公务员的管理,坚持监督约束与( )并重的原则 A 严格纪律B 能上能下C 激励保障D 德才兼备C 3．公务员的任用,坚持任人唯贤.德才兼备的原则,注重( ) A 分类管理B 效率 C 平等竞争 D 工作实绩D 4．国家对公务员实行( )管理,提高管理效能和科学化水平 A 全面 B 分类 C 分业 D 科学B 5．国家根据公务员职位类别设置公务员( ) A 职务层次B 职务名称C 职务序
关于对新招录公务员姚婷同志考察情况的报告 市人保局: 为切实做好2011年新招录公务员考察工作,确保新录用公务员能力素质,根据<江西省国家公务员录用考核实施细则>(赣人发[1997]43号)的有关规定,我局对新招录公务员姚婷同志进行了考察,现将有关情况汇报如下: 2011年8月10-11日我局组织由邓跃萍.温绵传.皮钧考核组采取个别谈话.领导评价.找本人谈话查阅档案等方式,对姚婷同志的的政治思想.道德品质.能力素质.学习和工作表现.遵纪守法.廉洁自律以及与职位相匹配等情况进行了考察, ...