员工管理强化年心得体会
[篇一] 在当前新的形势下,如何有效加强内部管理,不断提高自身管理水平,促进"管理规范.务实高效"目标的实现,的确是一个需要不断探索研究的重要课题.根据农业发展银行向现代银行迅速转轨的形势,进一步加强从严治行,必须着力抓好以下几点工作: 一.强化员工政治教育,打牢构筑思想防线.人的变化往往是从思想上的蜕化开始的,因此,抓从严治行,只有从政治思想上防范入手,筑起坚固的思想防线,才有可能减少违规违纪行为的发生.一是从农发行工作的特殊性出发,根据不同时期的工作重点,经常不断地对广大 ...
国家局局长姜成康提出的"节奏要快.标准要高.工作要实.状态要好"的"四要"良好作风对卷烟工业当前和今后一个时期的改革发展具有重要指导意义,"四要"工作要求必将进一步激发全体员工干事创业的激情,促进卷烟工业的持续健康发展.我认为,要把姜成康局长的要求落到实处,必须准确理解和把握"四要"工作要求,提升团队能力,高质高效打造行业先进卷烟工厂. 主动向前,切实加快工作节奏"节奏要快",就是要求我们要主动向 ...
近段时间,我矿安全事故时有发生,导致安全压力不断增大,为了扭转被动局面,结合事故教训,以加强安全思想意识为重点,矿党委.矿行政在全矿上下开展安全整风活动.我按照矿的规章制度和纪律要求,认真分析总结近段时间思想认识上存在的问题和对事故进行剖析,查找思想根源,严格工作纪律作风整顿,使我更加深刻地理解了"安全"的重要性,企业成于安全,败于事故,任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失.我在安全整风活动中心得如下: 一.引导员工上标准岗.干标准活.做标准事.以全方位的安全舆论导向影响 ...
管理的基本职能有计划、组织、领导、控制。计划是为了实现组织目标而对未来的行动进行规划安排的工作过程;组织是为了取得最大的成功而分配完成工作所需要的资源并协调员工与任务、员工与员工之间的关系;领导就是对组织内全体成员行为进行引导和施加影响，从而激励员工产生高绩效的活动过程;控制是按照既定目标和标准对组织活动进行监督、检查，发现偏差，采取纠正措施，使工作能按原定计划进行，或适当调整计划以达预期目的的过程。 管理的本质就是在特定的条件下，对组织的人、财、物、信息等有形无形的资源进行优化配置，协调与控制
创"六型"单位心得体会 二OO四年是合江县农村信用改革进入试点的开局之年.我带领先滩信用社一班人,在县人行.银监办.县联社及当地党政的领导下,以党的"十六"大精神为指导,认真贯彻落实中央.省.市.县农村工作会议精神,以"团结敬业.守法崇德.诚信使用.富农兴社"企业文化为载体,以深化改革为契机,以发展为主线,切实按照县联社的各项工作部署和目标要求,积极搞好各种创建活动,不断提高自身的素质和员工队伍的整体素质,推进我社各项业务健康发展,一年 ...
安全生产月活动心得一:2014年安全生产月活动心得体会 今年安全生产月的活动主题是"强化红线意识,促进安全发展". 红线"是什么?笔者认为,安全生产的所有规章制度要求,就是"红线".工作中的各种"安全红线",任何一条都是在借鉴事故教训基础上总结出来的.红线划在哪里?意味着这条红线能否得到认真的贯彻落实,做到令行禁止并取得实效. 一是划在领导的关注点上.各级负责人在安全生产上要时刻保持头脑清醒.心无旁骛,始终把安全工作摆在突出重 ...
企业员工守则学习心得一:中石化<员工守则>学习心得体会 为深入贯彻落实科学发展观,加强企业文化建设和制度建设,集团公司于今年年初颁布了<员工守则>.<员工守则>的主要内容包括道德规范.行为规范.工作礼仪.HSE要求.保密须知和附则等,对集团公司每名员工的从业行为提出了明确.规范的要求.目的在于进一步完善公司法人治理结构,规范企业管理,不断加大实施内控制度的力度,逐步在集团公司建立自我约束.自我监控的防范风险体系,使公司从"人治"管理转变到& ...
xx年1月27日,中国银行业监督管理委员会xxxx监管局下发了关于印发<xxxx银行业从业人员案防工作五十个严禁>的通知,同年2月28日省联社转发了贯彻执行"五十个严禁"通知,3月4日我县cc社以cccc号文件全文转发了关于贯彻执行"五十个严禁"通知,4月22日将案件防控"五十个严禁"及"ccc县农村信用社安全操作口诀"编印成了小册子,发到了每一个员工手中.通过对"五十个严禁".< ...
六月二十六日公司组织大家作关于"执行力"的讲座分享会,听后想法也挺多的,关于"执行力"也算有点自己的想法和见解,写出来大家可以一起探讨一下. 余世维老师的讲座非常生动幽默,我对"执行力"的定义理解为:按质按量按时的完成自己的工作.虽然听起来很简单,但这就是执行力的根本,在其位必谋其事,很多事听起来简单,做起来却未必.按质.按量.按时,是完成一件事的三大要素,缺一不可,缺其一则事不成.其实要贯彻执行
信用社案防心得体会 农村信用社作为经营货币的特殊企业,防范和控制风险始终是最重要的工作,而内部控制又是控制风险的关键.因此加强内部管理和控制,对促进农村信用社稳健经营.走可持续发展之路起着十分重要的保证作用.近年来,我市农村信用社结合实际采取了一系列行之有效的内控措施,最近又推出了综合业务风险预警系统,这对提高内控案防工作发挥了极其重要的作用,总体来说,辖内网点内控案防的风险意识进一步得到了提高,内控机制得到了明显加强.但近期银监会转发的关于山东省泰安市宁阳县农村信用联社胡永成非法吸收公众存款挪
领导力与执行力的提升心得体会 一.通过学习<领导力与执行力的提升>我想谈谈自己的一些想法和体会: 执行力是企业管理中最大的"软肋",管理中有许多的理论,告诉中层管理者如何制定策略,如何进行组织变迁,如何选才.育才.留才,如何做成本预算等.可是,该如何执行这些想法,却往往在过程中被忽视,作为中层管理者,重塑执行的观念有助于制定更健全的策略.事实上,要制定有价值的策略,中层管理者必须同时确认企业是否有足够的条件来执行.要明白策略原本就是为执行而拟定出来的.所以,提升人 ...
四月二十日晚，我行举行了关于新修订的《中国建设银行工作人员违规行为处理办法》讲座。国有国法，行有行规。只有通过强化教育，让员工明确严格执行制度就是自我保护的道理，才能增强员工的责任心，在日常工作中把遵守规章、严格执行制度变成自觉行动，从而遏制违规违制问题，有效防范案件的发生。我是新入行的职员，这次的讲座让我对《中国建设银行工作人员违规行为处理办法》有了更充分的认识，通过案例学习更真实的感受到，在工作中遵纪守法，行为规范的重要性和必要性。 此次建行《中国建设银行工作人员违规行为处理办法》修改的主要
安全生产是企业的永恒的主题,安全文化已成为企业文化的重要组成部分,并起着越来越重要的作用.企业安全文化是企业在安全生产的实践中,以从事安全管理.安全生产.安全宣传教育等形式,逐步形成的为全体员工所认同.共同遵守,带有本企业特点的价值观念.经营作风.管理准则.企业精神.职业观念和安全目标等的总和.推进安全文化建设,促进企业安全生产已成为当前煤炭企业的主要任务.本文就企业安全文化建设的方法和途径谈点粗浅认识. 一.形成全新的安全文化理念 如何形成全新的安全文化理念,使安全文化理念深入人心,应注重以下
金融业的竞争,是一种信誉的竞争,更是一种服务的竞争.谁的信誉好,谁的服务好,谁就能更适应顾客的需要,谁就能占领更多的市场.银行服务体现的是银行管理水平的高低,其中也包含着银行本身的文化内涵和员工的精神风貌,而展现在公众面前的是一种品牌.银行作为服务行业,而服务是立行之本,只有不断的增强服务意识,转变服务的观点,强化服务的措施,从服务的质量,服务的手段,服务的内容,服务的态度,服务的环境等方面入手,这样才能提高优质文明服务的水平. 我个人认为服务是一种管理.优质的文明水平的提高一定需要严格的.规范
尊敬的各位领导： 2010年，是*公司**工程全面实施的一年，也是*公司发展形势遭遇严峻困难的一年。一方面**工程全面铺开，周边治安的各种复杂矛盾业以呈现；另一方面，受国际金融危机的持续影响，*公司出现**面积的歇工，员工收入明显下降，队伍稳定面临巨大考验。因而，武装保卫工作所处的形势和遭遇的困难比以往历年来都严峻和复杂，面对着巨大的挑战。 一年来，在*公司和上级部门的关心指导下，在各单位的大力支持和员工的共同努力下，我们以“****”为主线、以内部防范为重点，全力保障**工程建设，大力开展“平
<银行业反腐倡廉心得>简介: 此次展览图文并茂,令人震撼.在整个参观过程中,大家感受到了从国家领导人到各级领导同志对反腐倡廉工 <银行业反腐倡廉心得>正文开始>> 此次展览图文并茂,令人震撼.在整个参观过程中,大家感受到了从国家领导人到各级领导同志对反腐倡廉工作的重视和决心,进一步提高了对开展党风廉政建设重要性的认识,增强了工作自觉性.主动性.特别是通过观摩银行业违规违纪违法的典型案例,增强了合法经营.廉洁从业的意识.大家纷纷表示:此次展览意义重大,今后要切实 ...
新安全生产法学习心得体会 [篇一] 在企业安全生产活动中,人们通常把管理者对员工提出安全规范要求称之为"要我安全",而把员工的自觉安全行为称之为"我要安全".两种提法,不仅表述了语言概念不同,且安全实现方式和管理效果也不一样."要我安全",是从客体出发,由外因发出安全生产约束控制信息,作用于安全生产行为的主题,最终达到生产安全;"我要安全"则是从主体出发,由内因产生安全生产的动机,主观能动地实现安全生产.从管理角度来 ...
入职安全教育受益良多 安全生产是企业生存发展的基本要求.重视安全生产会避免或防止企业的巨大损失,促 进企业的稳步健康发展.所以我们必须以 "安全第一,预防为主,综合治理"为方针,紧抓 安全教育.这样我们的企业才能更加健康良好的发展,才能够不断提高生产效率,创造更高 的利润. 2012年7月19日,我们在公司人力资源部李大斌的带领下第一次进入南阳二机集团总 装二分厂,踏上实习乃至职业生涯的第一站.进入总装二分厂,我们首先得到了以支部书记 华斌为代表的分厂领导班子的热烈欢迎.会议 ...
为大力推行我行的合规管理工作,提升人员自我管理能力,加强我行服务体系,营造"人人合规,事事合规,时时合规"的工作环境,以此来提高邮政储蓄工作的高质.高效,全行人员在09-11年开展了"合规管理年"和"业务行为规范年"等主题活动,均取得了良好的效果.今年为了进一步提高合规工作在我行的施行,我们开展了"合规管理回头看"学习活动.通过这次活动的参与和学习,对我来说可谓受益匪浅.参加这次活动的心得体会如下: 1.响应大局.要 ...
依法治企合规管理 诚信经营健康发展 ----"深化改革.开放进取.以人为本.诚信守法"主题教 育活动心得体会 根据党委要求,我积极参加了公司开展的以"深化改革.开放进取.以人为本.诚信守法"为主题的第十三个"形势目标任务责任"教育活动.通过学习讨论和认真实践,我对如何深入领会集团公司落实中央关于推进能源生产与消费革命."一带一路"等重大战略决策,以及如何认真落实集团公司工作会议精神,有了更加深刻的认识.现就公司在新形 ...