论影响人际吸引的因素
摘要：人际吸引是人际关系中彼此相互欣赏、接纳的亲密倾向，人与人之间持喜欢的积极态度或喜爱情感。 在社会交往中﹐人们不仅相互感觉﹑相互认识﹐而且也形成一定的情感联系。因此，如果你想增强人际吸引，则要留心提高自己在别人面前的熟悉程度。扩大彼此的相似性我们往往喜欢那些和我们拥有共同理念、态度和兴趣的人。
关键词：人际吸引，影响 社会心理因素
面向21世纪经济全球化趋势和市场经济优胜劣汰的激烈竞争的现实，任何人要在竞争中球的生存和发展，就必须注意一点，外球发展，广泛与社会各个群体沟通和交往，树立良好的个人形象，做这些无疑需要有良好的社交礼仪，要有良好的人际关系，人际吸引也就比然受到人们的重视。
1.关于人际吸引的概念相关阐述
在人际的交往中，为什么有的人一见如故，而有的人点头交往仍有“知人知面不知心”之叹，这就是人际吸引问题。从理论概念来说，人际吸引是个体和他人之间情感上相互亲密的状态，是人际关系的一种肯定形式，是人际关系心理结构中的情绪成分。
2.影响人际吸引的因素及其相关案例分析
人际吸引是一种人际关系中的肯定形式是人际关系心理结构中
的情绪成分，人们之间的这些情感状态受到社会经济政治等因素的影响，还受到社会心理因素的影响。
2.1 社会因素
从社会角度来看，社会环境及其舆论影响都对个人的人际吸引有影响。从人际吸引的概念来讲，人际吸引是人际关系中的一种形式，显而易见人际关系是建立在社会环境的基础上的。这些必然社会因素影响者人际吸引。
2.2经济因素
在现实生活中，经济地位对一个人的社会交往有着不可忽视的关系，这是不容置疑的事实。在一定程度上当你的经济地位比较高时，人际吸引也就很高，当然，者也并不反映全部都是这样的，在这里只强调个人经济因素影响着人际吸引力。
2.2 社会心理因素
2.3 .1 外表的吸引性
外表的吸引性从公关礼仪角度上说是仪容。毫无疑问。仪容礼仪是个人的重要组成部分，也是个人秀外慧中的体现，同样，良好的外表也会增强自己的自信力和吸引力，为自己创造更多的成功基础。
因此，在我们实际生活中应该对外表吸引性引起足够的重视，不修边幅的习气时一般人不能接受的。当然，对外表和内涵的差异也不能忽视。外表因素尽管发挥作用的程度不同，但他确实时一个涉及所有个体交往过程中的重要因素。
具体案例：1960年9月，尼克松和肯尼迪在全美电视观众面前进行竟选总统的辩论，当时两人的才能相当，棋逢对手。肯尼迪比较注意个人的外表形象，养精蓄锐，当他上电视时精神焕发，满面红光。然而尼克松却表现得很劳累，上电视时表情痛苦，结果可想而知。从肯尼迪身上我们可以看到他注意自己的外表形象，同时良好的外表形象增加了他人际吸引力 ，无疑有助于他的当选，然而尼克松的外表形象让人觉得他很失态。人际吸引力自然下降，落选也就情理之中了。
由此可见，外表吸引力对人际吸引力有着不可忽视的影响。
2.3.2 态度的相似性
人们往往喜欢和自己相似的人，如在个人特性方面，双方若能意识到彼此的相似性，就容易相互吸引，在相似性因素中，态度是最主要的因素。例如，政治主张，宗教信仰都比较一直的人，在感情上更为融洽，而所谓志同道合。马克思与恩格斯就是很好的例子。马克思与恩格斯都致力于为工人运动提供思想指导，两人拥有相同的志向和共同的目标，在感情上非常密切，是历史上要好的朋友，马克思与恩格斯并肩作战，其著作对世界产生巨大的影响。
实践证明，态度上的相似让双方都有一种彼此可以分享互有无的感觉，更容易形成良好的关系，建立很密切的感情。从社会心理的角度上来讲，态度上相似更好的提升了人际吸引的发生。
2.3.3 需求的互补性
需求的互补性时指双方在交往过程中获得互相满足的心理状态，与双方的需求和期望正好成为互补关系时，也会产生了显然的吸引
力。当代大学生恋爱中，需求互补性体现的尤为明显。以身边的同学为例，小刘是北方人，小郭时南方人，一个脾气比较强，一个比较温和，两人吵架是常事，但感情任然很好，者就是互补的好处。两人的个性互补性增加吸引和喜欢，从而使得双方的关系更为协调，两人的特点正好适合双方的需要，各得其所。由此可见，需求的互补性有助于增进人际吸引。
2.3.4情感的相悦性
说的更明白通俗些，情感相悦性也是双方彼此喜欢。只有双方彼此“两情相悦”，才有可能互相吸引，走到一起。两个人如何成为好朋友？这个问题非常适合用这点来说明的。当一方的兴趣、情感被另一方所接受，彼此互相接纳和容忍，心理上的摩擦和抵触就消失了，两人之间就自然建立起很好的友情关系。
情感的相悦，减少了彼此的地抵触和冲突，这种互相间的赞同和接纳，是建立良好人际关系的条件，也是增加人际吸引的心理条件。
2.3.5时空上的接近性
时空上额度接近性还往往是使人与人彼此熟悉，加深了解的一个外在条件。时空上的接近还往往表现在居住距离的远近和人与人相互交往的频率两个方面。以我老家为例，我的家乡在湖北农村，农村生活需要左邻右舍的友好帮助，由于平时与左邻右舍比较好，家隔得很近，经常串门，，所以家乡的邻居对我非常照顾。时空上的密切接触很容易增加人际吸引。
2.3.6对才华的敬仰
一个人具有某种与众不同的特殊才能，其本身就是一种吸引力，使他人对之产生钦佩感并愿意与他接近，以自己的恩师为例，在读高中时候，我的语文老师既年轻又会写文章和书法，一手漂亮的书法和文学天赋让他成为学生最喜欢的老师。我的恩师身上所展现出来的人格魅力令大家折服，很多学生和老师愿意接近他，很显然老师因为具有出众的才华魅力增加了人际吸引。
3 如何增加人际吸引
3.1真正承认别人的存在是重要的
每个人都喜欢被人家认为他很重要。所以只要你尊敬他，认为他是重要的、自然他也会接纳你的。
3.2千万不可增进自己的重要感，使他人蒙羞
很多人喜欢强调自个儿的荣耀。夸耀自己是难免的，可是说个不停、刻意的宣传、又会给人什么样的感受呢？把自己捧得高高的，等于把对方压得低低的，千万不要强调本身重要性与荣耀，这样会使对方感到羞耻。
3.3真诚的关心别人
要爱你的朋友，就像爱你自己一样。「关心」是济急不济贫的，别人不能一辈子援助你。但小地方我们要去注意、去关心。比如朋友生病或发生了什么事，写一封信去问候一声，或到医院去探 探病。
3.4诚心的赞美、善意的批评
如果是不熟的或关系不够密切的朋友，不要批评人家。你说的，别人不一定听得进去，这是必然的。不论是同学或熟朋友，都应适时
给予赞美，赞美是重视对方的存在，将对方地位提高。所以说赞美是人际关系的润滑油。
3.5多与人沟通，适时表示自己意见
人际关系往往因没有沟通而产生很多的误解。沟通可使对方了解你的心意，彼此将自己的感受说出来，可以避免很多不必要的纷争与误会。听听人家的意见，也要适时表达自己的看法，但不能过份固执、肯定，否则人家无法接受你，采纳你的意见。
3.6细心聆听他人的意见，表示有兴趣
在表示自己的意见时，也要聆听他人的意见，提出任何建议时，要先肯定别人的看法，再委婉提出自己的看法，人家才能接受，否则再好的意见，他也会因你的否定而拒绝接受。还有在团体里要说大家共同有兴趣的话题，避免只和二、三人谈论而冷落了多数的其它人。
3.7大事精明、小事胡涂
每一个人对人生总有一些大原则，这些需要你负责和注意，然而有些小事情，事实 上并不需要你去关心和 注意。一个真正精明的人，的确是看大处、掌握重点。与人相处，道理亦同。小地方不要太计较，但大原则要把握住。
3.8尊重社会规范
一个人要有他自己的原则，尤其要重视社会的规范。你让人家了解你的为人，人家自然不会勉强你，人际关系也就维持良好。
3.9培养幽默感
幽默感是化解人际关系紧张场面的万灵丹，也是人际关系的润滑油。曾经有一位外宾到台湾来参观，有次当他要抽烟时，有个人就拿了火柴盒给他，可是他连续点了好几根火柴棒，都断了，他很生气的说：“由火柴的好坏，可看出一个国家的工业水平。”这位给火柴的人也还以颜色的回答说：“由一个人的点火技术，可以看出这个人抽烟的技术了。”
很幽默的一句话，把事情化解了。但是有时候，话若说不好，简单的一句话就把整个场 面搞得不可收拾，破坏了人际关系。
参考文献:
[1] 周晓虹.《社会心理学》. 上海人民出版社，1997年版。
[2] 沙莲香.《社会心理学》 中国人民大学出版社，1998年。
[3] 申菏永.《社会心理学原理及应用》. 暨南大学出版社,1999年。
[4] 朱启臻.《社会心理学原理及应用》. 中国农业大学出版社，2008
论影响人际吸引的因素
摘要：人际吸引是人际关系中彼此相互欣赏、接纳的亲密倾向，人与人之间持喜欢的积极态度或喜爱情感。 在社会交往中﹐人们不仅相互感觉﹑相互认识﹐而且也形成一定的情感联系。因此，如果你想增强人际吸引，则要留心提高自己在别人面前的熟悉程度。扩大彼此的相似性我们往往喜欢那些和我们拥有共同理念、态度和兴趣的人。
关键词：人际吸引，影响 社会心理因素
面向21世纪经济全球化趋势和市场经济优胜劣汰的激烈竞争的现实，任何人要在竞争中球的生存和发展，就必须注意一点，外球发展，广泛与社会各个群体沟通和交往，树立良好的个人形象，做这些无疑需要有良好的社交礼仪，要有良好的人际关系，人际吸引也就比然受到人们的重视。
1.关于人际吸引的概念相关阐述
在人际的交往中，为什么有的人一见如故，而有的人点头交往仍有“知人知面不知心”之叹，这就是人际吸引问题。从理论概念来说，人际吸引是个体和他人之间情感上相互亲密的状态，是人际关系的一种肯定形式，是人际关系心理结构中的情绪成分。
2.影响人际吸引的因素及其相关案例分析
人际吸引是一种人际关系中的肯定形式是人际关系心理结构中
的情绪成分，人们之间的这些情感状态受到社会经济政治等因素的影响，还受到社会心理因素的影响。
2.1 社会因素
从社会角度来看，社会环境及其舆论影响都对个人的人际吸引有影响。从人际吸引的概念来讲，人际吸引是人际关系中的一种形式，显而易见人际关系是建立在社会环境的基础上的。这些必然社会因素影响者人际吸引。
2.2经济因素
在现实生活中，经济地位对一个人的社会交往有着不可忽视的关系，这是不容置疑的事实。在一定程度上当你的经济地位比较高时，人际吸引也就很高，当然，者也并不反映全部都是这样的，在这里只强调个人经济因素影响着人际吸引力。
2.2 社会心理因素
2.3 .1 外表的吸引性
外表的吸引性从公关礼仪角度上说是仪容。毫无疑问。仪容礼仪是个人的重要组成部分，也是个人秀外慧中的体现，同样，良好的外表也会增强自己的自信力和吸引力，为自己创造更多的成功基础。
因此，在我们实际生活中应该对外表吸引性引起足够的重视，不修边幅的习气时一般人不能接受的。当然，对外表和内涵的差异也不能忽视。外表因素尽管发挥作用的程度不同，但他确实时一个涉及所有个体交往过程中的重要因素。
具体案例：1960年9月，尼克松和肯尼迪在全美电视观众面前进行竟选总统的辩论，当时两人的才能相当，棋逢对手。肯尼迪比较注意个人的外表形象，养精蓄锐，当他上电视时精神焕发，满面红光。然而尼克松却表现得很劳累，上电视时表情痛苦，结果可想而知。从肯尼迪身上我们可以看到他注意自己的外表形象，同时良好的外表形象增加了他人际吸引力 ，无疑有助于他的当选，然而尼克松的外表形象让人觉得他很失态。人际吸引力自然下降，落选也就情理之中了。
由此可见，外表吸引力对人际吸引力有着不可忽视的影响。
2.3.2 态度的相似性
人们往往喜欢和自己相似的人，如在个人特性方面，双方若能意识到彼此的相似性，就容易相互吸引，在相似性因素中，态度是最主要的因素。例如，政治主张，宗教信仰都比较一直的人，在感情上更为融洽，而所谓志同道合。马克思与恩格斯就是很好的例子。马克思与恩格斯都致力于为工人运动提供思想指导，两人拥有相同的志向和共同的目标，在感情上非常密切，是历史上要好的朋友，马克思与恩格斯并肩作战，其著作对世界产生巨大的影响。
实践证明，态度上的相似让双方都有一种彼此可以分享互有无的感觉，更容易形成良好的关系，建立很密切的感情。从社会心理的角度上来讲，态度上相似更好的提升了人际吸引的发生。
2.3.3 需求的互补性
需求的互补性时指双方在交往过程中获得互相满足的心理状态，与双方的需求和期望正好成为互补关系时，也会产生了显然的吸引
力。当代大学生恋爱中，需求互补性体现的尤为明显。以身边的同学为例，小刘是北方人，小郭时南方人，一个脾气比较强，一个比较温和，两人吵架是常事，但感情任然很好，者就是互补的好处。两人的个性互补性增加吸引和喜欢，从而使得双方的关系更为协调，两人的特点正好适合双方的需要，各得其所。由此可见，需求的互补性有助于增进人际吸引。
2.3.4情感的相悦性
说的更明白通俗些，情感相悦性也是双方彼此喜欢。只有双方彼此“两情相悦”，才有可能互相吸引，走到一起。两个人如何成为好朋友？这个问题非常适合用这点来说明的。当一方的兴趣、情感被另一方所接受，彼此互相接纳和容忍，心理上的摩擦和抵触就消失了，两人之间就自然建立起很好的友情关系。
情感的相悦，减少了彼此的地抵触和冲突，这种互相间的赞同和接纳，是建立良好人际关系的条件，也是增加人际吸引的心理条件。
2.3.5时空上的接近性
时空上额度接近性还往往是使人与人彼此熟悉，加深了解的一个外在条件。时空上的接近还往往表现在居住距离的远近和人与人相互交往的频率两个方面。以我老家为例，我的家乡在湖北农村，农村生活需要左邻右舍的友好帮助，由于平时与左邻右舍比较好，家隔得很近，经常串门，，所以家乡的邻居对我非常照顾。时空上的密切接触很容易增加人际吸引。
2.3.6对才华的敬仰
一个人具有某种与众不同的特殊才能，其本身就是一种吸引力，使他人对之产生钦佩感并愿意与他接近，以自己的恩师为例，在读高中时候，我的语文老师既年轻又会写文章和书法，一手漂亮的书法和文学天赋让他成为学生最喜欢的老师。我的恩师身上所展现出来的人格魅力令大家折服，很多学生和老师愿意接近他，很显然老师因为具有出众的才华魅力增加了人际吸引。
3 如何增加人际吸引
3.1真正承认别人的存在是重要的
每个人都喜欢被人家认为他很重要。所以只要你尊敬他，认为他是重要的、自然他也会接纳你的。
3.2千万不可增进自己的重要感，使他人蒙羞
很多人喜欢强调自个儿的荣耀。夸耀自己是难免的，可是说个不停、刻意的宣传、又会给人什么样的感受呢？把自己捧得高高的，等于把对方压得低低的，千万不要强调本身重要性与荣耀，这样会使对方感到羞耻。
3.3真诚的关心别人
要爱你的朋友，就像爱你自己一样。「关心」是济急不济贫的，别人不能一辈子援助你。但小地方我们要去注意、去关心。比如朋友生病或发生了什么事，写一封信去问候一声，或到医院去探 探病。
3.4诚心的赞美、善意的批评
如果是不熟的或关系不够密切的朋友，不要批评人家。你说的，别人不一定听得进去，这是必然的。不论是同学或熟朋友，都应适时
给予赞美，赞美是重视对方的存在，将对方地位提高。所以说赞美是人际关系的润滑油。
3.5多与人沟通，适时表示自己意见
人际关系往往因没有沟通而产生很多的误解。沟通可使对方了解你的心意，彼此将自己的感受说出来，可以避免很多不必要的纷争与误会。听听人家的意见，也要适时表达自己的看法，但不能过份固执、肯定，否则人家无法接受你，采纳你的意见。
3.6细心聆听他人的意见，表示有兴趣
在表示自己的意见时，也要聆听他人的意见，提出任何建议时，要先肯定别人的看法，再委婉提出自己的看法，人家才能接受，否则再好的意见，他也会因你的否定而拒绝接受。还有在团体里要说大家共同有兴趣的话题，避免只和二、三人谈论而冷落了多数的其它人。
3.7大事精明、小事胡涂
每一个人对人生总有一些大原则，这些需要你负责和注意，然而有些小事情，事实 上并不需要你去关心和 注意。一个真正精明的人，的确是看大处、掌握重点。与人相处，道理亦同。小地方不要太计较，但大原则要把握住。
3.8尊重社会规范
一个人要有他自己的原则，尤其要重视社会的规范。你让人家了解你的为人，人家自然不会勉强你，人际关系也就维持良好。
3.9培养幽默感
幽默感是化解人际关系紧张场面的万灵丹，也是人际关系的润滑油。曾经有一位外宾到台湾来参观，有次当他要抽烟时，有个人就拿了火柴盒给他，可是他连续点了好几根火柴棒，都断了，他很生气的说：“由火柴的好坏，可看出一个国家的工业水平。”这位给火柴的人也还以颜色的回答说：“由一个人的点火技术，可以看出这个人抽烟的技术了。”
很幽默的一句话，把事情化解了。但是有时候，话若说不好，简单的一句话就把整个场 面搞得不可收拾，破坏了人际关系。
参考文献:
[1] 周晓虹.《社会心理学》. 上海人民出版社，1997年版。
[2] 沙莲香.《社会心理学》 中国人民大学出版社，1998年。
[3] 申菏永.《社会心理学原理及应用》. 暨南大学出版社,1999年。
[4] 朱启臻.《社会心理学原理及应用》. 中国农业大学出版社，2008