采油三幼上半年风险评估工作总结
根据培训中心进一步增强中层干部岗位风险意识和风险管控能力，使“风险管理嵌入生产经营”, “人人建言献策，共谋中心发展”理念落到实处的要求，现将我园上半年开展此项工作总结如下：
一、 加强领导，落实责任
按照培训中心要求，成立了由园长王建妮负责，副园长潘瑞敏（兼安全员）主抓，群众安全员李霞协调，各班组长跟进的风险评估工作小组。针对涉及幼儿园暴力入侵风险、幼儿食物中毒风险、幼儿疫情传染风险、幼儿走失风险、幼儿意外伤害风险、员工疾病致幼儿伤害风险等方面的社会稳定风险，相关班组要及时掌握工作动态，遇有苗头，立即向副园长和园长报告，并采取有效措施，及时化解矛盾，确保不发生一起越级上访、社会不稳定事件。一是组织学习指导。组织全体员工认真学习了有关《培训中心“十大安全风险”清单》，增强干部职工工作责任感。二是落实工作责任。针对各班组涉及的社会风险，层层落实目标责任，分解工作任务，做到“一级抓一级、一级对一级负责”的社会稳定工作局面。三是幼儿园基础建设设施设备的安全风险评估预测工作严阵以待，认真落实各项禁令，是把安全风险评估工作纳入年终目标考核，对涉及的班组责任人，工作落实不到位，措施不力，实行“一票否决”，严格奖惩。
二、强化措施，狠抓落实
（一）是抓预防。建立健全重大事项社会稳定风险评估机制。加强对幼儿园暴力入侵风险、幼儿食物中毒风险、幼儿疫情传染风险、
幼儿走失风险、幼儿意外伤害风险、员工疾病致幼儿伤害风险等方面的预测预警预报，对可能出现的不稳定因素逐项进行分析预测，增强工作的超前性、系统性、预见性和科学性。
（二）是抓排查。建立健全不稳定因素定期排查和信息调研机制。按照“属地管理”和“谁主管谁负责”的原则，对涉及幼儿园暴力入侵风险、幼儿食物中毒风险、幼儿疫情传染风险、幼儿走失风险、幼儿意外伤害风险、员工疾病致幼儿伤害风险等方面的不稳定因素开展了摸底排查，收集汇总和分析，做到家底清、情况明。对幼儿园基础建设、设施设备的安全使用风险评估均要认真排查，本着厉行节约，能自修自足，无力承担更换维修的上报中心等待整改维修。
（三）是抓调处，建立健全矛盾化解联动机制。不定期研究稳定工作、风险评估工作总结。今年以来，调处化解各类矛盾纠纷6余起，把矛盾被化解在基层和萌芽状态。
（四）是抓落实。建立健全工作考核和责任追究机制。严格实行稳定工作主要领导负总责，其他领导“一岗双责”。落实稳定工作“定任务、定分管领导、定直接责任人”的“三定”责任制，确保工作落到实处。
采油第三幼儿园
2017-7-26
采油三幼上半年风险评估工作总结
根据培训中心进一步增强中层干部岗位风险意识和风险管控能力，使“风险管理嵌入生产经营”, “人人建言献策，共谋中心发展”理念落到实处的要求，现将我园上半年开展此项工作总结如下：
一、 加强领导，落实责任
按照培训中心要求，成立了由园长王建妮负责，副园长潘瑞敏（兼安全员）主抓，群众安全员李霞协调，各班组长跟进的风险评估工作小组。针对涉及幼儿园暴力入侵风险、幼儿食物中毒风险、幼儿疫情传染风险、幼儿走失风险、幼儿意外伤害风险、员工疾病致幼儿伤害风险等方面的社会稳定风险，相关班组要及时掌握工作动态，遇有苗头，立即向副园长和园长报告，并采取有效措施，及时化解矛盾，确保不发生一起越级上访、社会不稳定事件。一是组织学习指导。组织全体员工认真学习了有关《培训中心“十大安全风险”清单》，增强干部职工工作责任感。二是落实工作责任。针对各班组涉及的社会风险，层层落实目标责任，分解工作任务，做到“一级抓一级、一级对一级负责”的社会稳定工作局面。三是幼儿园基础建设设施设备的安全风险评估预测工作严阵以待，认真落实各项禁令，是把安全风险评估工作纳入年终目标考核，对涉及的班组责任人，工作落实不到位，措施不力，实行“一票否决”，严格奖惩。
二、强化措施，狠抓落实
（一）是抓预防。建立健全重大事项社会稳定风险评估机制。加强对幼儿园暴力入侵风险、幼儿食物中毒风险、幼儿疫情传染风险、
幼儿走失风险、幼儿意外伤害风险、员工疾病致幼儿伤害风险等方面的预测预警预报，对可能出现的不稳定因素逐项进行分析预测，增强工作的超前性、系统性、预见性和科学性。
（二）是抓排查。建立健全不稳定因素定期排查和信息调研机制。按照“属地管理”和“谁主管谁负责”的原则，对涉及幼儿园暴力入侵风险、幼儿食物中毒风险、幼儿疫情传染风险、幼儿走失风险、幼儿意外伤害风险、员工疾病致幼儿伤害风险等方面的不稳定因素开展了摸底排查，收集汇总和分析，做到家底清、情况明。对幼儿园基础建设、设施设备的安全使用风险评估均要认真排查，本着厉行节约，能自修自足，无力承担更换维修的上报中心等待整改维修。
（三）是抓调处，建立健全矛盾化解联动机制。不定期研究稳定工作、风险评估工作总结。今年以来，调处化解各类矛盾纠纷6余起，把矛盾被化解在基层和萌芽状态。
（四）是抓落实。建立健全工作考核和责任追究机制。严格实行稳定工作主要领导负总责，其他领导“一岗双责”。落实稳定工作“定任务、定分管领导、定直接责任人”的“三定”责任制，确保工作落到实处。
采油第三幼儿园
2017-7-26