对上级的建议与要求
应用文写作考试 一.多项选择题 1.适用于报告写作的事项有( ACE ). A.向上级汇报工作,反映情况 B.向下级或有关方面介绍工作情况 C.向上级提出工作建议 D.答复群众的查询.提问 E.答复上级机关的查询.提问 2.工作报告的内容包括( ACDE ). A.经常性的工作情况 B.偶发性的特殊情况 C.向上级汇报今后工作的打算 D.对上级机关的查问做出答复 E.向上级汇报的工作经验 3.适合作报告结尾的习惯用语有( AC ). A."特此报告" B."以上报告 ...
尊敬的张荣荣同学家长: 我校根据上级要求,决定从2012年7月9日开始放暑假,下学期于2012年8月30日学生返校报名注册,9月3日正式上课,请按时送学生到校上学. 每个孩子都是独特的,您的孩子也不例外,或许在某些方面不及他人,但总有他(她)独特的一面,发现他(她)的特长,并帮助他(她).鼓励他(她),我们相信,任何一位孩子都会在新学年里取得成功! 尊敬的家长同志,您对孩子的关心爱护.悉心教导和对学校工作的建议就是对我们工作最大的支持,我们祝福您家庭幸福,万事如意!也衷心希望各位同学度过一个轻松
报告的格式范文 [公文写作]报告格式.范文 报告是向上级机关汇报工作.反映情况.提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使 用的公文. 一.报告的使用范围 报告使用范围很广.按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报 告,反映工作中的基本情况.工作中取得的经验教训.存在的问题以及今后工作设想等,以 取得上级领导部门的指导. 报告,在已发布的党.人大.政府.军队的公文处理规范中, 都规定了这个文种.其适用范围,大体上是一致的,但也有些区别.请看这四个大机关对报 告下的定义: < ...
报告.请示.批复写作教学笔记 报 告 一.报告的概念 报告适用于向上级机关汇报工作.反映情况.提出意见或者建议,答复上级机关的询问.报告属上行文,一般产生于事后和事情过程中. 二.报告的种类 综合性报告.是将全面工作或一个阶段许多方面的工作综合起来写成的报告.它在内容上具有综合性.广泛性,写作难度较大,要求较高. 专题性报告.是针对某项工作.某一问题.某一事件或某一活动写成的报告,在内容上具有专一性. 回复报告.是根据上级机关或领导人的查询.提问作出的报告. 三.报告的写作格式 (一)综合性报告
关于严格执行公司各项规章制度.坚持层级 管理的通知 公司各部门: 为加强公司员工对各项规章制度的执行力度,严肃工作纪律,加强公司部门间.员工间的良好沟通,进一步提高公司的管理效率,强化公司管理工作的规范性,经公司总裁办公中心研究决定,向全体员工发布以下三个要求,请各员工高度重视,认真贯彻执行. 一.严肃工作纪律,严格执行公司各项规章制度 1.认真学习,严格执行公司各项规章制度 全体员工要加强对公司各项规章制度的学习,切实落实执行.人力行政中心.运营中心要加强对新招聘员工的制度培训和教育,使之尽快
一.董事长(总经理)安全生产责任制 1.董事长(总经理)是本公司安全生产第一责任人,对本公司的安全生产负全面责任,应对企业安全向员工.向安监部门.向主管部门.向园区安委办作出明确的.公开的安全承诺,全面落实企业主要负责人的安全生产责任清单的工作措施和有关规定. 2.贯彻执行"安全第一,预防为主,综合治理,全员参与,持续改进"的公司安全生产方针,确保安全生产,每月听取一次分管安全副总关于安全生产工作汇报. 3.落实安全生产技改专项经费,切实保障安全生产投入. 4.组织制定本公司 ...
与上级相处的八项原则 应该花时间思考的问题 ◎哪些工作能够帮助上级减轻负担? ◎我能够帮助上级做哪些事情使他更出类拔萃? ◎上级是如何要求和评价我的工作? ◎怎样才能进一步改善上级对我的看法? ◎上一次我在工作中做出明显的贡献是在什么时候? ◎我是否经常主动找上级沟通? 争取机会与上级交流 不少人认为,对上级要敬而远之.事实上,这是一个认识误区. 有一句俗话叫做礼比理更重要,这个礼首先就是指礼貌,下属应该尽量争取机会与上级交流,让上级熟悉自己.了解自己. 而且,上级一般会认为只有那些没有信心或软
请示是非常重要的一个公文文种，使用频率高，其写作更直接关系到发文者行文目的是否达到、发文愿望是否得到满足等现实问题。对写好请示，我们有必要了解并力避以下诸多写作禁忌点。 禁忌一：矛盾上交，不该请示的滥请示。 弊端：请示不当，发文者的工作能力遭到质疑。 措施：行文要慎重，目的要明确 请示是上行文，在发文的必要性上必须慎重考虑，不得轻率。总体上讲，请示的写作目的不外乎以下三个方面： 一是请求上级解决本单位无力解决的问题。在开展某项工作或办理某项事情时，知道该怎么做，也有权去做，但
本文由dai_chengliang贡献 doc文档可能在WAP端浏览体验不佳.建议您优先选择TXT,或下载源文件到本机查看. 目录 第七节 物资部岗位设置和岗位说明书 -- 2 一.物资部岗位设置 -- 2 二.物资部岗位职务说明书-- 3 物资部部长职务说明书 -- 3 计划员岗位说明书 -- 6 质保员岗位说明书 -- 8 统计信息员岗位说明书 -- 10 保管员岗位说明书 -- 12 第九节 物资部驻项目部办事处岗位设置和职务说明书 13 一.物资部驻项目部办事处岗位设置 -- 13 二.
一.报告的含义.特点和类型 (一)报告的含义 报告是行政机关和党的机关都广泛采用的重要上行文.<国家行政机关公文处理办法>对报告功能的表述是: 适用于向上级机关汇报工作,反映情况,答复上级机关的询问.<中国共产党机关公文处理条例>对报告功能的表述大致相同:用于向上级机关汇报工作.反映情况.提出建议,答复上级机关的询问. 作为党政机关公文的报告,和一些专业部门从事业务工作时所使用的.标题中也带有" 报告"二字的行业文书,如"审计报告" ...
200x年我公司被评为模范职工之家，同年7月被评为先进基层党组织，200x年被评为“双争”先进单位。在今年的“创先争优”竞赛活动中，工会委员会在上级工会组织的领导下，团结一心，做了大量的基础工作，收到了良好的效果。 根据上级公司工会“建设职工之家、争当职工之友”竞赛活动方案的通知精神，我公司为进一步贯彻落实上级工会关于创建职工之家工作的有关要求，加强工会自身建设和改革，促进工会工作规范化、制度化、科学化建设，增强工会的活力，提高工会工作水平，积极开展了“创先争优”活动。现总结如下：
与上级沟通的技巧与上级沟通的技巧 大家都知道,与上级沟通,在管理过程中是非常重要的,它会将上级的命令,非 常很好地传达到下级,也会使下级的一些建议和想法,传递给上级,它也将使平 级协作得非常好.凡是在管理过程中形成一个通畅.沟通的渠道,管理问题就不 会产生.一旦管理出现问题,往往有很多的时候都是因为沟通不好而形成的. 一.如何与上级沟通 大家都知道,上级是管理当中的主体,决定着管理的方向.那么,任何一个管理 者,如果想在职业领域中获得成功,他必须有很强的和上级沟通的意识,还应该 有一个非常好的和
～年我公司被评为模范职工之家，同年7月被评为先进基层党组织，～年被评为“双争”先进单位。在今年的“创先争优”竞赛活动中，工会委员会在上级工会组织的领导下，团结一心，做了大量的基础工作，收到了良好的效果。文秘写作网 根据上级公司工会“建设职工之家、争当职工之友”竞赛活动方案的通知精神，我公司为进一步贯彻落实上级工会关于创建职工之家工作的有关要求，加强工会自身建设和改革，促进工会工作规范化、制度化、科学化建设，增强工会的活力，提高工会工作水平，积极开展了“创先争优”活动。现总结如下： 一、民主管理工
生产运行处处长岗位工作标准 Q/YED-303.31-2003 职务名称:生产运行处处长 直接上级:协管生产副总经理 下属岗位:生产运行处副处长.值长主管.技术主管.化学主管.安全员.核算 员.管理员 1本职工作 在公司协管生产副总经理的领导下,负责公司发电设备及公用系统的安全经济运行,以最小的投入获得最大的经济效益. 2工作任务 2.1负责主持本部门的全面工作,贯彻落实公司的方针政策.各项规章制度.规定及公司领导布置的各项任务,是机.电.炉.化等发电设备安全经济运行的第一责任人. 2.2负责生
Q/BF10500-2005采购部岗位规范 (采购部经理)岗位规范2(采购部副经理)岗位规范 4 (成本核算员)岗位规范6 8 10(供应商管理主管)岗位规范 (供应商管理专员)岗位规范(进口原材料采购主管)岗位规范 12 (进口采购员)岗位规范14(工贸类采购员)岗位规范 16 (非工贸类采购员)岗位规范 (笔芯采购员)岗位规范20 18(国产原辅材料采购员)岗位规范 22 (分厂采购员)岗位规范 (驻外采购员)岗位规范 (单证员)岗位规范 28 (信息系统管理员)岗位规范30 24 26Q/
一、报告的含义、特点和类型 (一)报告的含义 报告是行政机关和党的机关都广泛采用的重要上行文。 《国家行政机关公文处理办法》对报告功能的表述是： 适用于向上级机关汇报工作，反映情况，答复上级机关的询问。 《中国共产党机关公文处理条例》对报告功能的表述大致相同： 用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议，答复上级机关的询问。 作为党政机关公文的报告，和一些专业部门从事业务工作时所使用的、标题中也带有“ 报告”二字的行业文书，如“审计报告”、“评估报告”、“立案报告”、“调查报告”等 ，不是相同的
报告与请示的区别 1)具体功用不同.报告是呈阅性公文,主要作用是向上级机关汇报工作.反映情况.提出建议,属于陈述性公文:而请示是呈批性公文,主要作用是向上级机关请求指示批准. (2)内容含量不同.综合性报告大多涉及多个事项,即使是专题报告,也往往要涉及一个事项的几个方面,内容含量大.篇幅较长的报告比较多见:而请示的撰写强调一文一事,内容单一.篇幅较短的请示比较多见. (3)行文时机不同.报告既可以写在工作开展之前,也可以写在工作进行当中或完成之后:请示必须写在事前,而不能先斩后奏. 报告与请示的
公司行政部组织编制及岗位说明书 部门:行政部 人员编制: 人 现有人员: 人 所需人员: 人 部门组织架构示意图 部门职责 1.公司各种日常行政办公事务的计划.组织.协调与控制: 2.根据公司管理需要,制订.修订.颁布相关制度并监督执行: 3.文书.公文的起草.收取.传达与处理: 4.公章印信的保管.使用及公司相关资质证照的年检.变更办理等: 5.会议组织.协调及会议内容的记录与传达: 6.各类档案的管理,如:建档.保管.借阅.销毁等: 7.报刊杂志.书信包裹的日常管理: 8.公司环境绿化,办公
正文 如何加强检察信息工作(转载) 发表时间:2011-03-08 20:01:00 阅读次数:328 所属分类:检察云月 如何加强检察信息工作 (2011年3月3日培训讲义) 各位同志们: 大家上午好! 今天我们在这里一起研究强化检察信息工作的方法,因为检察信息工作十分重要.自2008年开始,信息工作就作为一项重要的检察工作,被高检院提升到同检察业务一样的高度来抓了.全国检察机关每年有大量的检察信息被各级领导机关采用,上至中央领导,下至县区领导,切实起到了提供参谋.服务决策的作用.同时信息工作
xx银行监察工作制度 第一章 总 则 第一条 为了加强xx银行监察工作,强化内部管理,促进全行廉政建设及员工遵纪守法.廉洁奉公.高效工作,保障本行资金安全和经营目标的完成,根据<中华人民共和国行政监察法>,结合我行实际,制定本制度. 第二条 监察部门是行使行政监察职能的机构,依照本规定对全行各级机构.员工(以下简称监察对象)实施行政监察. 第三条 监察工作必须坚持实事求是,重证据.重调查研究,在适用法律和行政纪律上人人平等. 第四条 监察工作应当实行专职监察与民主监督相结合.教育惩处 ...